ケアマネージャーの求人 - 新潟県 上越市

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更新日:2025/11/29

居宅介護支援事業所いたくら桜園(社会福祉法人にいがた寿会)

勤務地

新潟県上越市板倉区曽根田101番地7

給与

月収175,000~217,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

居宅介護支援事業所いたくら桜園におけるケアマネージャー業務全般 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/29

居宅介護支援だいにち(株式会社リボーン)

勤務地

新潟県上越市大日34-5

給与

月収201,000~253,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/29

介護付有料老人ホームきららふれあいの杜上越(株式会社ふれあいの杜)

勤務地

新潟県上越市頸城区西福島944-1

給与

月収200,000~250,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

ケアマネージャー業務 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/29

特別養護老人ホームあいれふ安塚(社会福祉法人越後上越福祉会)

勤務地

新潟県上越市安塚区安塚2209-3

給与

月収200,000~270,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

ケアマネージャー業務 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/29

上越あたご居宅介護支援事業所上吉野(社会福祉法人上越あたご福祉会)

勤務地

新潟県上越市上吉野1912-1

給与

月収193,000~283,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/29

短期入所施設桑の里(社会福祉法人清和会)

勤務地

新潟県上越市京田134-1

給与

月収300,000円~ (手当含む)

雇用形態

正社員

ケアマネージャー
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更新日:2025/11/29

特別養護老人ホームサンクスレルヒの森(特別養護老人ホームサンクスレルヒの森)

勤務地

新潟県上越市大貫2丁目16番23号

給与

【月給】21万5,500円~30万1,000円 基本給 19万500円~27万6,000円 職務手当 2万円 処遇改善手当 5,000円 【その他手当】 *扶養手当 5,000円(配偶者)       2,000円(子ども) *資格手当 各3,000円×資格数 対象資格/介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、介護支援専門員、保育士、公認心理師、管理栄養士 【昇給】あり 【賞与】年2回 計2.85ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

...る説明、契約手続きやご本人ご家族との相談、主治医、ケアマネージャーとの連絡や調整といった生活相談員としての業務全般に従事していただきます。※普通自動車運転免許証...
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更新日:2025/11/29

あったかほーむ柿崎(あったかほーむ柿崎)

勤務地

新潟県上越市柿崎区柿崎1188番地

給与

【月給】21万5,000円~26万9,000円 基本給:17万7,000円~21万3,000円 処遇改善手当:2万8,000円~3万6,000円 職務手当 1万円〜2万円 資格手当:介護福祉士:1万円 賞与:年2回・計2ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

介護支援専門員, ケアマネージャー
更新日:2025/11/12

株式会社リボーン

勤務地

新潟県上越市大字大日34番地5

給与

年収259万円~318万円程度月収18.0万円~22.7万円程度※諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■ケアマネ業務全般・高齢者へのケアプランの策定及び指導、助言・利用者との各種相談業務・要介護認定の申請代行、訪問調査※主に社有車を使用しての訪問業務...
更新日:2025/11/12

情報なし

勤務地

新潟県上越市

給与

年収292万円~363万円程度(諸手当込み)月収18.2万円~22.6万円程度(諸手当込み)

雇用形態

正社員(正職員)

...内容】■介護療養型老人保健施設にて介護支援専門員(ケアマネージャー)として、下記業務に従事していただきます。※介護サービス計画の作成※利用者、家族の相談等
更新日:2025/10/23

あったかほーむ柿崎(あったかほーむ柿崎)

勤務地

新潟県上越市柿崎区柿崎1188番地

給与

【月給】24万500円〜33万500円 《内訳》 基本給:18万円〜25万円 資格手当:1万円 処遇改善手当:4万円 調整手当:1万円~3万円(※管理者就任後役職手当等に振替) 被服手当:500円 《その他手当》 夜勤手当 ※管理者就任後、事業所規模等に応じ固定時間外手当が1万円~5万追加支給。 【昇給】あり 【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

...護支援専門員, 社会福祉士, 介護職・ヘルパー, ケアマネージャー, 相談員, 管理職
更新日:2025/10/23

居宅介護支援事業所いたくら桜園(居宅介護支援事業所いたくら桜園)

勤務地

新潟県上越市板倉区曽根田 - 101−7

給与

【月給】17万5,000円〜21万7,000円 《内訳》 基本給:17万円〜21万円 調整手当:4,000円〜6,000円 資格手当:1,000円 《その他手当》 支援手当:~1万円 特定手当:~3,000円 家族手当 【昇給】1月あたり800円〜2,200円(前年度実績) 【賞与】年2回 計3.13ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

介護支援専門員, ケアマネージャー
更新日:2025/10/23

よねやまの里指定居宅介護支援サービスセンター(よねやまの里指定居宅介護支援サービスセンター)

勤務地

新潟県上越市柿崎区柿崎 - 6414−1

給与

【月給】17万5,500円~20万5,500円 基本給:14万5,000円~17万5,000円 職務手当:2万円 処遇改善手当:8,000円 処遇改善支援手当 :2,500円 <その他手当> 扶養手当:5,000円(該当者のみ) 住居手当:2万5,000円限度(該当者のみ) 賞与:年2回・計3.6ヶ月(前年度実績)

雇用形態

正職員

介護支援専門員, ケアマネージャー
更新日:2025/10/23

介護老人保健施設 そよかぜ倶楽部(介護老人保健施設 そよかぜ倶楽部)

勤務地

新潟県上越市今泉字西蓮池1310-5

給与

【月給】18万5,900万円~20万5,900円 基本給:18万円~20万円 職能手当:5,000円 被服手当 900円円 賞与:年2回 1.5ヶ月分(前年度実績) 昇給:年1回

雇用形態

正職員

●介護老人保健施設での施設ケアマネージャーとして、ご利用者の自立支援と在宅復帰・在宅療養支援を目指した施設サービス計画及び管理等の業務全般に従事していただきます...
更新日:2025/10/23

居宅介護支援センター桑の里(居宅介護支援センター桑の里)

勤務地

新潟県上越市大字京田字三角田134番地1

給与

【月給】17万8,300円~23万100円 基本給:17万300円~22万100円(経験等により変動あり) 資格手当:8,000円~1万円

雇用形態

正職員

介護支援専門員, ケアマネージャー
更新日:2025/10/23

ツクイ上越栄町(ツクイ上越栄町)

勤務地

新潟県上越市栄町1-7-26

給与

【月給】23万4,000円~26万1,000円 《内訳》 基本給:18万3,000円~21万円 職務手当:2万3,000円 資格手当:1万5,000円 ライフプラン手当:3,000円 特定事業所手当:1万円 《その他手当》 扶養手当(試用期間終了後) ・配偶者:1万円 ・満18歳未満の子:5,000円 ・第3子以降:1万円 ・満60歳以上の親:5,000円 プラン数手当 【昇給】あり・1月あたり0円〜5,000円 【賞与】年2回 計40万円~52万円(前年度実績)

雇用形態

正職員

介護支援専門員, ケアマネージャー
更新日:2025/9/6

特別養護老人ホームあいれふ安塚(特別養護老人ホームあいれふ安塚)

勤務地

新潟県上越市 安塚区安塚 - 2209-3

給与

月給200,000円~270,000円※固定給:【月給】20万円~27万円 《内訳》 基本給 18万円~25万円 資格手当 2万円 《その他手当》 皆勤手当 1万円 【昇給】あり 【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

介護支援専門員ケアマネージャー
更新日:2025/9/6

グループホームぬくもりの里(グループホームぬくもりの里)

勤務地

新潟県上越市 三和区水科321

給与

月給246,500円~246,500円※固定給:【月給】246,500円 【月給内訳】 ・基本給:220,000円~220,000円 ・職務手当10,000円~10,000円 ・介護福祉士手当5,000円~5,000円 ・中間地手当10,000円~10,000円 ・被服手当1,500円~1,500円 【その他手当】 ・処遇改善加算手当 ※昇給あり ※賞与年2回

雇用形態

正職員

介護支援専門員ケアマネージャー
更新日:2025/9/6

スローライフだいにち・ショートステイ(株式会社リボーン)

勤務地

新潟県上越市大字大日34番地5

給与

年収260万円~340万円程度(諸手当、夜勤手当5回分込み)月収18.4万円~24.2万円程度(諸手当、夜勤手当5回分込み)

雇用形態

正社員(正職員)

...だきます■利用者との契約(重要事項説明)■利用者、ケアマネージャー、家族との入所後の連絡調整■個別支援計画の作成■カンファレンスの記録■介護補助業務■利用者様の...