開発の求人

更新日:2025/11/12

SOMPOケア株式会社

勤務地

大阪府大阪市浪速区稲荷1丁目12-7

給与

年収275万円~316万円程度(諸手当込み)月収19.5万円~23.1万円程度(諸手当込み)

雇用形態

正社員(正職員)

...現場の課題・対策の研究機能も有する、介護の総合研究開発センターとなることを目指しております。
更新日:2025/10/30

ヒューマンライフケアなにわ乃湯(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

大阪府大阪市浪速区稲荷1丁目12番29号

給与

▼時給/保有資格別1,260円~(介護福祉士)1,220円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)1,210円~(初任者研修/ヘルパー2級)1,200円~(無資格)※処遇改善手当(135円/時)含む▼その他手当(別途支給)・祝日、年末(12/30~31)時給25%UP・時間外手当(1分単位)

雇用形態

パート

...働けるようにスタッフ育成に注力しております。独自に開発した育成ツールを用いたスタッフ育成や、働いて感じる悩みや希望などについて上長が真剣に向き合う面談を定期的に...
更新日:2025/10/24

ヒューマンライフケアなにわ乃湯(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

〒556-0023 大阪府大阪市浪速区稲荷1-12-29グランディールNAMBA1階

給与

月給 215,000円〜264,000円

雇用形態

正社員(試用期間3か月/同条件)

...スタッフの育成ツールとして独自開発したノート。 ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致しま...
更新日:2025/10/24

ヒューマンライフケアなにわ乃湯(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

〒556-0023 大阪府大阪市浪速区稲荷1-12-29グランディールNAMBA1階

給与

時給 1,165円〜

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)

...スタッフの育成ツールとして独自開発したノート。 ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致しま...
更新日:2025/10/23

ヒューマンライフケアなにわ乃湯(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

〒556-0023 大阪府大阪市浪速区稲荷1-12-29グランディールNAMBA1階

給与

時給 1,155円〜

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)

...スタッフの育成ツールとして独自開発したノート。 ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致しま...
更新日:2025/10/23

ヒューマンライフケアなにわ乃湯(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

〒556-0023 大阪府大阪市浪速区稲荷1-12-29グランディールNAMBA1階

給与

時給 1,195円〜

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)

...スタッフの育成ツールとして独自開発したノート。 ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致しま...
更新日:2025/10/23

ヒューマンライフケアなにわ乃湯(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

〒556-0023 大阪府大阪市浪速区稲荷1-12-29グランディールNAMBA1階

給与

時給 1,145円〜

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)

...スタッフの育成ツールとして独自開発したノート。 ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致しま...
更新日:2025/10/23

ヒューマンライフケアなにわ乃湯(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

〒556-0023 大阪府大阪市浪速区稲荷1-12-29グランディールNAMBA1階

給与

月給 200,000円〜264,000円

雇用形態

正社員(試用期間3か月/同条件)

...スタッフの育成ツールとして独自開発したノート。 ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致しま...