イベントの求人 - 神奈川県 横浜市南区
はなことば南の介護求人
はなことば南（プラウドライフ株式会社）
神奈川県横浜市南区新川町2-4-38
時給 1,290〜 1,440円
パート・アルバイト
特別養護老人ホームみなもの桜の介護求人
特別養護老人ホームみなもの桜（社会福祉法人横浜社会福祉協会）
神奈川県横浜市南区中村町４丁目２７４−８
月収 218,900円〜 (手当含む)
正社員
【無資格・未経験可】【年間休日115日】【残業ほぼなし/月平均2～3時間】子育て・介護支援を体系化することで安心できる環境づくりに努めています！
特別養護老人ホーム横浜市天神ホーム（社会福祉法人 横浜社会福祉協会）
神奈川県横浜市南区浦舟町3-46
月給：207,000円～230,500円 ＜高卒：月給：207,000円＞ ・基本給：168,000円 ・職務手当：15,000円 ・処遇改善手当：24,000円 ＜専修大学・短大卒：月給215,500円＞ ・基本給：177,000円 ・職務手当：15,000円 ・処遇改善手当：6,500円 ・特定処遇改善手当：8,000円 ・支援加算手当：9,000円 ＜大卒：月給230,500円＞ ・基本給：192,000円 ・職務手当：15,000円 ・処遇改善手当：6,500円 ・特定処遇改善手当：8,000円 ・支援加算手当：9,000円 【別途支給】 ・夜勤手当：6,000円/回 ・通勤手当：上限40,000円/月
正社員
＼有料老人ホームの介護職・正社員／ 『働く人こそ、笑顔に」気持ちよく働くための取り組みを行っています！賞与年2回《横浜市南区／上大岡駅》
アズハイム横浜上大岡（株式会社アズパートナーズ）
神奈川県横浜市南区別所３−２０−１６
月給258,000円～＋交通費規定内全額支給 （夜勤手当5回分、残業代10時間分含む） 【モデル給与】 ◆無資格・経験1年以上2年未満、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分含む場合 月給：275,000円 年収：3,652,000円 ◆介護福祉士・経験10年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合 月給：339,000円 年収：4,468,000円 ≪各種手当≫ 資格手当5,000円（初任者研修）、8,000円（実務者研修）、21,000円（介護福祉士） 処遇改善手当25,000円 地域調整手当8,000円 夜勤手当40,000円（月5回想定/超過した場合は別途支給） 住宅手当10,000円（世帯主のみ） ケアマネ有資格者手当15,000円（資格保有者のみ） ※残業した場合は別途残業代支給 ※経験による
正社員
【経験不問】【年間休日115日】【残業ほぼなし/月平均2～3時間】子育て・介護支援を体系化することで安心できる環境づくりに努めています！
特別養護老人ホーム横浜市天神ホーム（社会福祉法人 横浜社会福祉協会）
神奈川県横浜市南区浦舟町3-46
月給：212,000円～235,500円 ＜高卒：月給：212,000円＞ ・基本給：168,000円 ・職務手当：15,000円 ・処遇改善手当：24,000円 ・介護福祉士手当：5,000円 ＜専修大学・短大卒：月給220,500円＞ ・基本給：177,000円 ・職務手当：15,000円 ・処遇改善手当：6,500円 ・特定処遇改善手当：8,000円 ・支援加算手当：9,000円 ・介護福祉士手当：5,000円 ＜大卒：月給235,500円＞ ・基本給：192,000円 ・職務手当：15,000円 ・処遇改善手当：6,500円 ・特定処遇改善手当：8,000円 ・支援加算手当：9,000円 ・介護福祉士手当：5,000円 【別途支給】 ・夜勤手当：6,000円/回 ・通勤手当：上限40,000円/月
正社員
残業ほぼなし★年間休日112日！各種休暇が充実◎イベントも盛り沢山で活気のある施設です♪昭和53年から地域に貢献し続ける優良法人です♪
特別養護老人ホーム南太田ホーム（特別養護老人ホーム南太田ホーム）
神奈川県横浜市南区南太田2-11-4
【月給】 21万4,400円 ~ 24万9,400円 （学歴・資格・経験による、夜勤4回として） 《手当》 職務手当：1万5,000円(介護福祉士2万円) 施設・調整手当：1万5,000円 夜勤手当 5,600円/回 住宅手当 扶養手当 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回（前年度実績3.0ヶ月）
正職員
医療法人社団平平會 グループホームふぁいと永田の求人/横浜市南区/介護職員・介護福祉士/正社員/介護職員初任者研修
グループホームふぁいと永田（医療法人社団平平會）
〒232-0075神奈川県横浜市南区永田みなみ台1-15
月給(総額) 213,000円～234,500円 基本月給 130,000円～130,000円 各種手当: 【総額に含まれる手当】◆資格手当：5,000円～10,000円 ◆夜勤手当24,000円（6,000円×4回/月） ◆調整手当：54,000円～70,500円 【その他の手当】◆処遇改善手当が別途あり、年１回一括支給 備考 時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制
正社員
【神奈川県／横浜市南区】 訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集！
南事業所（株式会社若武者ケア）
神奈川県 横浜市南区南太田1-32-21JFISHIWATA1階
年収350万円～程度（諸手当込み） 月収18.5万円～22.5万円程度（諸手当込み）
正社員(正職員)
【神奈川県／横浜市南区】居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です
リハビリテーション南の樹（株式会社若武者ケア）
神奈川県横浜市南区南太田1-32-21JFISHIWATA1階
年収344万円～428万円程度月収25.0万円～32.0万円程度（諸手当込み）
正社員(正職員)
若武者ケア 南事業所(横浜市南区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
若武者ケア南事業所（株式会社若武者ケア）
〒232-0006神奈川県横浜市南区南太田1-32-21 JF ISHIWATA 1階
月給 211,000円〜244,000円
正社員（紹介）
【神奈川県／横浜市】 有料老人ホームにて介護職募集です＜介護職・介護福祉士＞
医療法人社団純正会 エクセルシオール横浜阪東橋
神奈川県横浜市南区真金町2－13
年収300万円～400万円程度（夜勤手当4回分・賞与込み）月収23.2万円～30.8万円程度（夜勤手当4回分込み）
正社員(正職員)
【神奈川県／横浜市】有料老人ホームにて介護職の募集＜非常勤＞
医療法人社団純正会 エクセルシオール横浜阪東橋
神奈川県横浜市南区真金町2－13
時給1,112円～
非常勤・パート
【神奈川県／横浜市青葉区】週3日～1日5時間～相談可／通所リハにて介護職員の募集≪非常勤≫
株式会社若武者ケア
神奈川県横浜市南区南太田3-5-8横浜南ＹＫビル4Ｆ
時給1,200円～2,875円
非常勤・パート・アルバイト
【神奈川県／横浜市南区】訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集！
株式会社若武者ケア
神奈川県横浜市南区日野南1-6-17勇吉第5ビル201号室
年収350万円～程度（諸手当込み）月収20.0万円～28.0万円程度（諸手当込み）
正社員(正職員)
賞与6.00ヶ月分★定年65歳！資格取得支援あり◎残業ほぼなし♪未経験・ブランクの方もエントリー可能です☆彡
介護老人福祉施設 わかたけ南（介護老人福祉施設 わかたけ南）
神奈川県横浜市南区山谷１１５−５
【月給】20万9,800円〜28万5,000円 《内訳》 基本給：9万7,300円〜15万4,500円 職務手当：6万5,000円～7万5,000円 グレード手当：1万3,000円～2万円 処遇改善手当：2万2,000円～2万3,000円 調整手当：1万2,500円 《その他手当》 夜勤手当：7,000円/回 【昇給】1月あたり2,000円〜5,000円（前年度実績） 【賞与】年2回 計6.00ヶ月分（前年度実績）
正職員
セントケアRe-has永田台(横浜市南区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
セントケアRe-has永田台（セントケア神奈川株式会社）
神奈川県横浜市南区永田台1-24
月給 213,500円〜
正社員（試用期間3か月／同条件）
特別養護老人ホームわかたけ南(横浜市南区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
特別養護老人ホームわかたけ南（社会福祉法人若竹大寿会）
〒232-0036 神奈川県横浜市南区山谷115-5
月給 249,800円〜313,500円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
いこい家 井土ヶ谷(横浜市南区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
いこい家井土ヶ谷（エフィラグループ株式会社）
〒232-0053 神奈川県横浜市南区井土ヶ谷下町28-6第6住吉ビル1階
月給 270,000円〜335,000円
正社員 試用期間：6ヶ月(労働条件の変更なし)
リハビリテーション 南の樹(横浜市南区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
リハビリテーション南の樹（株式会社若武者ケア）
神奈川県横浜市南区南太田一丁目32-21号JFISHIWATA1階
時給 1,162円〜1,300円
パート 試用期間：３か月 雇用期間 1年、毎年４月更新 更新の有無：有（上限４回、それ以上は相談可能）
特別養護老人ホームわかたけ南(横浜市南区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
特別養護老人ホームわかたけ南（社会福祉法人若竹大寿会）
〒232-0036 神奈川県横浜市南区山谷115-5
時給 1,174円〜
パート ※試用期間3ヶ月（試用期間中の条件変更なし） ※雇用期間の定めあり（年度末、原則更新） ※雇止め規定あり：上限70歳 ※定年なし