組合の求人
ツクイ松江城西(デイサービス)(松江市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ツクイ

JR松江駅より車で15分

時給 997円〜1,027円

試用期間あり:3ヶ月~4ヶ月(同条件)
ツクイ松江古志原(デイサービス)(松江市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ツクイ

時給 997円〜1,027円

試用期間あり:3ヶ月~4ヶ月(同条件)
介護医療院ケアセンター喜南(松江市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
医療法人同仁会

月給 145,000円〜241,300円

正社員(紹介)
ツクイ松江城西(デイサービス)(松江市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ツクイ

JR松江駅より車で15分

時給 1,100円〜1,100円

試用期間あり:3ヶ月~4ヶ月(同条件)
ツクイ松江古志原(デイサービス)(松江市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ツクイ

時給 1,100円〜1,100円

試用期間あり:3ヶ月~4ヶ月(同条件)
松江保健生活協同組合 介護医療院 虹(松江市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
松江保健生活協同組合

月給 165,600円〜214,600円

正社員(試用期間3ヵ月/労働条件変動なし)
ツクイ松江古志原(デイサービス)(松江市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ツクイ

時給 997円〜1,027円

試用期間あり:3ヶ月~4ヶ月(同条件)
ツクイ松江城西(デイサービス)(松江市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ツクイ

JR松江駅より車で15分

時給 997円〜1,027円

試用期間あり:3ヶ月~4ヶ月(同条件)
松江保健生活協同組合 介護医療院 虹(松江市)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
松江保健生活協同組合

時給 1,000円〜1,030円

契約社員(試用期間なし) 雇用期間の定めあり(雇用期間:年度毎条件付きで契約更新※出勤率・業務の習得状況等)
松江保健生活協同組合 介護医療院 虹(松江市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
松江保健生活協同組合

時給 970円〜1,030円

パート(試用期間なし) 雇用期間の定めあり(雇用期間:年度毎条件付きで契約更新※出勤率・業務の習得状況等)
松江保健生活協同組合 介護医療院 虹(松江市)の看護師・准看護師(正社員)の求人・採用情報
松江保健生活協同組合

月給 172,300円〜300,000円

試用期間6か月(同条件)
アースサポート松江(松江市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
アースサポート株式会社

山陽本線『乃木駅』バス古志原郵便局前バス停前

月給 215,900円〜230,900円

試用期間2か月、同条件
松江保健生活協同組合 介護医療院虹(松江市)の看護師・准看護師(契約社員)の求人・採用情報
松江保健生活協同組合

月給 251,500円〜

契約社員(紹介)
松江保健生活協同組合 介護医療院 虹(松江市)の看護師・准看護師(パート・アルバイト)の求人・採用情報
松江保健生活協同組合

時給 1,110円〜1,240円

試用期間6か月(同条件) 雇用期間の定めあり:6ヶ月 契約更新の可能性:あり 契約更新の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合に更新 更新上限:無
ツクイ松江城西(デイサービス)(松江市)のリハビリ職・機能訓練指導員・整体師(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ツクイ

JR松江駅より車で15分; 松江しんじ湖温泉駅より 徒歩約12分; JR松江駅より車で15分

時給 1,277円〜

試用期間あり:3ヶ月~4ヶ月(同条件) 雇用期間の定めあり:6ヶ月 契約更新の可能性:あり 契約更新の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合に更新 更新上限:無
【島根県/松江市】リフレッシュ休暇など休暇制度充実◎ケアミックス病院にて看護助手募集<日勤>
松江保健生活協同組合 総合病院松江生協病院

JR山陰本線(京都-下関)「松江駅」徒歩16分

月収17.3万円~程度

正社員(正職員)
ツクイ松江城西(デイサービス)(松江市)の送迎ドライバー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ツクイ

JR松江駅より車で15分; 松江しんじ湖温泉駅より 徒歩約12分; JR松江駅より車で15分

時給 962円〜1,027円

試用期間あり:3ヶ月~4ヶ月(同条件) 雇用期間の定めあり:6ヶ月 契約更新の可能性:あり 契約更新の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合に更新 更新上限:70歳 ・雇止め規定あり(70歳まで) ・その後職種変更可能