高松の求人 - 愛知県 名古屋市緑区
メリィケア有松(名古屋市緑区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
メリィケア有松（株式会社mei-mei）
〒458-0824 愛知県名古屋市緑区鳴海町有松裏105-19
月給 200,000円〜
正社員 ・試用期間6ヶ月 ・条件変更なし
まどか有松の介護スタッフ求人【正社員（夜勤あり）】
まどか有松（まどか有松）
愛知県名古屋市緑区有松2211
237500～None円（介護福祉士 月給：260、000円～282、500円(経験年数により考慮）初任者研修 月給：237、500円～ 介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：282、500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3、944、956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：275、000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3、833、356円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：267、500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3、721、600円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10、000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5、000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10、000円/月））
正職員
【高額求人】残業ほぼなし！ 年間休日110日★日勤のみでプライベートも充実◎マイカー通勤OK★再雇用制度あり♪
ヘルパーステーションきらり（ヘルパーステーションきらり）
愛知県名古屋市緑区 鳴海町字有松裏 - 200
月給206,000円～281,000円※固定給：【月給】20万6,000円～28万1,000円 《各種手当》 ・職能手当 2万円～3万円 ・資格手当 5,000円～2万円 ・処遇改善手当 2万6,000円～4万6,000円 【昇給】あり 【賞与】あり
正職員