調理師の求人 - 神奈川県 川崎市多摩区
【10/1更新】特別養護老人ホーム ヴィラージュ川崎 の調理師・調理スタッフのパート・アルバイト求人
特別養護老人ホームヴィラージュ川崎(社会福祉法人美生会)

神奈川県川崎市多摩区宿河原1-18-1

時給1,226円〜
介護老人保健施設 遊花園の准看護師の正社員求人
介護老人保健施設遊花園(社会福祉法人枡形鳳翔会)

神奈川県川崎市多摩区枡形6-4-25

月給205,000〜335,000円
特別養護老人ホーム ラスール長沢(従来型多床室) の調理師・調理スタッフの正社員求人
特別養護老人ホームラスール長沢(従来型多床室)(社会福祉法人白山福祉会)

神奈川県川崎市多摩区長沢2-11-1

月給206,000〜326,000円
【10/3更新】フローレンスケア宿河原 の調理師・調理スタッフのパート・アルバイト求人
フローレンスケア宿河原(工藤建設株式会社)

神奈川県川崎市多摩区宿河原6-12-29

時給1,225円〜
特別養護老人ホーム 生田広場の看護師の正社員求人
特別養護老人ホーム生田広場(社会福祉法人よつば会)

神奈川県川崎市多摩区西生田5-24-2

月給278,000〜320,000円
介護老人保健施設 遊花園 の看護師の正社員求人
介護老人保健施設遊花園(社会福祉法人枡形鳳翔会)

神奈川県川崎市多摩区枡形6-4-25

月給205,000〜335,000円
【10/3更新】特別養護老人ホーム ラスール長沢(従来型多床室) の調理師・調理スタッフのパート・アルバイト求人
特別養護老人ホームラスール長沢(従来型多床室)(社会福祉法人白山福祉会)

神奈川県川崎市多摩区長沢2-11-1

時給1,225〜1,400円
特別養護老人ホーム 生田広場 の准看護師の正社員求人
特別養護老人ホーム生田広場(社会福祉法人よつば会)

神奈川県川崎市多摩区西生田5-24-2

月給272,000〜320,000円
【神奈川県/川崎市多摩区】 大手法人が運営する有料老人ホームでの介護職募集《JR南武線沿線》
クラーチファミリア稲田堤(株式会社クラーチ)

神奈川県川崎市多摩区菅稲田堤1-17-15

年収300万円~350万円程度月収23.7万円~29.4万円程度

正社員(正職員)
【川崎市多摩区】2026年3月OPEN!ホスピスホームの介護スタッフ募集/初任者研修以上/開設前より勤務可/ホスピス未経験者も大歓迎/賞与(一時金)年2回/昇給年1回/車通勤OK
ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

神奈川県川崎市多摩区登戸211-2

▼保有資格別時給1,400円~(介護福祉士)時給1,360円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)時給1,350円~(初任者研修/ヘルパー2級)※処遇改善手当(135円/時)含む▼その他手当(別途支給)・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP)・夜勤手当(5,000円/回)・時間外手当(1分単位)▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入。半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

パート
フェリエドゥ稲田堤(川崎市多摩区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
フェリエドゥ稲田堤(ライクケア株式会社)

〒214-0001 神奈川県川崎市多摩区菅2-9-5

月給 290,800円〜386,800円

正社員(60歳定年) 試用期間3ヶ月/労働条件変更なし *就業場所変更の範囲:会社の定める業務内容の範囲内 *業務変更の範囲:会社の定める就業場所の範囲内
≪川崎市多摩区長沢≫\年収600万円も可能!/年間休日124日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です!未経験の方も歓迎♪
医療対応住宅 ケアホスピス長沢(医療対応住宅 ケアホスピス長沢)

神奈川県川崎市多摩区長沢3-20-1

280000~480000円(【月給】280,000円 ・基本給 197,000円 ・資格手当 10,000円 ・固定残業代 73,000円(45時間分) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 ※資格手当 介護支援専門員 10,000円 主任介護支援専門員 30,000円 【管理者手当】 50,000円 賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給 年収例 5,838,000円(入社2年目・40代) ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員))

正職員
≪川崎市多摩区長沢≫\年収650万円も可能!/年間休日124日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です
医療対応住宅 ケアホスピス長沢(医療対応住宅 ケアホスピス長沢)

神奈川県川崎市多摩区長沢3-20-1

350000~480000円(【月給】350,000円 月給の内訳 ・基本給 197,000円 ・固定残業代 73,000円(45時間分) ・資格手当 30,000円 ・管理者手当50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給 年収例 5,838,000円(入社2年目・40代) ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員))

正職員
施設長候補募集★京王稲田堤駅より徒歩1分/稲田堤駅より徒歩5分【施設名:フェリエドゥ稲田堤】/lcn0705aa-537
フェリエドゥ稲田堤(フェリエドゥ稲田堤)

神奈川県川崎市多摩区菅2-9-5

年俸5,023,200円~5,599,200円 ※年棒制(12か月割を月額支給) ※経験により加給あり <内訳> 基本給:4,320,000円~4,920,000円※経験により加給あり 役職手当:480,000円~600,000円 食事手当:79,200円 深夜割増:144,000円~168,000円(月々20時間分) ※20時間を超える深夜労働分についての割増賃金は追加で支給する <その他手当> 交通費:全額支給(上限なし) ※車通勤の場合はガソリン代 14円/kmを支給

正職員
≪川崎市多摩区長沢≫\年収650万円も可能!/年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です
指定相談支援 アットコレット長沢(指定相談支援 アットコレット長沢)

神奈川県川崎市多摩区長沢3丁目20-1

390000~None円(【月給】390,000円 ・基本給 178,000円 ・資格手当 30,000円 ・固定残業代 92,000円(45時間分) ・職務手当 40,000円(在宅ワーク手当含む) ・管理者手当 50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給(公共交通利用の場合) 年収例 6,700,000円(入社7年目・40代管理者:事業所CM8名、利用者250名) ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年))

正職員
介護職員正社員募集★京王稲田堤駅より徒歩1分/稲田堤駅より徒歩5分【施設名:フェリエドゥ稲田堤】/lcn0705aa-207
フェリエドゥ稲田堤(フェリエドゥ稲田堤)

神奈川県川崎市多摩区菅2-9-5

265300~None円(■認知症介護基礎研修 月給:262,800~374,800円 年収:3,417,600円~ ■初任者研修/ヘルパー2級 月給:265,300~377,300円 年収:3,447,600円~ ■実務者研修/ヘルパー1級 月給:266,300~378,300円 年収:3,459,600円~ ■介護福祉士 月給:290,800~386,800円 年収:3,779,200円~ ※交通費・残業代は別途支給 <内訳> ・基本給: 介護福祉士以外…165,000~277,000円 介護福祉士………181,000~277,000円 ※経験を考慮の上決定 ・処遇改善手当:29,100円 ・夜勤手当:34,400円(1回8,600円×4回想定) ・食事手当:6,600円 ・特別加算手当Ⅰ:16,000円 ・特別加算手当Ⅲ:7,000円 ・特別加算手当Ⅳ:4,700円 ・資格手当: 初任者研修/ヘルパー2級…2,500円 実務者研修/ヘルパー1級…3,500円 介護福祉士…………………12,000円 ・賞与:基本給1.6ヶ月分(年2回) ■備考 昇給:年1回 交通費:実費支給(上限なし))

正職員
介護職員正社員募集★京王稲田堤駅より徒歩1分/稲田堤駅より徒歩5分【施設名:フェリエドゥ稲田堤】/lcn0705aa-19
フェリエドゥ稲田堤(フェリエドゥ稲田堤)

神奈川県川崎市多摩区菅2-9-5

266300~None円(■認知症介護基礎研修 月給:262,800~374,800円 年収:3,417,600円~ ■初任者研修/ヘルパー2級 月給:265,300~377,300円 年収:3,447,600円~ ■実務者研修/ヘルパー1級 月給:266,300~378,300円 年収:3,459,600円~ ■介護福祉士 月給:290,800~386,800円 年収:3,779,200円~ ※交通費・残業代は別途支給 <内訳> ・基本給: 介護福祉士以外…165,000~277,000円 介護福祉士………181,000~277,000円 ※経験を考慮の上決定 ・処遇改善手当:29,100円 ・夜勤手当:34,400円(1回8,600円×4回想定) ・食事手当:6,600円 ・特別加算手当Ⅰ:16,000円 ・特別加算手当Ⅲ:7,000円 ・特別加算手当Ⅳ:4,700円 ・資格手当: 初任者研修/ヘルパー2級…2,500円 実務者研修/ヘルパー1級…3,500円 介護福祉士…………………12,000円 ・賞与:基本給1.6ヶ月分(年2回) ■備考 昇給:年1回 交通費:実費支給(上限なし))

正職員
介護職員正社員募集★京王稲田堤駅より徒歩1分/稲田堤駅より徒歩5分【施設名:フェリエドゥ稲田堤】/lcn0705aa-208
フェリエドゥ稲田堤(フェリエドゥ稲田堤)

神奈川県川崎市多摩区菅2-9-5

290800~None円(■介護福祉士 月給:290,800~386,800円 年収:3,779,200円~ ※交通費・残業代は別途支給 <内訳> ・基本給: 介護福祉士以外…165,000~277,000円 介護福祉士………181,000~277,000円 ※経験を考慮の上決定 ・処遇改善手当:29,100円 ・夜勤手当:34,400円(1回8,600円×4回想定) ・食事手当:6,600円 ・特別加算手当Ⅰ:16,000円 ・特別加算手当Ⅲ:7,000円 ・特別加算手当Ⅳ:4,700円 ・資格手当: 初任者研修/ヘルパー2級…2,500円 実務者研修/ヘルパー1級…3,500円 介護福祉士…………………12,000円 ・賞与:基本給1.6ヶ月分(年2回) ■備考 昇給:年1回 交通費:実費支給(上限なし))

正職員
≪川崎市多摩区長沢≫\年収600万円も可能!/年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です!未経験の方も歓迎♪
指定相談支援 アットコレット長沢(指定相談支援 アットコレット長沢)

神奈川県川崎市多摩区長沢3丁目20-1

320000~None円(◎ケアマネジャー 【月給】320,000円 ・基本給 197,000円 ・資格手当 10,000円 ・固定残業代 73,000円(45時間分) ・職務手当 40,000円(在宅ワーク手当含む) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ◎主任ケアマネジャー 【月給】340,000円 ・基本給 197,000円 ・資格手当 30,000円 ・固定残業代 73,000円(45時間分) ・職務手当 40,000円(在宅ワーク手当含む) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 主任ケアマネジャーの方で管理者に着任した場合 【管理者手当】 50,000円 賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給(公共交通利用の場合) 年収例 5,838,000円(入社2年目・40代) ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員))

正職員
【川崎市多摩区】2026年3月OPEN!ホスピスホームの介護スタッフ募集/初任者研修以上/介護実務未経験OK/開設前より勤務可/ホスピス未経験者も大歓迎/賞与年2回/退職金制度/車通勤OK
ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

神奈川県川崎市多摩区登戸211

▼月給/保有資格別月給267,000円~311,000円(介護福祉士)月給257,000円~301,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)月給251,000円~296,000円(初任者研修/ヘルパー2級)▼年収/保有資格別年収370万円~434万円(介護福祉士)年収354万円~418万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)年収347万円~412万円(初任者研修/ヘルパー2級)※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。▼月給/手当内訳・基本給…154,000円~199,000円・地域手当…32,000円・資格手当…0円~15,000円・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給)・処遇改善手当…23,000円・その他手当…17,000円※時間外手当は別途支給(1分単位)▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。※最大10,000円/年の昇給可

正社員
