シフトの求人 - 神奈川県 秦野市

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更新日:2026/1/29

放課後デイサービス toiro 東海大学前(エフィラミライ 株式会社)

勤務地

神奈川県秦野市南矢名3-13-15

給与

月給 460,000 〜 770,000 円

雇用形態

の施設長・管理職の契約社員求人(マネージャー)

入退所手続き、スタッフ採用、一般事務、シフト管理
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更新日:2026/1/29

ニチイケアセンターまほろば(株式会社ニチイ学館)

勤務地

神奈川県秦野市鶴巻2166-1

給与

時給:身体介護1,536円~ 時給:生活支援1,326円~(アルバイト・パート) ≪各種手当あり≫ 回数手当:サービス1回ごとに190円/回を支給 土日祝日手当:100円/時間 資格手当:介護福祉士+40円/時間 時間帯別手当:6時~8時・18時~22時300円/時間、22時~翌6時400円/時間 勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 入社時15円/時間 在籍4年以上30円/時間 在籍7年以上40円/時間 在籍10年以上50円/時間 キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例:ステップ4クリアで+150円/時間! 子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間(社内規定あり) 保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 5,000円/月(社内規定あり)

雇用形態

パート・アルバイト

サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理...
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更新日:2026/1/29

放課後デイサービス toiro 東海大学前(エフィラミライ 株式会社)

勤務地

神奈川県秦野市南矢名3-13-15

給与

月給 340,000 〜 570,000 円

雇用形態

の施設長・管理職の正社員求人(管理者)

送迎、一般事務、シフト管理
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更新日:2026/1/26

放課後デイサービス toiro 秦野(エフィラミライ 株式会社)

勤務地

神奈川県秦野市曽屋1-1-21F

給与

月給 460,000 〜 770,000 円

雇用形態

の施設長・管理職の契約社員求人(マネージャー)

入退所手続き、シフト管理
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更新日:2026/1/26

放課後デイサービス toiro 秦野(エフィラミライ 株式会社)

勤務地

神奈川県秦野市曽屋1-1-21F

給与

月給 340,000 〜 570,000 円

雇用形態

の施設長・管理職の正社員求人(管理者)

送迎、入退所手続き、一般事務、シフト管理
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更新日:2026/1/25

放課後デイサービス toiro 渋沢(エフィラミライ 株式会社)

勤務地

神奈川県秦野市柳町1-14-2

給与

月給 340,000 〜 570,000 円

雇用形態

の施設長・管理職の正社員求人(管理者)

送迎、一般事務、シフト管理
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更新日:2026/1/25

放課後デイサービス toiro 渋沢(エフィラミライ 株式会社)

勤務地

神奈川県秦野市柳町1-14-2

給与

月給 460,000 〜 770,000 円

雇用形態

の施設長・管理職の契約社員求人(マネージャー)

入退所手続き、シフト管理
更新日:2026/1/18

情報なし

勤務地

神奈川県 秦野市

給与

年収400万円~420万円程度別途賞与 月収33.5万円~35.0万円程度諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

...シフト作成、スタッフ教育、利用者の管理 ・新規利用者獲得のための営業活動 ・デイサービス内での介護業務全般 ・生活相談員業務(担当者会議参加、書類...
更新日:2025/11/12

情報なし

勤務地

神奈川県秦野市

給与

月収16.4万円~18.4万円程度基本給諸手当含まず

雇用形態

正社員(正職員)

...(介護福祉士)夜勤手当(深夜勤務手当:深夜帯の勤務シフト時に1500~2500/回の支給(深夜割増含む))その他手当(職務手当3,000円~10,000円)
更新日:2025/11/12

サニーライフ秦野(株式会社川島コーポレーション)

勤務地

神奈川県秦野市千村1-11-35

給与

年収238万円~程度月収17.0万円~20.0万円程度

雇用形態

正社員(正職員)

...善加算手当:12,000円~70,000円※1ヶ月シフトのうち15日以上出勤した場合)
更新日:2025/11/12

株式会社シーユーシー・ホスピス

勤務地

神奈川県秦野市富士見町2番2号

給与

年収450万円~600万円程度

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■施設長業務全般・職員の教育、シフト管理・施設全体の収支管理・サービスレベルの向上・オペレーション管理・利用者獲得のための営業・PR活動・ナースコー...