開発の求人
いつも和やかで和気あいあい！スタッフの定着率が高い職場です！【年間賞与 約2.6ヶ月＋業績連動分を支給/前年度実績】【家族手当あり】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】＜名古屋市北区光音寺町＞
光音寺デイサービスセンター（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市北区光音寺町2丁目10
月給222,800円～279,000円 ＜内訳＞ 標準給与169,800円～198,000円 処遇手当Ａ46,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(介護福祉士10年以上） 処遇手当Ｂ41,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(A以外の介護職員） 支援手当7,000円従来のベースアップ支援加算 補助手当5,000円令和6年度新設 送迎手当5,000円 資格手当(介護福祉士以上、介護福祉士／月7,000円ケアマネ+介護福祉士／月8,000円） 役職手当（リーダー以上）リーダー手当10,000円他役職手当50,000円～80,000円 家族手当（支給規定による。家族手当扶養の子供に対して5,500円支給(二人まで)） 時間外手当割増賃金全額支給 ■賞与年2回（6月･12月※昨年度実績／本給の2.6ヶ月分＋業績連動分）現在は全額業績連動制での支給となっています。（現在まで支給がない年はございません） ■昇給年1回（10月）人事考課などを考慮の上決定
正社員
いつも和やかで和気あいあい！スタッフの定着率が高い職場です！【年間賞与 約2.6ヶ月＋業績連動分を支給/前年度実績】【家族手当あり】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】＜名古屋市千種区橋本町＞
グループホーム東山ハウス（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市千種区橋本町1丁目11-2
月給238,800円～300,000円 ＜内訳＞ 標準給与169,800円～198,000円 夜勤手当4回16,000円 処遇手当Ａ46,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(介護福祉士10年以上） 処遇手当Ｂ41,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(A以外の介護職員） 支援手当7,000円従来のベースアップ支援加算 補助手当5,000円令和6年度新設 フル勤務手当10,000円 資格手当(介護福祉士以上、介護福祉士／月7,000円ケアマネ+介護福祉士／月8,000円） 役職手当（リーダー以上）リーダー手当10,000円他役職手当50,000円～80,000円 家族手当（支給規定による。家族手当扶養の子供に対して5,500円支給(二人まで)） 時間外手当割増賃金全額支給 ■賞与年2回（6月･12月※昨年度実績／本給の2.6ヶ月分＋業績連動分）現在は全額業績連動制での支給となっています。（現在まで支給がない年はございません） ■昇給年1回（10月）人事考課などを考慮の上決定
正社員
＼キャリアと資格がしっかり活かせる／【賞与あり/全額業績連動制】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】「社員は会社の財産」がコンセプト！誇りの持てる会社作りに努めています◎＜リーダー候補＞
グループホーム彩りの泉（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市北区如意3丁目46
月額240,000円～300,000円（各種手当含む、面接後に給与テーブルにて正式決定） 想定年収380万円~430万円以上（各種処遇改善、資格、夜勤手当含む） ＜各種手当＞ ・役職手当（リーダー以上）リーダー手当10,000円他役職手当50,000円～80,000円 ・資格手当(介護福祉士以上、介護福祉士／月7,000円ケアマネ+介護福祉士／月8,000円） ・家族手当（支給規定による。家族手当扶養の子供に対して5,500円支給(二人まで)） ■賞与年2回現在は全額業績連動制での支給となっています。（現在まで支給がない年はございません） ■昇給年1回（10月）人事考課などを考慮の上決定
正社員
【年2回一時金支給】月給270,350円〜★厚待遇！当社で訪問介護の仕事に挑戦しませんか☆★面接のお礼にAmazonギフト券1,000円分をプレゼント★
にじのさと中川サービスセンター（株式会社日本エルダリーケアサービス）
愛知県名古屋市中川区高畑2-101高畑101ビル3階南号室
月給270,350円〜 ＜別途手当支給＞ ◆成果手当 ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! 介護福祉士をお持ちの方270,350円〜 介護福祉士以外をお持ちの方260,350円〜
正社員
いつも和やかで和気あいあい！スタッフの定着率が高い職場です！【年間賞与 約2.6ヶ月＋業績連動分を支給/前年度実績】【家族手当あり】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】＜名古屋市北区上飯田北町＞
デイサービスセンター泉（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市北区上飯田北町4丁目75
月給222,800円～279,000円 ＜内訳＞ 標準給与169,800円～198,000円 処遇手当Ａ46,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(介護福祉士10年以上） 処遇手当Ｂ41,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(A以外の介護職員） 支援手当7,000円従来のベースアップ支援加算 補助手当5,000円令和6年度新設 送迎手当5,000円 資格手当(介護福祉士以上、介護福祉士／月7,000円ケアマネ+介護福祉士／月8,000円） 役職手当（リーダー以上）リーダー手当10,000円他役職手当50,000円～80,000円 家族手当（支給規定による。家族手当扶養の子供に対して5,500円支給(二人まで)） 時間外手当割増賃金全額支給 ■賞与年2回（6月･12月※昨年度実績／本給の2.6ヶ月分＋業績連動分）現在は全額業績連動制での支給となっています。（現在まで支給がない年はございません） ■昇給年1回（10月）人事考課などを考慮の上決定
正社員
【高畑駅より徒歩3分】身体介護：2,020円～、生活援助：1,420円～★短時間でもしっかり稼げます/家事や子育ての合間に、目標決めて働きませんか？
■にじのさと中川サービスセンター（株式会社日本エルダリーケアサービス）
愛知県名古屋市中川区高畑2-101高畑101ビル3階南号室
◆身体介護・・・時給2,020円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(150円/1サービス) ◆生活援助・・・時給1,420円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(150円/1サービス) ※処遇改善手当・ベースアップ加算(320円/1h)含む ◆基本時給UP!◆ ★土曜、祝日勤務の方は別途200円(1h)支給・・・身体介護：時給2,220円～、生活援助：1,620円～ ★日曜手当:35%UP・・・身体介護：時給2,615円～、生活援助：1,805円～ ★早朝、夜間割増(※6:00〜8:00、18:00〜22:00のサービス稼働が発生した場合のみ)25%UP・・・身体介護：時給2,445円～、生活援助：1,695円～ ※上記の手当併用はできません。複数該当する場合は、割増率の高い方を適用いたします。 <月50時間以上勤務の場合> 資格手当(介護福祉士):5,000円 月間ボーナス:500〜6,000円
パート
いつも和やかで和気あいあい！スタッフの定着率が高い職場です！【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】【ライフワークバランス重視した充実の福利厚生】＜名古屋市北区五反田町＞
グループホームくつろ樹（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市北区五反田町198
時給1,140円 ※社会保険加入パート介護職員については補助手当として月額2,500円支給
パート
介護付有料老人ホーム ソラスト尾頭橋(名古屋市中川区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
介護付有料老人ホームソラスト尾頭橋（株式会社ソラスト）
〒454-0012 愛知県名古屋市中川区尾頭橋3-15-13
時給 1,595円〜
パート 試用期間3か月（労働条件変更なし） 雇用期間の定めなし 定年制あり※65歳以上のご応募は有期契約
介護付有料老人ホーム ソラスト高畑(名古屋市中川区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
介護付有料老人ホームソラスト高畑（株式会社ソラスト）
〒454-0932 愛知県名古屋市中川区中島新町2‐1108
月給 257,320円〜257,320円
正社員 試用期間3か月（労働条件変更なし） 雇用期間の定めなし
いつも和やかで和気あいあい！スタッフの定着率が高い職場です！【年間賞与 約2.6ヶ月＋業績連動分を支給/前年度実績】【家族手当あり】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】＜名古屋市北区五反田町＞
グループホームくつろ樹（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市北区五反田町198
月給238,800円～300,000円 ＜内訳＞ 標準給与169,800円～198,000円 夜勤手当4回16,000円 処遇手当Ａ46,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(介護福祉士10年以上） 処遇手当Ｂ41,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(A以外の介護職員） 支援手当7,000円従来のベースアップ支援加算 補助手当5,000円令和6年度新設 フル勤務手当10,000円 資格手当(介護福祉士以上、介護福祉士／月7,000円ケアマネ+介護福祉士／月8,000円） 役職手当（リーダー以上）リーダー手当10,000円他役職手当50,000円～80,000円 家族手当（支給規定による。家族手当扶養の子供に対して5,500円支給(二人まで)） 時間外手当割増賃金全額支給 ■賞与年2回（6月･12月※昨年度実績／本給の2.6ヶ月分＋業績連動分）現在は全額業績連動制での支給となっています。（現在まで支給がない年はございません） ■昇給年1回（10月）人事考課などを考慮の上決定
正社員
介護付有料老人ホーム ソラスト尾頭橋(名古屋市中川区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
介護付有料老人ホームソラスト尾頭橋（株式会社ソラスト）
〒454-0012 愛知県名古屋市中川区尾頭橋3-15-13
月給 235,000円〜235,000円
正社員 試用期間3か月（労働条件変更なし） 雇用期間の定めなし
柔軟に働きたい方必見◎勤務時間・日数も相談可能♪週1日・1時間～OK＜介護福祉士限定＞時給2,020円～(身体介護)、1,420円～(生活援助)【WワークOK】【地下鉄高畑駅徒歩3分】
■にじのさと中川サービスセンター（株式会社日本エルダリーケアサービス）
愛知県名古屋市中川区高畑2-101高畑101ビル3階南号室
◆身体介護・・・時給2,020円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(150円/1サービス) ◆生活援助・・・時給1,420円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(150円/1サービス) ※介護職員等処遇改善手当(320円/1h)含む <別途支給> 研修手当(1,250円/月) 感染症予防手当(200円/月) ◆基本時給UP!◆ ★土曜、祝日勤務の方は別途200円(1h)支給・・・身体介護：時給2,220円～、生活援助：1,620円～ ★日曜手当:35%UP・・・身体介護：時給2,615円～、生活援助：1,805円～ ★早朝、夜間割増(※6:00〜8:00、18:00〜22:00のサービス稼働が発生した場合のみ)25%UP・・・身体介護：時給2,445円～、生活援助：1,695円～ ※上記の手当併用はできません。複数該当する場合は、割増率の高い方を適用いたします。 <月50時間以上勤務の場合> 資格手当(介護福祉士):5,000円 月間ボーナス:500〜6,000円 【給与例】 給与：106,500円※介護福祉士資格あり・身体介護(平日のみ)、月50時間勤務の場合 (内訳) ・時給2,020円×50時間＝111,000円 ・介護福祉士資格手当(5,000円) ・月間ボーナス(500円〜) ※別途、業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(150円/1サービス)を支給 研修手当(1,250円/月)＋感染症予防手当(200円/月)
パート
いつも和やかで和気あいあい！スタッフの定着率が高い職場です！【週3日～勤務可】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】【ライフワークバランス重視した充実の福利厚生】＜名古屋市千種区橋本町＞
グループホーム東山ハウス（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市千種区橋本町1丁目11-2
時給1,140円 ※社会保険加入パート介護職員については補助手当として月額2,500円支給 ◎賞与：年2回の人事考課により個人評価、施設業績により寸志が支給される場合があります。 ◎昇給：年1回の賞与改定の時期に個人業績により昇給する事があります。
パート
いつも和やかで和気あいあい！スタッフの定着率が高い職場です！【年間賞与 約2.6ヶ月＋業績連動分を支給/前年度実績】【家族手当あり】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】＜名古屋市北区北区如来町＞
如来デイサービスセンター（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市北区如来町131
月給222,800円～279,000円 ＜内訳＞ 標準給与169,800円～198,000円 処遇手当Ａ46,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(介護福祉士10年以上） 処遇手当Ｂ41,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(A以外の介護職員） 支援手当7,000円従来のベースアップ支援加算 補助手当5,000円令和6年度新設 送迎手当5,000円 資格手当(介護福祉士以上、介護福祉士／月7,000円ケアマネ+介護福祉士／月8,000円） 役職手当（リーダー以上）リーダー手当10,000円他役職手当50,000円～80,000円 家族手当（支給規定による。家族手当扶養の子供に対して5,500円支給(二人まで)） 時間外手当割増賃金全額支給 ■賞与年2回（6月･12月※昨年度実績／本給の2.6ヶ月分＋業績連動分）現在は全額業績連動制での支給となっています。（現在まで支給がない年はございません） ■昇給年1回（10月）人事考課などを考慮の上決定
正社員
＼キャリアと資格がしっかり活かせる／【賞与あり/全額業績連動制】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】「社員は会社の財産」がコンセプト！誇りの持てる会社作りに努めています◎＜リーダー候補＞
グループホーム東山ハウス（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市千種区橋本町1丁目11-2
月額240,000円～300,000円（各種手当含む、面接後に給与テーブルにて正式決定） 想定年収380万円~430万円以上（各種処遇改善、資格、夜勤手当含む） ＜各種手当＞ ・役職手当（リーダー以上）リーダー手当10,000円他役職手当50,000円～80,000円 ・資格手当(介護福祉士以上、介護福祉士／月7,000円ケアマネ+介護福祉士／月8,000円） ・家族手当（支給規定による。家族手当扶養の子供に対して5,500円支給(二人まで)） ■賞与年2回現在は全額業績連動制での支給となっています。（現在まで支給がない年はございません） ■昇給年1回（10月）人事考課などを考慮の上決定
正社員
定期巡回・随時対応型 ソラスト高針(名古屋市名東区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
定期巡回・随時対応型ソラスト高針（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区高針荒田801番地
月給 324,000円〜324,000円
正社員 試用期間3か月（労働条件変更なし） 雇用期間の定めなし
【年間賞与 約2.6ヶ月＋業績連動分を支給/前年度実績】【資格不問/資格取得支援制度あり】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】「社員は会社の財産」がコンセプト！誇りの持てる会社作りに努めています◎
グループホーム西春の泉（株式会社イズミ）
愛知県北名古屋市鍜治ケ一色2丁目100
月給238,800円～300,000円 ＜内訳＞ 標準給与169,800円～198,000円 夜勤手当4回16,000円 処遇手当Ａ46,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(介護福祉士10年以上） 処遇手当Ｂ41,000円従来の処遇改善＋特定処遇改善(A以外の介護職員） 支援手当7,000円従来のベースアップ支援加算 補助手当5,000円令和6年度新設 フル勤務手当10,000円 資格手当(介護福祉士以上、介護福祉士／月7,000円ケアマネ+介護福祉士／月8,000円） 役職手当（リーダー以上）リーダー手当10,000円他役職手当50,000円～80,000円 家族手当（支給規定による。家族手当扶養の子供に対して5,500円支給(二人まで)） 時間外手当割増賃金全額支給 ■賞与年2回（6月･12月※昨年度実績／本給の2.6ヶ月分＋業績連動分）現在は全額業績連動制での支給となっています。（現在まで支給がない年はございません） ■昇給年1回（10月）人事考課などを考慮の上決定
正社員
いつも和やかで和気あいあい！スタッフの定着率が高い職場です！【年間賞与 約2.6ヶ月＋業績連動分を支給/前年度実績】【家族手当あり】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】＜名古屋市北区如意＞
グループホーム彩りの泉（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市北区如意3丁目46
月給243,800円～277,000円 ＜内訳＞ 標準給与169,800円～198,000円 夜勤手当4回16,000円 フル勤務手当10,000円 介護職員(特定)処遇改善加算金等48,000円～53,000円 ※支給規定による・資格・経験年数などを考慮の上、決定。入社時期により支給金額に変動有り ＜各種手当＞ ・家族手当（支給規定による。家族手当扶養の子供に対して5,500円支給(二人まで)） ・時間外手当割増賃金全額支給 ■賞与年2回（6月･12月※昨年度実績／本給の2.6ヶ月分＋業績連動分）現在は全額業績連動制での支給となっています。（現在まで支給がない年はございません） ■昇給年1回（10月）人事考課などを考慮の上決定
正社員
【資格・経験不問/資格取得支援制度あり】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】「社員は会社の財産」がコンセプト！誇りの持てる会社作りに努めています◎＜介護業務なし＞
グループホーム彩りの泉（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市北区如意3丁目46
時給1,140円
パート
＼キャリアと資格がしっかり活かせる／【賞与あり/全額業績連動制】【医療費補助制度あり/月15,000円迄】【車通勤可/駐車場完備】「社員は会社の財産」がコンセプト！誇りの持てる会社作りに努めています◎＜リーダー候補＞
グループホームくつろ樹（株式会社イズミ）
愛知県名古屋市北区五反田町198
月額240,000円～300,000円（各種手当含む、面接後に給与テーブルにて正式決定） 想定年収380万円~430万円以上（各種処遇改善、資格、夜勤手当含む） ＜各種手当＞ ・役職手当（リーダー以上）リーダー手当10,000円他役職手当50,000円～80,000円 ・資格手当(介護福祉士以上、介護福祉士／月7,000円ケアマネ+介護福祉士／月8,000円） ・家族手当（支給規定による。家族手当扶養の子供に対して5,500円支給(二人まで)） ■賞与年2回現在は全額業績連動制での支給となっています。（現在まで支給がない年はございません） ■昇給年1回（10月）人事考課などを考慮の上決定
正社員