40代の求人 - 富山県
老人保健施設シルバーケア栗山の介護求人
老人保健施設シルバーケア栗山(医療法人社団いずみ会)

富山地鉄不二越・上滝線 開発駅 地図を見る

月収150,000~205,000円 (手当含む)

正社員
株式会社SOYOKAZE とやまケアプランセンターそよ風の求人/富山市/ケアマネージャー/契約社員/ケアマネジャー
とやまケアプランセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

富山地鉄不二越・上滝線 朝菜町駅 徒歩 18分

月給(総額) 280,000円~350,000円基本月給 280,000円~250,000円各種手当: ▼下記別途支給・通勤手当・年末年始手当:380円/時(12/30の0時~1/3の24時まで)備考時間外算定 週40時間※年収:3,360,000円~4,200,000円※基本給については、経験などにより決定します。

契約社員
★月給22万円~+賞与★無資格から始める介護のお仕事★20代・30代・40代・50代・60代活躍中!!訪問介護職員を大募集☆資格取得は当社負担♪
富山(株式会社土屋)

月給224,000円~329,000円+賞与※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月/労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能!◇オフィスマネージャー:月給35万円~◇エリアマネージャー:月給46万円~■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり(その場合は規定給与での契約)。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

正社員
株式会社ニチイ学館高岡支店 ニチイケアセンター高岡佐野の求人/高岡市/サービス提供責任者/アルバイト・パート/介護福祉士
株式会社ニチイ学館高岡支店 ニチイケアセンター高岡佐野(株式会社ニチイ学館高岡支店 ニチイケアセンター高岡佐野)

JR城端線 新高岡駅 車通勤推奨 8分

時給(総額) 1,326円~1,326円基本時給 1,271円~1,271円各種手当: 【総額に含まれる手当】・勤続年数手当 15円・資格手当 40円【その他手当】・こども手当(満10歳~満18歳の子に対し)1時間あたり15円・土日祝日手当 1時間100円・早朝夜間手当 1時間300円備考時間外算定 週40時間※キャリアアップ制度(昇給制度)あり:1時間あたり30円~80円。※勤続年数手当:入社4年未満は15円、4年以上30円、7年以上は40円、10年以上は50円アップ。※通信代:10円/月(私用のスマホを業務で使用した場合のみ)

アルバイト・パート
【富山市辰巳町】時給1300円~1420円/日祝休み/週5日/デイケアセンターB3-care/生活相談員
株式会社みろく デイケアセンターB3-care(株式会社みろく デイケアセンターB3-care)

富山地鉄不二越・上滝線 大泉駅 車通勤推奨 5分

時給(総額) 1,300円~1,420円基本時給 1,300円~1,420円備考時間外算定 週40時間

派遣社員
ソーシャルインクルーホーム富山朝日町/【週1日~可 /夜勤】世話人 /未経験・無資格可/52720902
ソーシャルインクルーホーム富山朝日町(ソーシャルインクルー株式会社)

日給15,818円~日給:1万5818円 ※深夜割増賃金含む ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間なし ・雇用期間の定めあり(原則6ヶ月、4月・10月更新) ※個人評価、会社の経営状況により判断 ※更新上限:年数及び回数に上限無し ・昇給あり(年2回 個人の評価による)

パート
ソーシャルインクルーホーム氷見柳田/【週1日~可 /夜勤】世話人 /未経験・無資格可/50980902
ソーシャルインクルーホーム氷見柳田(ソーシャルインクルー株式会社)

日給14,678円~日給:1万4678円 ※深夜割増賃金含む ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間なし ・雇用期間の定めあり(原則6ヶ月、4月・10月更新) ※個人評価、会社の経営状況により判断 ※更新上限:年数及び回数に上限無し ・昇給あり(年2回 個人の評価による)

パート
ソーシャルインクルーホーム富山天正寺/【週1日~可 /夜勤】世話人 /未経験・無資格可/52590902
ソーシャルインクルーホーム富山天正寺(ソーシャルインクルー株式会社)

日給14,678円~日給:1万4678円 ※深夜割増賃金含む ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間なし ・雇用期間の定めあり(原則6ヶ月、4月・10月更新) ※個人評価、会社の経営状況により判断 ※更新上限:年数及び回数に上限無し ・昇給あり(年2回 個人の評価による)

パート
