講師の求人

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更新日:2025/11/26

ハートランド志木(株式会社ワイグッドケア)

勤務地

〒353-0001 埼玉県志木市上宗岡四丁目19番60号

給与

日給 28,219円〜29,089円

雇用形態

夜勤専従・パート 試用期間あり(給与変動なし/3ヶ月) 雇用期間の定め有(~令和7年5月31日) 契約更新あり(労働者の健康状況、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況により判断)

... 社内外の講師による充実した研修があり、苦手な課題を基礎から学べたり、興味のある分野は更にスキルアップが可能です。
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更新日:2025/11/25

みんなの家志木上宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県志木市上宗岡3-6-40

給与

時給1,580円〜

業務に機能訓練がある求人です。業務にバイタルチェックがある求人です。業務に健康管理がある求人です。業務に服薬・投薬管理がある求人です。業務の変更範囲会社が定める...
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更新日:2025/11/25

介護付有料老人ホームみんなの家・志木上宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県志木市上宗岡3-6-40

給与

時給1,580円〜

機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理
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更新日:2025/11/25

介護付き有料老人ホームすこや家・志木柏町(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県志木市柏町3-9-19

給与

月給300,000円〜

機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理
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更新日:2025/11/25

介護付き有料老人ホームすこや家・志木柏町(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県志木市柏町3-9-19

給与

時給1,580円〜

機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理
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更新日:2025/11/25

みんなの家志木上宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県志木市上宗岡3-6-40

給与

月給300,000円〜

業務に機能訓練がある求人です。業務にバイタルチェックがある求人です。業務に健康管理がある求人です。業務に服薬・投薬管理がある求人です。業務の変更範囲会社が定める...
更新日:2025/10/24

デイサービスセンター遊・志木中宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒353-0002 埼玉県志木市中宗岡1-19-61

給与

月給 214,600円〜

雇用形態

試用期間:6ヶ月(期間中の条件変更なし)

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/24

グループホームみんなの家・志木中宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒353-0002 埼玉県志木市中宗岡1-19-58

給与

時給 1,160円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(年度末(3/31)に原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/24

介護付有料老人ホームみんなの家・志木上宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒353-0001 埼玉県志木市上宗岡三丁目6番40号

給与

時給 1,160円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(年度末(3/31)に原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/24

ハートランド志木(株式会社ワイグッドケア)

勤務地

〒353-0001 埼玉県志木市上宗岡四丁目19番60号

給与

時給 1,253円〜1,303円

雇用形態

パート 試用期間あり(給与変動なし/3ヶ月) 雇用期間の定めあり(~令和7年5月31日) 契約更新あり(労働者の健康状況、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況により判断)

... 社内外の講師による充実した研修があり、苦手な課題を基礎から学べたり、興味のある分野は更にスキルアップが可能です。 ・食事補助あり ・髪色自由、ピアスOK、ネイ...
更新日:2025/10/24

介護付有料老人ホームすこや家志木柏町(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒353-0007 埼玉県志木市柏町3-9-19

給与

月給 239,600円〜

雇用形態

試用期間:6ヶ月(期間中の条件変更なし)

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/24

ショートステイみんなの家・志木上宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県志木市上宗岡三丁目6-40

給与

日給 27,180円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(年度末(3/31)に原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/24

グループホームみんなの家・志木中宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒353-0002 埼玉県志木市中宗岡1-19-58

給与

日給 27,180円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(年度末(3/31)に原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/24

ショートステイみんなの家・志木上宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県志木市上宗岡三丁目6-40

給与

時給 1,160円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(年度末(3/31)に原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/24

アースサポート志木(アースサポート株式会社)

勤務地

埼玉県志木市本町3丁目5番29号

給与

月給 277,900円〜296,900円

雇用形態

正社員(試用期間:2か月、条件変更なし)

■お客様宅での入浴サービス提供をお願いします。3人1組で訪問入浴車にてお宅をご訪問し、入浴サービスの提供をしていただきます。入浴備品の搬入出、入浴介助、洗体など...
更新日:2025/10/24

介護付有料老人ホームみんなの家・志木上宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒353-0001 埼玉県志木市上宗岡三丁目6番40号

給与

月給 239,600円〜

雇用形態

試用期間:6ヶ月(期間中の条件変更なし)

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/24

グループホームみんなの家・あきがせ(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒353-0001 埼玉県志木市中宗岡3-25-10

給与

月給 239,600円〜

雇用形態

試用期間:6ヶ月(期間中の条件変更なし)

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/23

デイサービスセンター遊・志木上宗岡(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒353-0001 埼玉県志木市上宗岡三丁目6番36

給与

月給 214,600円〜

雇用形態

試用期間:6ヶ月(期間中の条件変更なし)

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/23

訪問介護事業所あさがお志木(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒353-0002 埼玉県志木市中宗岡1-19-51

給与

月給 214,600円〜

雇用形態

試用期間:6ヶ月(期間中の条件変更なし)

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...
更新日:2025/10/23

グループホームみんなの家・あきがせ(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒353-0001 埼玉県志木市中宗岡3-25-10

給与

時給 1,160円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(年度末(3/31)に原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

...著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラ...