調達の求人 - 滋賀県 大津市
居宅介護支援事業所大津 の主任ケアマネジャーの正社員求人
居宅介護支援事業所大津（有限会社ミテラ）
滋賀県大津市大門通11-11
月給250,000円〜
洛和 ヘルパーステーション 坂本 のサービス提供責任者の正社員求人
洛和ヘルパーステーション坂本（医療法人社団洛和会）
滋賀県大津市下阪本6-13-11
月給245,900〜251,100円
居宅介護支援事業所 石山寺 のケアマネジャーのパート・アルバイト求人
居宅介護支援事業所石山寺（株式会社トランスポート）
滋賀県大津市平津1-17-32
時給1,650円〜
居宅介護支援事業所大津 のケアマネジャーの正社員求人
居宅介護支援事業所大津（有限会社ミテラ）
滋賀県大津市大門通11-11
月給250,000円〜
【7/3更新】洛和 グループホーム 石山寺の介護職・ヘルパーの正社員求人
洛和グループホーム石山寺（株式会社トランスポート）
滋賀県大津市平津1-17-32
月給242,300円〜
居宅介護支援事業所 坂本 のケアマネジャーの正社員求人
居宅介護支援事業所坂本（医療法人社団洛和会）
滋賀県大津市下阪本6-13-11
月給250,000円〜
急募 【7/3更新】洛和 ヘルパーステーション 坂本の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
洛和ヘルパーステーション坂本（医療法人社団洛和会）
滋賀県大津市下阪本6-13-11
時給1,400〜1,980円
居宅介護支援事業所大津 のケアマネジャーのパート・アルバイト求人
居宅介護支援事業所大津（有限会社ミテラ）
滋賀県大津市大門通11-11
時給1,650円〜
【10/15更新】洛和ヘルパーステーション石山寺 の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
洛和ヘルパーステーション石山寺（株式会社トランスポート）
滋賀県大津市平津1-17-32
時給1,350〜2,080円
居宅介護支援事業所 石山寺の主任ケアマネジャーの正社員求人
居宅介護支援事業所石山寺（株式会社トランスポート）
滋賀県大津市平津1-17-32
月給252,000円〜
洛和 ヘルパーステーション 坂本 の介護職・ヘルパーの正社員求人
洛和ヘルパーステーション坂本（医療法人社団洛和会）
滋賀県大津市下阪本6-13-11
月給245,900〜251,100円
居宅介護支援事業所 坂本 の主任ケアマネジャーの正社員求人
居宅介護支援事業所坂本（医療法人社団洛和会）
滋賀県大津市下阪本6-13-11
月給252,000円〜
【10/15更新】居宅介護支援事業所 石山寺 のケアマネジャーの正社員求人
居宅介護支援事業所石山寺（株式会社トランスポート）
滋賀県大津市平津1-17-32
月給250,000円〜
居宅介護支援事業所 坂本 のケアマネジャーのパート・アルバイト求人
居宅介護支援事業所坂本（医療法人社団洛和会）
滋賀県大津市下阪本6-13-11
時給1,650円〜
【滋賀県／大津市】各種手当等福利厚生も充実！他職員との連携◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集
医療法人滋賀勤労者保健会
滋賀県大津市昭和町７－１６
年収339万円～程度月収×12ヶ月＋賞与2.9ヶ月想定月収23.1万円～27.3万円程度
正社員(正職員)
【未経験・ブランクOK】【車通勤可／駐車場補助あり】院内保育施設あり／ランドセルやベビーカー購入で2万円支給／育児支援充実◎子育てなどプライベートと両立しやすい職場♪
洛和グループホーム坂本（洛和会ヘルスケアシステム）
滋賀県大津市下阪本6-13-11
【月給】233,300円～248,500円介護福祉士248,500円～実務者研修239,300円～初任者研修233,300円～※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む※夜勤手当5,000円/回（月6回）含む＊交通費支給（上限50,000円/月）※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月)＊別途残業代支給（15分単位支給）◆昇給年1回（4月）◆賞与年2回（6月・12月）※過去実績4.2ヶ月分◆経験加算有り※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。
正社員
【未経験・ブランクOK】【車通勤可／駐車場補助あり】院内保育施設あり／ランドセルやベビーカー購入で2万円支給／育児支援充実◎子育てなどプライベートと両立しやすい職場♪
洛和グループホーム大津（洛和会ヘルスケアシステム）
滋賀県大津市大門通11-11
【月給】233,300円～248,500円介護福祉士248,500円～実務者研修239,300円～初任者研修233,300円～※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む※夜勤手当5,000円/回（月6回）含む＊交通費支給（上限50,000円/月）※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月)＊別途残業代支給（15分単位支給）◆昇給年1回（4月）◆賞与年2回（6月・12月）※過去実績4.2ヶ月分◆経験加算有り※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。
正社員