運行管理者の求人 - 神奈川県 川崎市高津区
【9/18更新】パナソニックエイジフリーケアセンター川崎ちとせ（訪問入浴） の看護師の正社員求人
パナソニックエイジフリーケアセンター川崎ちとせ（パナソニックエイジフリー株式会社）
神奈川県川崎市高津区千年768
月給240,000〜255,000円
パナソニックエイジフリーケアセンター川崎ちとせ（訪問入浴） の看護師のパート・アルバイト求人
パナソニックエイジフリーケアセンター川崎ちとせ（パナソニックエイジフリー株式会社）
神奈川県川崎市高津区千年768
時給2,000円
【10/14更新】ミモザ川崎たちばな（看護小規模多機能型居宅介護） の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
ミモザ川崎たちばな（ミモザ株式会社）
神奈川県川崎市高津区子母口999
時給1,405〜1,475円
サービス付き高齢者向き住宅万葉のさと梶ヶ谷 のサービス提供責任者の正社員求人
サービス付き高齢者向き住宅万葉のさと梶ヶ谷（コムネットジャパン株式会社）
神奈川県川崎市高津区新作1-21-16
月給250,000〜350,000円
住宅型有料老人ホーム 万葉のさと溝の口 のサービス提供責任者の正社員求人
住宅型有料老人ホーム万葉のさと溝の口（コムネットジャパン株式会社）
神奈川県川崎市高津区新作3-1-5
月給260,000〜380,000円
【神奈川県／川崎市高津区】駅近★スキルアップも目指せる訪問介護ステーションです＜介護職＞
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
神奈川県川崎市高津区新作6-9-7バロン・キャッスル203
年収374万円～416万円程度※諸手当込み※想定年収月収27.0万円～30.5万円程度※諸手当込み
正社員(正職員)
【川崎市高津区】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでの施設長求人＜正職員＞
グループホームみんなの家川崎久地２（ALSOK介護株式会社）
神奈川県川崎市高津区久地2-12-23
年収380万円～程度ホーム長1年目モデル月収25.5万円～41.3万円程度
正社員(正職員)
【神奈川県／川崎市】 大手企業が運営するサービス付き高齢者住宅での介護職員の募集
ＳＯＭＰＯケア株式会社
神奈川県川崎市高津区新作1丁目22-21
年収307万円～程度（諸手当込み）月収22.5万円～程度（諸手当込み）
正社員(正職員)
【東京都／大田区 】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでの施設長候補求人＜正職員＞
グループホームみんなの家川崎久地２（ALSOK介護株式会社）
神奈川県川崎市高津区久地2-12-23
月収21.8万円～29.3万円程度
正社員(正職員)
【神奈川県／川崎市高津区】首都圏を中心に複数の施設を展開★企業が運営している訪問介護施設です
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
神奈川県川崎市高津区下作延2-3-25コスモス溝の口101
年収312万円～384万円程度諸手当込月収26.0万円～32.0万円程度諸手当込
正社員(正職員)
【神奈川県／川崎市】2025年4月開設予定！居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー募集《正社員》
アサヒサンクリーン株式会社
神奈川県川崎市高津区千年新町26‐7
月収26.5万円～31.3万円程度
正社員(正職員)
【神奈川県／川崎市高津区】 サービス付き高齢者住宅にて施設長募集
サービス付き高齢者向け住宅アミカの郷ちとせ（ALSOK介護株式会社）
神奈川県川崎市高津区千年76
年収450万円～程度（諸手当込み）
正社員(正職員)
【神奈川県／川崎市高津区】駅近★スキルアップも目指せる訪問介護ステーションです＜介護職＞
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
神奈川県川崎市高津区下作延2-3-25コスモス溝の口101
年収288万円～367万円程度諸手当込月収24.0万円～30.6万円程度諸手当込
正社員(正職員)
≪川崎市高津区末長≫＼年収650万円も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です
指定相談支援 アットコレット新城（指定相談支援 アットコレット新城）
神奈川県川崎市高津区末長4-26-44 井上ビル2階
390000～None円（【月給】390,000円 ・基本給 178,000円 ・資格手当 30,000円 ・固定残業代 92,000円（45時間分） ・職務手当 40,000円（在宅ワーク手当含む） ・管理者手当 50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与 年2回（6月・12月） ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給（公共交通利用の場合） 年収例 6,700,000円（入社7年目・40代管理者：事業所CM8名、利用者250名） ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） 契約の更新 有（会社の定めた判断基準により判断する） 更新上限 有（有期雇用通算契約期間の上限5年））
正職員
≪川崎市高津区末長≫＼年収600万円も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪
指定相談支援 アットコレット新城（指定相談支援 アットコレット新城）
神奈川県川崎市高津区末長4-26-44 井上ビル2階
320000～None円（◎ケアマネジャー 【月給】320,000円 ・基本給 197,000円 ・資格手当 10,000円 ・固定残業代 73,000円（45時間分） ・職務手当 40,000円（在宅ワーク手当含む） ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ◎主任ケアマネジャー 【月給】340,000円 ・基本給 197,000円 ・資格手当 30,000円 ・固定残業代 73,000円（45時間分） ・職務手当 40,000円（在宅ワーク手当含む） ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 主任ケアマネジャーの方で管理者に着任した場合 【管理者手当】 50,000円 賞与 年2回（6月・12月） ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給（公共交通利用の場合） 年収例 5,838,000円（入社2年目・40代） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇は変わりません） ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換（正社員））
正職員
【川崎市高津区久地】【ＡＬＳＯＫの介護】施設運営管理者を募集◎世界基準での豊かな社会の実現を追究する会社で、管理職としてのやりがいを見つけませんか？
グループホームみんなの家・川崎久地2（グループホームみんなの家・川崎久地2）
神奈川県川崎市高津区久地2-12-23
324600～344600円（●月給内訳 ・基礎給：120,600円 ・職能給：65,000円 ・勤労給：30,000円 ・職務調整給：20,000円 ・役職手当：70,000円～90,000円 ・役割資格手当：10,000円 ・ベースアップ加算：9,000円 【その他手当】 ・夜勤手当：3,500円/回、住宅手当10,000円/月（申請制・条件あり） ・賞与（一時金）制度あり（年2回） ・昇給制度あり（年1回） ※試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし） ★想定年収 ホーム長１年目420万円 ホーム長５年目500万円）
正職員
≪青梅市千ヶ瀬町≫＼年収650万円も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です
医療対応住宅 ケアホスピス久末（医療対応住宅 ケアホスピス久末）
神奈川県川崎市高津区久末字表耕地2095番1
350000～480000円（【月給】350,000円 月給の内訳 ・基本給 197,000円 ・固定残業代 73,000円（45時間分） ・資格手当 30,000円 ・管理者手当50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与 年2回（6月・12月） ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給 年収例 5,838,000円（入社2年目・40代） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇は変わりません） ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換（正社員））
正職員
【川崎市高津区明津】【ＡＬＳＯＫの介護】施設運営管理者を募集◎世界基準での豊かな社会の実現を追究する会社で、管理職としてのやりがいを見つけませんか？
介護付有料老人ホーム すこや家・川崎明津（介護付有料老人ホーム すこや家・川崎明津）
神奈川県川崎市高津区明津167-1
334600～364600円（●月給内訳 ・基礎給：120,600円 ・職能給：65,000円 ・勤労給：30,000円 ・職務調整給：20,000円 ・役職手当：80,000円～110,000円 ・役割資格手当：10,000円 ・ベースアップ加算：9,000円 【その他手当】 ・夜勤手当：3,500円/回、住宅手当10,000円/月（申請制・条件あり） ・賞与（一時金）制度あり（年2回） ・昇給制度あり（年1回） ※試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし） ★想定年収 ホーム長１年目420万円 ホーム長５年目500万円）
正職員
≪青梅市千ヶ瀬町≫＼年収600万円も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪
医療対応住宅 ケアホスピス久末（医療対応住宅 ケアホスピス久末）
神奈川県川崎市高津区久末字表耕地2095番1
280000～480000円（【月給】280,000円 ・基本給 197,000円 ・資格手当 10,000円 ・固定残業代 73,000円（45時間分） ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 ※資格手当 介護支援専門員 10,000円 主任介護支援専門員 30,000円 【管理者手当】 50,000円 賞与 年2回（6月・12月） ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給 年収例 5,838,000円（入社2年目・40代） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇は変わりません） ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換（正社員））
正職員
【川崎市高津区】【ＡＬＳＯＫの介護】施設運営管理者を募集◎世界基準での豊かな社会の実現を追究する会社で、管理職としてのやりがいを見つけませんか？
サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム) アミカの郷ちとせ（サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム) アミカの郷ちとせ）
神奈川県川崎市高津区千年76
334600～364600円（●月給内訳 ・基礎給：120,600円 ・職能給：65,000円 ・勤労給：30,000円 ・職務調整給：20,000円 ・役職手当：80,000円～110,000円 ・役割資格手当：10,000円 ・ベースアップ加算：9,000円 【その他手当】 ・夜勤手当：3,500円/回、住宅手当10,000円/月（申請制・条件あり） ・賞与（一時金）制度あり（年2回） ・昇給制度あり（年1回） ※試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし） ★想定年収 ホーム長１年目420万円 ホーム長５年目500万円）
正職員