試験の求人
[下新庄駅から徒歩約6分]<月給:27万800円~>【夜勤専従】【介護福祉士】【実務経験3年必須】介護業務に専念できる有料老人ホーム/定年制撤廃で長く働けます♪
プレザンメゾン 下新庄(株式会社ケア21)

大阪府大阪市東淀川区下新庄四丁目27-31

月給27万800円~ ■基本給186,000円 ・ケア手当10,000円 ・時間外調整手当42,000円 (固定残業代26~28時間分として※超過分は別途支給) ・業態手当2,800円 ・地域手当10,000円 ・資格手当20,000円 ■別途支給 ・夜勤手当6,000円/回 <賞与> ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます! ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます!(最大25万)

正社員
[下新庄駅から徒歩約6分]<月給:25万800円~>【夜勤専従】【初任者研修以上】【実務経験3年必須】介護業務に専念できる有料老人ホーム/定年制撤廃で長く働けます♪
プレザンメゾン 下新庄(株式会社ケア21)

大阪府大阪市東淀川区下新庄四丁目27-31

月給25万800円~27万800円 ■基本給186,000円 ・ケア手当10,000円 ・時間外調整手当42,000円 (固定残業代26~28時間分として※超過分は別途支給) ・業態手当2,800円 ・地域手当10,000円 ・資格手当20,000円(介護福祉士) ■別途支給 ・夜勤手当6,000円/回 <賞与> ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます! ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます!(最大25万)

正社員
【大阪府/東淀川区】特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です!
社会福祉法人ともしび福祉会

大阪府大阪市東淀川区東中島5-19-3

月収22.9万円~27.9万円程度

正社員(正職員)
介護付有料老人ホームで夜勤専従の介護職のお仕事。研修が充実しているのでスキルアップも目指せます!<介護福祉士限定>
プレザンメゾン 東淀川大隅(株式会社ケア21)

大阪府大阪市東淀川区大隅一丁目3-29

月給27万800円~■基本給186,000円・ケア手当10,000円・時間外調整手当42,000円(固定残業代26~28時間分として※超過分は別途支給)・業態手当2,800円・地域手当10,000円・資格手当20,000円■別途支給・夜勤手当6,000円/回■賞与(年2回)■勤続賞与(年2回)1年目:5,000円/年最大:10万円/年■チャレンジキャリア制度年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます!ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます!(最大25万)

正社員
【大阪府/大阪市東淀川区(JRおおさか東線)】 サービス付き高齢者向け住宅にて介護職募集!<パート>
株式会社ライフケア・ビジョン

大阪府大阪市東淀川区東中島4丁目1番14号

時給1,100円~1,250円

非常勤・パート
【大阪市/東淀川区】《駅チカ》サービス付き高齢者向け住宅における介護のお仕事です♪<契約社員>
株式会社ライフケア・ビジョン

大阪府大阪市東淀川区東中島4-1-14

月収25.9万円~30.0万円程度

契約社員(職員)
パナソニックエイジフリーハウス大阪瑞光(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス大阪瑞光(パナソニックエイジフリー株式会社)

大阪府大阪市東淀川区瑞光4-4-11

時給 1,123円〜1,197円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
パナソニックエイジフリーハウス大阪瑞光(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス大阪瑞光(パナソニックエイジフリー株式会社)

大阪府大阪市東淀川区瑞光4-4-11

月給 241,280円〜263,510円

正社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし)
<大阪市東淀川区>【介護職員×正社員】業界最大手!ニチイ学館のグループホームでのお仕事☆高待遇求人◎各種手当・福利厚生豊富!子育て支援制度もあり♪
ニチイケアセンターだいどう(株式会社ニチイ学館)

大阪府大阪市東淀川区大桐1-3-19

月給:200,090円~(正社員)≪このほか、各種手当あり≫*資格手当5,000円~18,000円*勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給0円~20,000円**子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給子1名につき、3,000円/月(社内規定あり)*時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間、22時~翌6時410円/時間*保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給5,000円/月(社内規定あり)*公共交通機関利用:通勤交通費実費支給(50,000円/月まで)

正社員
【大阪府/大阪市東淀川区】特別養護老人ホームポプラ上新庄の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
特別養護老人ホームポプラ上新庄(社会福祉法人池田さつき会)

〒533-0006 大阪府大阪市東淀川区上新庄三丁目15番9号

月給 226,000円〜285,000円

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※転勤の可能性:なし
チャーム東淀川瑞光(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
チャーム東淀川瑞光(株式会社チャーム・ケア・コーポレーション)

大阪府大阪市東淀川区南江口2丁目6−86

月給 267,500円〜

試用期間:入社3ヶ月(※労働条件の変更なし)
ヒューマンライフケア豊里湯(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア豊里湯(ヒューマンライフケア株式会社)

〒533-0013 大阪府大阪市東淀川区豊里4-5-21ハイツサンコー1階

時給 1,195円〜

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)
チャーム東淀川豊里(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
チャーム東淀川豊里(株式会社チャーム・ケア・コーポレーション)

大阪府大阪市東淀川区豊里5丁目23−22

月給 248,500円〜

試用期間:入社3ヶ月(※労働条件の変更なし)
ヒューマンライフケア豊里湯(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア豊里湯(ヒューマンライフケア株式会社)

〒533-0013 大阪府大阪市東淀川区豊里4-5-21ハイツサンコー1階

時給 1,145円〜

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)
ビーナスケアセンター瑞光(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
ビーナスケアセンター瑞光(株式会社ビーナス)

大阪府大阪市東淀川区瑞光4丁目12−32

月給 271,200円〜

契約社員【試用期間なし】 ※正社員雇用前提の採用になりますが、試行期間2ヶ月間は有期雇用となります。(試行期間後、双方合意の上正社員転換) ※諸条件の変更はなし ※契約の更新上限:65歳まで
ビーナスプラス瑞光(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
ビーナスプラス瑞光(株式会社ビーナス)

大阪府大阪市東淀川区南江口2丁目7-25 シャトラン南江口1階

月給 239,200円〜

契約社員【試用期間なし】 ※正社員雇用前提の採用になりますが、試行期間2ヶ月間は有期雇用となります。(試行期間後、双方合意の上正社員転換) ※諸条件の変更はなし ※契約の更新上限:65歳まで
チャーム東淀川豊里(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
チャーム東淀川豊里(株式会社チャーム・ケア・コーポレーション)

大阪府大阪市東淀川区豊里5丁目23−22

月給 267,500円〜

試用期間:入社3ヶ月(※労働条件の変更なし)
ビーナスクラブ東淀川(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ビーナスクラブ東淀川(株式会社ビーナス)

〒533-0003 大阪府大阪市東淀川区南江口3丁目1番3号 サンラフィーネ1階

時給 1,215円

パート【試用期間なし】 ※試行期間(有期雇用):2ヶ月(条件変更なし) ※試行期間後、双方合意の上無期雇用へ転換予定 ・無期雇用更新率平均90%前後 ・欠勤などの勤務態度に不備が見られない方が契約更新されます。
セントケア大阪(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア大阪(セントケア西日本株式会社)

〒533-0023 大阪府大阪市東淀川区東淡路4-3-9リセスビル4F

時給 1,500円〜

試用期間なし 雇用期間の定めなし
デイサービスきたよど(大阪市東淀川区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
デイサービスきたよど(北淀商事株式会社)

〒533-0013 大阪府大阪市東淀川区豊里4-13-5

時給 1,144円〜1,300円

パート【試用期間あり/労働条件変更なし】 ※雇用期間の定め:なし
