老健の求人
老人保健施設みのり園(西予市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 169,000円〜229,000円
正社員（紹介）
西予市野村介護老人保健施設つくし苑(西予市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
公益社団法人地域医療振興協会
月給 169,400円〜322,400円
正社員【試用期間なし】
老人保健施設みのり園(西予市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 165,000円〜215,000円
正社員(試用期間3ヵ月/労働条件変動なし)
訪問介護さくら(西予市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社さくら
時給 1,200円〜
パート（登録）
老人保健施設みのり園(西予市)の看護師・准看護師(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 160,000円〜190,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
医療法人社団みのり会 老人保健施設 みのり園(西予市)の看護師・准看護師(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 185,500円〜224,000円
正社員(紹介)
医療法人社団みのり会 老人保健施設 みのり園(西予市)の看護師・准看護師(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 180,000円〜210,000円
正社員(紹介)
医療法人社団みのり会 老人保健施設 みのり園(西予市)の看護師・准看護師(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 205,500円〜244,000円
正社員(紹介)
医療法人社団みのり会 老人保健施設 みのり園(西予市)の看護師・准看護師(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 160,000円〜190,000円
正社員(紹介)
社会福祉法人西予総合福祉会 地域密着型特別養護老人ホーム 開明の杜(西予市)の看護師・准看護師(正社員)の求人・採用情報
社会福祉法人西予総合福祉会
卯之町駅 徒歩12分
月給 175,850円〜180,050円
正社員(紹介)
老人保健施設みのり園(西予市)の看護師・准看護師(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 160,000円〜190,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
地域密着型特別養護老人ホーム開明の杜(西予市)の送迎ドライバー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
社会福祉法人西予総合福祉会
時給 960円〜1,050円
パート【試用期間14日間】 ※試用期間中の労働条件変更なし ※雇用期間の定めあり：年度ごとの更新 ※契約更新の可能性あり：条件付きで更新あり ※契約更新の条件：労働者の態度、能力及び法人の経営状況による ※転勤の可能性なし
老人保健施設みのり園(西予市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
時給 930円〜1,170円
パート【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】 ※雇用期間の定め：あり（1年毎の原則更新） ※転勤の可能性：あり（法人内の他事業所への異動の可能性あり）
老人保健施設みのり園(西予市)の看護師・准看護師(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 180,000円〜210,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
老人保健施設みのり園(西予市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 155,000円〜205,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】 ※転勤の可能性：あり（法人内の他事業所への異動の可能性あり）
老人保健施設みのり園(西予市)の看護師・准看護師(正社員)の求人・採用情報
医療法人社団みのり会
月給 180,000円〜210,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
【愛媛県／西予市】日勤のみの勤務！残業ほぼなし◎マイカー通勤可！介護職員の求人です＜パート＞
医療法人社団みのり会
ＪＲ予讃線(高松－宇和島)「双岩駅」バス・車14分
時給900円～1,150円
非常勤・パート
【愛媛県／西予市】年間休日120日！残業ほぼなし◎マイカー通勤可！介護職員の求人です
医療法人社団みのり会
ＪＲ予讃線(高松－宇和島)「双岩駅」バス・車14分
年収266万円～351万円概算／賞与4.9ヶ月分の場合月収16.9万円～21.9万円概算／夜勤4回分含む
正社員(正職員)
西予市野村介護老人保健施設つくし苑(西予市)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
西予市
月給 169,400円〜322,400円
契約社員【試用期間なし】 ※雇用期間の定めあり：2025年3月31日 ※2025年4月1日より運営法人・雇用先が「公益社団法人地域医療振興協会」へ変更となります。 運営法人変更後も継続勤務をご希望の方は、双方の合意に基づき正社員として雇用いたします。