資材の求人

更新日:2025/6/7

社会福祉法人慶生会

勤務地

大阪市営千日前線「今里(大阪メトロ)駅」徒歩1分

給与

月収21.0万円~25.8万円程度※夜勤5回計算、諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■有料老人ホームにおける介護士業務全般・施設入居者様の日常生活のサポート・食事、入浴、排泄介助・緊急時の対応・外出支援・夜間の見守りなど※同性介助あ...
更新日:2025/6/7

社会福祉法人慶生会

勤務地

大阪市営千日前線「今里(大阪メトロ)駅」徒歩1分

給与

年収254万円~300万円程度月収21.2万円~25.0万円程度(諸手当込)

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務【研修制度】(1)階層別研修制度入社年数等、階層ごとの職員研修を年6~12回実施しています。階層ごとに必要な...
更新日:2025/6/5

株式会社ケア21

勤務地

大阪市営中央線「深江橋駅」徒歩10分

給与

月収31.2万円~程度

雇用形態

正社員(正職員)

■管理者候補業務・介護業務・清掃・人材の育成・フロアの運営等
更新日:2025/4/27

株式会社フロンティアの介護

給与

月給 198,918円〜305,714円

雇用形態

正社員

■ グループホーム入所者に対する介護業務(食事、入浴、排泄等の介助、居室清掃、買い物や散歩の付き添い、レクリエーション等)及び食事の準備・調理・配膳・下膳等。
更新日:2025/3/26

株式会社フロンティアの介護

給与

月給 250,000円〜305,714円

雇用形態

試用期間:3ヶ月(条件変更なし) 転勤:原則引っ越しを伴う異動なし

■グループホーム 1ユニットのリーダーをお任せいたします!施設長と一緒に施設をサポートいただけるリーダー募集の求人になります。→リーダーや管理職が未経験でもOK...
更新日:2025/2/23

株式会社フロンティアの介護

給与

日給 23,400円〜

雇用形態

夜勤パート 試用期間:3ヶ月 雇用期間:無

■グループホームでの夜勤専属の介護業務全般・食事・排泄等の介助・見守り・巡回  等
更新日:2024/12/18

パナソニックエイジフリー株式会社

給与

月給 222,220円〜

雇用形態

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)

介護職員2名・看護職員1名の計3名で、専用の入浴車でご利用者様のご自宅を訪問し、お客様がご自宅で気持ちよく入浴することができるよう、浴槽などの入浴機材の準備・設...
更新日:2024/11/27

医療法人仁志会 西眼科病院

勤務地

JR大阪環状線「玉造(JR)駅」徒歩8分

給与

時給1,300円~

雇用形態

非常勤・パート

【業務内容】■院内中央材料室での勤務・医療器材の滅菌・梱包及び雑務など【勤務形態】■09時30分~17時30分シフト制※月・水は当日手術がなければ09時30分~...
更新日:2024/11/27

株式会社ロハスケア

勤務地

大阪市営千日前線「新深江駅」徒歩1分

給与

年収300万円~324万円程度月収27.0万円~程度※諸手当込※候補から主任へ昇格した場合、月給270,000+歩合

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■大規模デイサービス施設での運営・管理業務●管理業務(監査対策(通所計画・レセプト関係)・求人関係・内覧会(集客など、全体の管理))●内部関係(日報...
更新日:2024/11/27

社会福祉法人慶生会

勤務地

大阪市営中央線「深江橋駅」徒歩6分

給与

月収19.2万円~24.0万円程度※夜勤5回計算、諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■特別養護老人ホームにおける介護士業務全般・施設入居者様の日常生活のサポート・食事、入浴、排泄介助・緊急時の対応・外出支援など【教育について】■新人...
更新日:2024/11/27

株式会社ロハスケア

勤務地

大阪市営千日前線「新深江駅」徒歩1分

給与

年収360万円~450万円程度月収30.0万円~35.0万円程度※諸手当込※候補から施設長へ昇格した場合、月給350,000+歩合

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■大規模デイサービス施設での運営・管理業務●管理業務(監査対策(通所計画・レセプト関係)・求人関係・内覧会(集客など、全体の管理))●内部関係(日報...
更新日:2024/11/27

社会福祉法人慶生会

勤務地

大阪市営中央線「深江橋駅」徒歩6分

給与

年収254万円~300万円程度月収21.2万円~25.0万円程度(諸手当込)

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務【研修制度】(1)階層別研修制度入社年数等、階層ごとの職員研修を年6~12回実施しています。階層ごとに必要な...