まちづくりの求人 - 神奈川県 川崎市
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケア王禅寺グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区王禅寺東3-1-24
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（無資格・未経験の方）川崎市麻生区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア王禅寺グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区王禅寺東3-1-24
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
★最大３万円／月の家賃補助★介護職員（無資格・未経験OK）川崎市麻生区／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／少人数ケア
ヒューマンライフケア王禅寺の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区王禅寺東3-1-24
▼時給／保有資格別 時給1,300円～（介護福祉士） 時給1,260円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 時給1,250円～（初任者研修/ヘルパー2級） 時給1,240円～（無資格） ※処遇改善手当（135円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・夜勤手当（5,000円/回） ・時間外手当（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。
パート
介護職員（無資格・未経験の方）川崎市麻生区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア麻生グループホーム２号館（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区千代ヶ丘3-18-3
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケア新百合ヶ丘グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区千代ヶ丘１ー16ー6
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケア宇奈根グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
夜勤専従介護スタッフ（実務者研修以上の資格をお持ちの方）川崎市宮前区／賞与年2回／家賃補助制度／車通勤OK
ヒューマンライフケア宮前ホスピスホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市宮前区水沢3-13-22
▼月給／保有資格別 月給312,000円～356,000円（介護福祉士） 月給302,000円～346,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有資格別 年収424万円～488万円（介護福祉士） 年収408万円～472万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※入社時は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務33,314円～（介護福祉士） 1勤務32,059円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円～15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ・その他手当…37,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ※給与の詳細は面接時にお話しします ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
【川崎市多摩区】2026年3月オープニングスタッフ募集／実務者研修以上・時給1,660円～／「働きやすい」がここにある／柔軟シフト／ゆとりある人員配置／負担少ないケア体制／最新設備／ブランク歓迎／家庭都合休み相談可／残業ほぼなし
ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区登戸211-2
▼保有資格別 時給1,700円～（介護福祉士） 時給1,660円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※処遇改善手当（135円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・夜勤手当（5,000円/回） ・時間外手当（1分単位） ※給与の詳細は面接時にお伝えします ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。
パート
介護職員（無資格・未経験の方）川崎市麻生区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア麻生グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区千代ヶ丘7-6-4
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（無資格・未経験の方）川崎市高津区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケアグループホーム高津（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区上作延3-10-10
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケア宇奈根の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
【週2日～OK!】年齢・経験・ブランク不問！月10回勤務で最大＜月収30万円＞以上可能！「夜勤専従」で効率良くお仕事しませんか？2つの時間帯から選べる♪働き方はお気軽にご相談ください！
住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール（株式会社ヒューマンテック）
神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19
【シフト①の場合】 ・勤務時間：16：00～翌9：00 ・日給：30,080円 【シフト②の場合】 ・勤務時間：18：00～翌9：00 ・日給：26,820円
パート
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケア麻生グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区千代ヶ丘7-6-4
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
★最大３万円／月の家賃補助★夜勤専従介護スタッフ（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）川崎市高津区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア宇奈根の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
▼月給／保有資格別 月給275,000円～319,000円（介護福祉士） 月給265,000円～309,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給259,000円～304,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収380万円～444万円（介護福祉士） 年収364万円～428万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収357万円～422万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務29,803円～（介護福祉士） 1勤務28,549円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 1勤務28,000円～（初任者研修/ヘルパー2級） ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
働き方の自由度が高い、登録型ホームヘルパーという選択。短時間勤務も可能！
さわやかケア さいわい（ウエルシアパートナーズ株式会社）
神奈川県川崎市幸区古市場2-103コア深沢1階
＜給与例＞ 身体介護：時給1,970円～2,659円※30分1,085円のサービスあり 生活援助：時給1,370円～1,849円 介護保険外：1,520円～2,052円 ＜介護福祉士の場合の給与例＞ 身体介護：時給2,020円～2,727円※30分1,110円のサービスあり 生活援助：時給1,420円～1,917円 介護保険外：1,570円～2,119円 ◆早朝/夜間/祝日は時給25％UP ◆日曜日は時給35％UP ◆昇給あり(研修受講及び稼働時間により10円～190円up)
パート（週1〜2日からの勤務も歓迎！）
【ウエルシアパートナーズ】働き方の自由度が高い、登録型ホームヘルパーという選択。短時間勤務も可能！
さわやかケア 生田（ウエルシアパートナーズ株式会社）
神奈川県川崎市多摩区生田7-7-13
＜給与例＞ 身体介護：時給1,970円～2,659円※30分1,085円のサービスあり 生活援助：時給1,370円～1,849円 介護保険外：1,520円～2,052円 ＜介護福祉士の場合の給与例＞ 身体介護：時給2,020円～2,727円※30分1,110円のサービスあり 生活援助：時給1,420円～1,917円 介護保険外：1,570円～2,119円 ◆早朝/夜間/祝日は時給25％UP ◆日曜日は時給35％UP ◆昇給あり(研修受講及び稼働時間により10円～190円up)
パート（週1〜2日からの勤務も歓迎！）
★最大３万円／月の家賃補助★介護職員（無資格・未経験OK）川崎宮前区／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／少人数ケア
ヒューマンライフケア宮前の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市宮前区水沢3-14-3
▼時給／保有資格別 時給1,300円～（介護福祉士） 時給1,260円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 時給1,250円～（初任者研修/ヘルパー2級） 時給1,240円～（無資格） ※処遇改善手当（135円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・夜勤手当（5,000円/回） ・時間外手当（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。
パート
《中野島駅より徒歩9分》1日3時間×週1日～／日勤のみ／正社員登用制度あり／川崎市多摩区の介護アシスタント募集！
介護付有料老人ホーム みんなの家・川崎中野島（ＡＬＳＯＫ介護株式会社）
神奈川県川崎市多摩区中野島2-1-31
時給：1,225円～ ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給）
パート
夜勤専従介護スタッフ（介護福祉士をお持ちの方）川崎市宮前区／賞与年2回／家賃補助制度／車通勤OK
ヒューマンライフケア宮前ホスピスホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市宮前区水沢3-13-22
月給312,000円～356,000円 年収424万円～488万円 ※入社時は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務33,314円～ ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ・その他手当…37,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ※給与の詳細は面接時にお話しします ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケア王禅寺の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区王禅寺東3-1-24
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員