50代 60代歓迎の求人
【神奈川県／川崎市多摩区】未経験OK♪福利厚生充実◎介護付き有料老人ホームの介護職員募集＜正社員＞
フェリエ ドゥ 稲田堤（ライクケア株式会社）
神奈川県 川崎市多摩区菅2‐9‐5
年収330万円～400万円程度、賞与含 月収26.4万円～33.5万円以上（諸手当込）
正社員(正職員)
【川崎市多摩区】2026年3月オープニングスタッフ募集／実務者研修以上／「働きやすい」がここにある／柔軟シフト／ゆとりある人員配置／負担少ないケア体制／最新設備／ブランク歓迎／家庭都合休み相談可／残業ほぼなし
ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区登戸211-2
▼保有資格別時給1,520円～（介護福祉士）時給1,480円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）※処遇改善手当（135円/時）含む▼その他手当（別途支給）・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP）・夜勤手当（5,000円/回）・時間外手当（1分単位）※給与の詳細は面接時にお話しします▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入。半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。
パート
パナソニックエイジフリーケアセンター登戸・ショートステイ(川崎市多摩区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター登戸・ショートステイ（パナソニックエイジフリー株式会社）
神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
時給 1,172円〜1,246円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
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神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
時給 1,172円〜1,246円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
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神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
時給 1,172円〜1,246円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
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パナソニックエイジフリーケアセンター登戸・ショートステイ（パナソニックエイジフリー株式会社）
神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
時給 1,172円〜1,246円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
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パナソニックエイジフリーケアセンター登戸・ショートステイ（パナソニックエイジフリー株式会社）
神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
月給 244,980円〜
契約社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新（会社が定める能力評価により判断）
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神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
時給 1,172円〜1,246円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
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パナソニックエイジフリーケアセンター登戸・ショートステイ（パナソニックエイジフリー株式会社）
神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
月給 247,450円〜269,670円
正社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし）
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神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
時給 1,172円〜1,246円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
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パナソニックエイジフリーケアセンター登戸・ショートステイ（パナソニックエイジフリー株式会社）
神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
時給 1,172円〜1,246円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
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神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
時給 1,172円〜1,246円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
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パナソニックエイジフリーケアセンター登戸・ショートステイ（パナソニックエイジフリー株式会社）
神奈川県川崎市多摩区長尾1-12-8
時給 1,172円〜1,246円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）