500万円の求人
【埼玉県／さいたま市見沼区】年間休日126日！住宅手当あり♪介護老人福祉施設での介護士のお仕事です
医療法人久幸会
埼玉県さいたま市見沼区東宮下1-152-1
年収228万円～336万円程度（賞与3.0ヵ月程度）月収16.0万円～24.0万円程度（諸手当含む）
正社員(正職員)
【埼玉県／さいたま市見沼区】資格不問／残業ほぼなし／賞与4ヶ月実績／特別養護老人ホームでの介護職
特別養護老人ホーム諏訪の苑（社会福祉法人大桜会）
埼玉県さいたま市見沼区南中野29
年収387万円～486万円程度賞与4ヶ月想定月収25.0万円～33.4万円程度諸手当込み夜勤5回想定
正社員(正職員)
【さいたま市見沼区】完全週休2日制◎障がい者グループホームを運営する企業でのエリアマネージャー募集
株式会社ラシエル
埼玉県さいたま市見沼区大字南中丸950番1
年収500万円～630万円程度月収40.0万円～45.0万円程度※固定残業代を含む
契約社員(職員)
【埼玉県／さいたま市見沼区】年間休日116日あり♪介護付き有料老人ホームにて施設長候補＜管理職＞
ロイヤルレジデンス大宮（株式会社社会福祉総合研究所）
埼玉県さいたま市見沼区蓮沼75-2
年収448万円～560万円程度月収32.0万円～40.0万円程度
正社員(正職員)
【さいたま市／見沼区】年間休日119日☆特別養護老人ホームでの施設長候補の募集です！＜正社員＞
社会福祉法人桐和会
埼玉県さいたま市見沼区東宮下883-1
年収500万円～600万円程度月収41.6万円～50.0万円程度
正社員(正職員)
【埼玉県／さいたま市見沼区】2025年6月オープン！居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー・契約社員
株式会社Keep Calm
埼玉県さいたま市見沼区大和田町2-401-6
月収26.0万円～34.0万円
契約社員(職員)
【埼玉県／さいたま市見沼区】年間休日116日あり♪サービス付き高齢者向け住宅にて施設長候補＜管理職＞
ロイヤルレジデンス見沼（株式会社社会福祉総合研究所）
埼玉県さいたま市見沼区大谷388-1
年収448万円～560万円程度月収32.0万円～40.0万円程度
正社員(正職員)
【無資格・未経験OK】マイカー通勤OK/研修・資格取得支援あり/残業ほぼなし/各種手当充実◎ユニット型特養でのお仕事です♪
特別養護老人ホーム あおぞら（特別養護老人ホーム あおぞら）
埼玉県さいたま市見沼区御蔵１０６４－１
【年収】300万円～400万円 【月給】16万7,000円～18万7,500円 《その他手当》 特殊業務手当 介護福祉士 2万円/その他1万8,000円 常勤換算手当 介護福祉士1万円 夜勤手当 8,000円/回（月4～６回） 住宅手当 賃貸2万5,000円(上限)/持家6,000円 扶養手当 配偶者1万4,000円/その他5,000円～1万500円 【賞与】あり 3.0ヶ月
正職員
《年間休日112日☆賞与支給★マイカー通勤OK☆扶養手当あり☆》介護老人保健施設でのお仕事です！
介護老人保健施設 あすか（介護老人保健施設 あすか）
埼玉県さいたま市見沼区染谷３－４３０－１
【月給】20万1,375円～23万5,000円 《内訳》 調整手当：2万1,375円～2万5,000円 処遇改善手当：1万円 《その他手当》 夜勤手当：1万円/回（処遇改善5,000円が含まれます） 経験手当：基本給の1%～10% 扶養手当：配偶者 8,000円、子 3,000円 資格手当：0円～5,000円（介護福祉士） 処遇改善資格：0円～5,000円（介護福祉士） 皆勤手当：3,000円 土日祝・早番・遅番手当 500円/日 【昇給】あり 【賞与】年2回 計2.50ヶ月
正職員
【1日3時間以上・勤務時間応相談◎】介護福祉士歓迎＊早番・遅番手当あります♪
介護老人保健施設 あすか（介護老人保健施設 あすか）
埼玉県さいたま市見沼区染谷3-430-1
【時給】1,078円～1,150円 処遇改善手当として、土日祝日・早番・遅番手当あり ※8時間勤務場合、早番1,000円/回・遅番500円/回 【昇給】1時間あたり10円～（前年度実績） 【賞与】年2回5,000円～3万円（前年度実績）
パート
介護・福祉事業を中心に、医療・教育・文化と幅広い分野で全国に500ヶ所以上のサービスを展開している総合福祉企業です。
ケア21 東大宮（株式会社ケア21）
埼玉県さいたま市見沼区東大宮四丁目16-7メゾン秦1階
月給24万5,100円～26万5,100円■基本給170,000円・ケア手当10,000円・外勤手当25,000円（固定残業代16～18時間分として※超過分は別途支給）・業態手当5,100円・地域手当30,000円・資格手当5,000円～25,000円(初任者研修・実務者研修・介護福祉士)■賞与(年2回)■勤続賞与(年2回)1年目：5,000円/年最大：10万円/年■チャレンジキャリア制度年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます！ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます！(最大25万)
正社員