通関士の求人 - 東京都 立川市

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更新日:2025/11/6

フェローホームズ仲間の家社会福祉法人恵比寿会

勤務地

JR青梅線 西立川駅 徒歩12分多摩モノレール 立川北駅 徒歩17分JR南武線 立川駅 徒歩19分JR中央本線(東京~塩尻) 立川駅 徒歩19分JR青梅線 立川駅 徒歩19分多摩モノレール 立川南駅 徒歩20分 地図を見る

給与

月収202,610円~ (手当含む)処遇改善加算金あり

雇用形態

正社員

フェローホームズ仲間の家での介護業務 変更の範囲フェローホームズ仲間の家での介護業務
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更新日:2025/11/4

フェローホームズ仲間の家社会福祉法人恵比寿会

勤務地

JR青梅線 西立川駅 徒歩12分多摩モノレール 立川北駅 徒歩17分JR南武線 立川駅 徒歩19分JR中央本線(東京~塩尻) 立川駅 徒歩19分JR青梅線 立川駅 徒歩19分多摩モノレール 立川南駅 徒歩20分 地図を見る

給与

月収202,610~229,518円 (手当含む)

雇用形態

正社員

フェローホームズ仲間の家における介護スタッフ業務全般 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/4

介護老人保健施設国立あおやぎ苑立川医療法人社団国立あおやぎ会

勤務地

多摩モノレール 柴崎体育館駅 徒歩16分JR南武線 立川駅 徒歩28分 地図を見る

給与

月収212,000円~ (手当含む)

雇用形態

正社員

介護老人保健施設国立あおやぎ苑立川における介護業務 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/4

フェローホームズ仲間の家社会福祉法人恵比寿会

勤務地

JR青梅線 西立川駅 徒歩12分多摩モノレール 立川北駅 徒歩17分JR南武線 立川駅 徒歩19分JR中央本線(東京~塩尻) 立川駅 徒歩19分JR青梅線 立川駅 徒歩19分多摩モノレール 立川南駅 徒歩20分 地図を見る

給与

月収205,826~231,126円 (手当含む)

雇用形態

正社員

老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/4

介護老人保健施設国立あおやぎ苑立川医療法人社団国立あおやぎ会

勤務地

多摩モノレール 柴崎体育館駅 徒歩16分JR南武線 立川駅 徒歩28分 地図を見る

給与

月収242,000円~ (手当含む)

雇用形態

正社員

国立あおやぎ苑立川における介護業務全般 変更の範囲1
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更新日:2025/11/4

グループホーム立川富士見町の家医療法人社団国立あおやぎ会

勤務地

多摩モノレール 柴崎体育館駅 徒歩16分 地図を見る

給与

月収238,247円~ (手当含む)

雇用形態

正社員

立川富士見町の家(入居者266名)グループホームでの介護業務 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/4

フェローホームズ森の家社会福祉法人恵比寿会

勤務地

JR青梅線 西立川駅 徒歩12分多摩モノレール 立川北駅 徒歩17分JR南武線 立川駅 徒歩19分JR中央本線(東京~塩尻) 立川駅 徒歩19分JR青梅線 立川駅 徒歩19分多摩モノレール 立川南駅 徒歩20分 地図を見る

給与

月収202,610円~ (手当含む)処遇改善加算金あり

雇用形態

正社員

特別養護老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/4

フェローホームズ仲間の家社会福祉法人恵比寿会

勤務地

JR青梅線 西立川駅 徒歩12分多摩モノレール 立川北駅 徒歩17分JR南武線 立川駅 徒歩19分JR中央本線(東京~塩尻) 立川駅 徒歩19分JR青梅線 立川駅 徒歩19分多摩モノレール 立川南駅 徒歩20分 地図を見る

給与

月収202,610円~ (手当含む)

雇用形態

正社員

フェローホームズ仲間の家での介護業務 変更の範囲法人内業務
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更新日:2025/11/4

フェローホームズ仲間の家社会福祉法人恵比寿会

勤務地

JR青梅線 西立川駅 徒歩12分多摩モノレール 立川北駅 徒歩17分JR南武線 立川駅 徒歩19分JR中央本線(東京~塩尻) 立川駅 徒歩19分JR青梅線 立川駅 徒歩19分多摩モノレール 立川南駅 徒歩20分 地図を見る

給与

月収202,610~229,518円 (手当含む)

雇用形態

正社員

特別養護老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/4

やわらぎホーム・西立川特定非営利活動法人ケア・センターやわらぎ

勤務地

JR青梅線 西立川駅 徒歩14分多摩モノレール 立川北駅 徒歩19分多摩モノレール 立川南駅 徒歩20分 地図を見る

給与

月収191,000円~ (手当含む)

雇用形態

正社員

特定非営利活動法人ケア・センターやわらぎ やわらぎホーム・西立川における介護業務全般 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/11/4

フェローホームズ富士見相談センター社会福祉法人恵比寿会

勤務地

JR青梅線 西立川駅 徒歩20分 地図を見る

給与

月収190,200円~ (手当含む)

雇用形態

正社員

ケアマネジャー業務 変更の範囲ケアマネジャー業務
更新日:2025/10/27

ニチイホーム立川柴崎株式会社ニチイケアパレス

勤務地

多摩モノレール 柴崎体育館駅 徒歩3分多摩モノレール 立川南駅 徒歩11分JR南武線 立川駅 徒歩14分JR中央本線(東京~塩尻) 立川駅 徒歩14分JR青梅線 立川駅 徒歩14分多摩モノレール 立川北駅 徒歩16分 地図を見る

給与

月収222,500~276,500円 (手当含む)

雇用形態

正社員

有料老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 変更の範囲施設の定める範囲
更新日:2025/10/27

ニチイホーム立川柴崎株式会社ニチイケアパレス

勤務地

多摩モノレール 柴崎体育館駅 徒歩3分多摩モノレール 立川南駅 徒歩11分JR南武線 立川駅 徒歩14分JR中央本線(東京~塩尻) 立川駅 徒歩14分JR青梅線 立川駅 徒歩14分多摩モノレール 立川北駅 徒歩16分 地図を見る

給与

月収240,500円~ (手当含む)

雇用形態

正社員

有料老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 変更の範囲施設の定める範囲
更新日:2025/10/23

友セカンド(障がい者グループホーム)友セカンド(障がい者グループホーム)

給与

280000~310000円(■月給内訳 基本給170,000円 職務手当❶10,000円 職務手当❷8,500円 固定残業40,000円 (27h/月) 土日手当10,000円(1回2,500円×4回) 夜勤手当20,000円(1回10,000円×2回) 住宅手当20,000円(一律) 処遇改善1,500円 ※別途、資格手当・家族手当を上乗せ ※固定残業代超過分は全額支給 ※月により、土日の回数・夜勤の回数は前後します ■年収内訳 月額×12か月+1年目賞与想定50万円 ◆定期昇給 年1回4月 前年度2,000円~13,000円 ◆賞与実績 年2回6,12月 前年度平均100万円 ◆各種手当 ◇通勤手当 上限3万円 ◇家族手当 上限なし  配偶者有り 1万円  子ども一人につき 5千円(20歳まで) ◇住宅手当 2万円(一律支給) ◇役職手当  主任:2万円  サビ菅:5万円 ◇資格手当 上限4万円  精神保健福祉士 1万円  社会福祉士 1万円  介護福祉士 1万円   公認心理師 1万円  理学療法士 1万円  作業療法士 1万円  言語聴覚士 1万円  准看護師 2万円  看護師 3万円  保育士 5千円  ヘルパー2級 2千円  社会福祉主事 2千円 など)

雇用形態

正職員

重度知的障がいをもつ利用者様へのグループホーム生活支援 (同性介助のお仕事です) ◎障害の特性・ニーズにより、個別に苦手な部分を補助します ◎障害特性に合わせた...
更新日:2025/10/23

ココファン立川弐番館株式会社学研ココファン

給与

月給 240,800円〜259,400円

雇用形態

試用期間:試用期間あり(3か月・同条件) 残業有無:残業あり(月平均5時間)

あなたにお願いしたいのは、デイサービススタッフとしてご利用者様をサポートするお仕事です!具体的には、学研独自の脳活性プログラム(脳元気タイム)の提供のほか、送迎...
更新日:2025/10/18

指定相談支援 アットコレット西立川指定相談支援 アットコレット西立川

給与

390000~None円(【月給】390,000円 ・基本給 178,000円 ・資格手当 30,000円 ・固定残業代 92,000円(45時間分) ・職務手当 40,000円(在宅ワーク手当含む) ・管理者手当 50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給(公共交通利用の場合) 年収例 6,700,000円(入社7年目・40代管理者:事業所CM8名、利用者250名) ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)   契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する)   更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年))

雇用形態

正職員

\管理職候補の方募集!!/ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者と...
更新日:2025/10/18

指定相談支援 アットコレット西立川指定相談支援 アットコレット西立川

給与

【月給】258,000円※週4日(32時間)の場合 基本給:147,000円 固定残業代(37時間):69,000円 資格手当:10,000円 職務手当:32,000円(在宅ワーク手当含む) 【月給】196,000円※週3日(24時間)の場合 基本給:98,000円 固定残業代(37時間):64,000円 資格手当:10,000円 職務手当:24,000円(在宅ワーク手当含む) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 給与の備考 ※資格手当  介護支援専門員   10,000円   主任介護支援専門員 30,000円 主任ケアマネジャーの方で管理者(常勤)に着任した場合 【管理者手当】  50,000円   賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定   交通費 月3万円まで支給  ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)    契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する)    更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

雇用形態

パート

ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング...
更新日:2025/10/18

指定相談支援 アットコレット西立川指定相談支援 アットコレット西立川

給与

200247~210000円(賞与年2回(6月・12月) ※定期昇給制度! 毎年評価制度で昇給あり◎ ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)  契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する)  更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年))

雇用形態

正職員

居宅介護支援事業所の事務業務をお願い致します。 【業務内容】 ・保険の請求業務 ・備品管理、発注業務 ・利用者様、関係事業所との電話応対業務   などの業務を...
更新日:2025/10/17

友セカンド(障がい者グループホーム)友セカンド(障がい者グループホーム)

給与

■時給内訳 基本時給 1,230円 ※処遇改善含む 上記時給に上乗せ 一律手当  月20,000円(週20H以上) 月5,000円(週20H未満) 年末年始手当 300円/H ※昼勤夜勤ともに、12/31~1/3の4日間が対象です。 その他、ヘルパー2級や介護福祉士などの資格は、さらに時給に上乗せ 例) 初任者研修(ヘルパー2級)+12円/H 介護福祉士 +62円/H 介護福祉士&社会福祉士 +124円/H ■時給 例 介護福祉士 8H×週3日=24時間/週の場合 1,230円+62円=1,292円/H +住宅手当2万/月

雇用形態

パート

利用者様が、地域で生活するためのスキルやコミュニケーション能力を身につけるお手伝いをおこないます。 利用者様ひとりひとりの状況に合わせて「できそうなこと」を み...
更新日:2025/10/16

ヒューマンライフケア立川の宿ヒューマンライフケア株式会社

勤務地

JR「立川駅」南口よりバス「たましんRISURUホール」バス停下車 徒歩2分/JR南武線「西国立駅」より徒歩11分/多摩都市モノレール「柴崎体育館駅」よりバス「錦町四丁目」バス停下車 徒歩3分 ※車・バイク・自転車通勤OK

給与

▼月給/保有資格別月給270,000円~314,000円(介護福祉士)月給260,000円~304,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)月給254,000円~299,000円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格)▼年収/保有資格別年収374万円~438万円(介護福祉士)年収358万円~422万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)年収351万円~416万円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格)※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。▼月給/手当内訳・基本給…154,000円~199,000円・地域手当…32,000円・資格手当…0円~15,000円・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給)・処遇改善手当…23,000円・居住支援特別手当…20,000円※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとする。※時間外手当は別途支給(1分単位)▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

・ご利用者の生活支援、身体介護・体操やレクリエーションの実施・介護記録の作成など▼職場環境※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置※ご利用者数は25~29...