チャンスの求人 - 静岡県

静岡県静岡市駿河区中原５４４－２

【月給】26万円 《内訳》 基本給：16万7,320円 職能手当：8,366円 調整手当：4万1,830円 固定残業代：4万2,484円（時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、25時間を超える時間外労働は追加で支給。） 《その他手当》 夜勤手当：8,000円/回（深夜割増分含む） 【昇給】1月あたり2,000円〜1万円（前年度実績）

正職員

静岡県静岡市駿河区

月給276,000円～361,000円＋賞与 ※令和７年度実績／業績により変動あり ※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。 ※試用期間は3か月／労働条件は本採用と同じ ★昇進に伴い、昇給可能！ ◇オフィスマネージャー：月給35万円～ ◇エリアマネージャー：月給46万円～ ■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 └マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

正社員

静岡県富士宮市北山2782-1

時給1,200円～1,500円

非常勤・パート

静岡県富士宮市北山2782-1

月収17.8万円～30.8万円

正社員(正職員)

静岡県静岡市駿河区

月給232,000円～337,000円＋賞与※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月／労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能！◇オフィスマネージャー：月給35万円～◇エリアマネージャー：月給46万円～■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり（その場合は規定給与での契約）。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

正社員

静岡県伊豆の国市韮山山木391-1

月給 202,000円〜278,900円

正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変更なし】

静岡県裾野市桃園122-139

【月給】22万184円 《内訳》 基本給：15万8,254円 処遇改善手当：1万540円 固定残業代：5万1,390円 《その他手当》 資格手当：2,000円～5,000円 土日手当：500円/回 年末年始手当：3,000円/日（12/31～1/3） 紹介手当：5万円/人 インセンティブ手当：事業所の業績による

正職員

静岡県浜松市中央区 石原町 - 739特別養護老人ホ-ム芳川の里

月給179,500円～203,500円※固定給：【基本給】17万9,500円～20万3,500円 《その他手当》 扶養手当：1万1,000円～3万1,000円 住居手当：1万円～1万6,000円 【資格・経験によって給与の変動有り】 【賞与】年2回計4ヶ月分(前年度実績)

正職員

静岡県焼津市 大覚寺2丁目8-17

月給208,000円～243,000円※固定給：【月給】20.8万円～24.3万円 ・処遇改善手当金、特定処遇改善手当金込 ・別途夜勤 5000円/1回（月2～6回） 【賞与】年2回 5,000円～2万円（前年度実績）

正職員

静岡県焼津市 道原694-4　焼津警察署前

時給1,000円～1,150円※固定給：【時給】1,000円～1,150円

パート