＜保険関係＞
◆社会保険完備
└雇用保険、労災保険、健康保険、介護保険、厚生年金保険
＜定年再雇用＞
◆定年再雇用制度 ※条件有り
└65歳に達した日に属する年度末を最終とする
└非常勤（パート）として勤続することも可能
＜助成金制度＞
◆腰痛予防ベルト購入補助金制度
└上限 3,000円まで申請可能 ※条件有り
＜慶弔見舞金＞
◆結婚祝金
└勤続3年未満：3万円、3年以上：5万円
◆出産祝金
└1万円
＜奨励金・祝い金＞
◆退職金制度
◆10年勤続奨励金制度
◆永年勤続表彰制度
└勤続20年、30年、40年の職員対象・特別休暇取得可能
＜復職支援＞
◆時短勤務可
└最大2時間の短縮可 ※小学校卒業までの児童がいる方対象
＜制服貸与＞
◆介護職は10色の制服から選択可
◆看護師は別の制服
＜副業・WワークOK＞
◆許可制 ※規定有り
＜家族手当＞
◆0歳～3歳到達の最初の3月末まで 3,000円／月
◆3歳～18歳到達の最初の3月末まで 10,000円／月
＜住宅手当＞
◆5,000円／月
└控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること
＜育児支援＞
◆保育手当
└0歳～3歳到達の最初の3月末まで 25,000円／月
◆学童保育手当
└学童保育を利用している職員に支給 5,000円／月
◆出産・育児支援制度
└チャイルドシート、学習机など購入時に一律2万円支給（最大8万円支給）
◆院内保育施設あり
└月極保育・一時保育・夜間保育、病児、病後児保育も対応可能
＜社割あり＞
◆系列病院の医療費補助（ご家族も対象）※規定あり
＜健康サポート＞
◆定期職員健康診断（年2回）
◆ストレスチェック制度
◆各種相談窓口あり
└メンタルサポートシステム
└ハラスメント（パワハラ・マタハラ・パタハラ）苦情相談窓口、らくわ年金相談室、法律相談、税務相談
◆フィットネス施設・設備の利用可能
＜社内交流イベント、クラブ活動、各種サービス優待＞
◆むつみ会イベント ※自由参加
└職員同士のつながりを大切にする洛和会では、さまざまな交流イベントをご用意しています。
◆むつみ会クラブ活動（文科系、運動系等35以上のクラブあり）※自由参加
└韓国語クラブ／スポーツ系クラブなどなど！
◆リロクラブ［福利厚生倶楽部］加入
└リロクラブの会員特典が盛りだくさん！
