ミモザ市原のバイト・パート・正社員求人情報
ミモザ市原の求人
【千葉県／市原市】ミモザ市原の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
ＪＲ内房線「五井」駅より
時給 1,375円〜1,475円
契約社員 ※試用期間3か月(労働条件変更なし) ※雇用期間の定めあり：1年【原則更新】 ※雇止め規定あり（再雇用の契約更新は74歳年度末まで）
【千葉県／市原市】ミモザ市原の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
ＪＲ内房線「五井」駅より
時給 1,375円〜1,475円
パート ※試用期間3か月(労働条件変更なし) ※雇用期間の定めあり：1年【原則更新】 ※雇止め規定あり（再雇用の契約更新は74歳年度末まで）
ミモザ市原のケアマネジャー求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
小湊鉄道線 海士有木駅 徒歩24分 地図を見る
月収280,500~295,820円 (手当含む)
正社員
ミモザ市原の介護求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
小湊鉄道線 海士有木駅 徒歩24分 地図を見る
月収239,380~265,020円 (手当含む)無資格: 249,940円~大卒の場合+10,320円、経歴加算あり
正社員
ミモザ市原の介護求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
小湊鉄道線 海士有木駅 徒歩24分 地図を見る
月収239,380~265,020円 (手当含む)無資格: 249,940円~大卒の場合+10,320円、経歴加算あり
正社員
【千葉県／市原市】ミモザ市原の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
ＪＲ内房線「五井」駅より
時給 1,375円〜1,475円
パート ※試用期間3か月(労働条件変更なし) ※雇用期間の定めあり：1年【原則更新】 ※雇止め規定あり（再雇用の契約更新は74歳年度末まで）
【10/10更新】ミモザ市原（グループホーム） のケアマネジャーのパート・アルバイト求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
上総村上駅から1.6km海士有木駅から1.7km五井駅から3.2km
時給1,625〜1,690円
【10/9更新】ミモザ市原（小規模多機能型居宅介護） の看護師の正社員求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
上総村上駅から1.7km海士有木駅から1.8km五井駅から3.2km
月給344,960円〜
【10/9更新】ミモザ市原（小規模多機能型居宅介護） の准看護師のパート・アルバイト求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
上総村上駅から1.7km海士有木駅から1.8km五井駅から3.2km
時給1,795円〜
【10/9更新】ミモザ市原（小規模多機能型居宅介護） の看護師のパート・アルバイト求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
上総村上駅から1.7km海士有木駅から1.8km五井駅から3.2km
時給1,985円〜
【10/1更新】ミモザ市原（小規模多機能型居宅介護） のケアマネジャーの正社員求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
上総村上駅から1.7km海士有木駅から1.8km五井駅から3.2km
月給290,360〜308,180円
【10/1更新】ミモザ市原（小規模多機能型居宅介護） の施設長・管理職の正社員求人（管理者候補）
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
上総村上駅から1.7km海士有木駅から1.8km五井駅から3.2km
月給302,860〜313,180円
【10/1更新】ミモザ市原（小規模多機能型居宅介護） のケアマネジャーのパート・アルバイト求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
上総村上駅から1.7km海士有木駅から1.8km五井駅から3.2km
時給1,560〜1,615円
【9/22更新】ミモザ市原（小規模多機能型居宅介護）の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
海士有木駅から1.4km上総村上駅から1.7km上総三又駅から3.2km
時給1,135〜1,220円
【9/22更新】ミモザ市原（小規模多機能型居宅介護）の介護職・ヘルパーの正社員求人
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
上総村上駅から1.7km海士有木駅から1.8km五井駅から3.2km
月給237,140〜273,180円
ミモザ市原(市原市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ミモザ市原（ミモザ株式会社）
ＪＲ内房線「五井」駅より
月給 243,140円〜273,180円
正社員（定年60歳） ※試用期間3か月(労働条件変更なし)