経営の求人

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更新日:2025/12/1

魚川医院(魚川医院)

勤務地

兵庫県高砂市 米田町米田873-2

給与

時給2,000円~2,000円※固定給:【時給】 2,000円前後

雇用形態

正職員

●魚川医院が運営する訪問介護サービスです。未経験の方も相談可能★ ●時給2,000円も可能★経験を生かして一緒に働きませんか?勤務日数はご相談ください! ●マイ...
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更新日:2025/11/25

高砂ショートステイそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

兵庫県高砂市米田町米田1135-1

給与

月給248,000〜333,000円

業務に身体介護がある求人です。業務に食事介助がある求人です。業務に入浴介助がある求人です。業務に排泄介助がある求人です。業務に生活援助がある求人です。業務に送迎...
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更新日:2025/11/25

高砂ショートステイそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

兵庫県高砂市米田町米田1135-1

給与

月収26.3万円~

雇用形態

正社員(正職員)

ショートステイでの管理業務全般■運営全般・マネジメント業務を■売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き■スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理等
更新日:2025/11/12

高砂ショートステイそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

兵庫県高砂市米田町米田1135-1

給与

時給1,001円~1,100円

雇用形態

非常勤・パート

【仕事内容】■介護業務全般・身体介助(食事・排泄・入浴等)・書類の作成・レクリエーション活動・送迎業務・話し相手・その他付随業務等
更新日:2025/10/24

めぐみ苑デイサービスセンター(社会福祉法人双恵会)

勤務地

兵庫県高砂市阿弥陀町阿弥陀43-1

給与

時給 1,190円〜1,240円

雇用形態

契約社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】 ※雇用期間の定めあり:1年 ※契約更新の可能性:条件付きで更新あり ※契約更新の条件:勤務成績および態度、能力、法人の経営状況、その他 ※更新回数:上限なし ※転勤の可能性:なし

...※契約更新の条件:勤務成績および態度、能力、法人の経営状況、その他 ※更新回数:上限なし ※転勤の可能性:なし
更新日:2025/10/24

めぐみ苑デイサービスセンター(社会福祉法人双恵会)

勤務地

兵庫県高砂市阿弥陀町阿弥陀43-1

給与

時給 1,190円〜1,240円

雇用形態

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】 ※雇用期間の定めあり:1年 ※契約更新の可能性:条件付きで更新あり ※契約更新の条件:勤務成績および態度、能力、法人の経営状況、その他 ※更新回数:上限なし ※転勤の可能性:なし

...※契約更新の条件:勤務成績および態度、能力、法人の経営状況、その他 ※更新回数:上限なし ※転勤の可能性:なし
更新日:2025/10/23

特別養護老人ホームめぐみ苑(社会福祉法人双恵会)

勤務地

兵庫県高砂市阿弥陀町阿弥陀43-1

給与

時給 1,190円〜1,240円

雇用形態

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】 ※雇用期間の定めあり:1年 ※契約更新の可能性:条件付きで更新あり ※契約更新の条件:勤務成績および態度、能力、法人の経営状況、その他 ※更新回数:上限なし ※転勤の可能性:なし

...※契約更新の条件:勤務成績および態度、能力、法人の経営状況、その他 ※更新回数:上限なし ※転勤の可能性:なし
更新日:2025/10/23

高砂西部病院居宅介護支援事業所(高砂西部病院居宅介護支援事業所)

勤務地

兵庫県高砂市中筋1丁目10-41

給与

【月給】20万944円〜28万5,004円 《内訳》 基本給 18万7,200円〜24万200円 調整手当 3,744円~4,804円 資格手当 1万円~4万円 《その他手当》 住宅手当:1万3,000円~2万4,000円 家族手当:(配)1万6,000円、(子)5,000円、(その他)2,000円 【昇給】1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績) 【賞与】年2回 計 3.10ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

...●医療法人徳洲会が母体で、安定した経営基盤と充実した福利厚生が魅力!安心してご勤務いただけます☆ ●託児所あり!学童保育や病児保育にも対応していますので、子育...
更新日:2025/10/21

高砂ショートステイそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

兵庫県高砂市

給与

【月給】226,272円~244,320円▼給与詳細処遇改善手当:34,320円▼下記別途支給夜勤手当1回6,000円通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円)※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

雇用形態

契約社員

お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの...