窓口の求人
介護職員(実務者研修/ヘルパー1級以上の方)相模原市南区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度
ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

▼月給/保有資格別 月給250,000円~294,000円(介護福祉士) 月給240,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ▼年収/保有資格別 年収350万円~414万円(介護福祉士) 年収334万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…155,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員
介護職員(初任者研修/ヘルパー2級以上の方)相模原市南区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度
ヒューマンライフケア大野台グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

▼月給/保有資格別 250,000円~294,000円(介護福祉士) 240,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 234,000円~279,000円(初任者研修/ヘルパー2級) ▼年収/保有資格別 350万円~414万円(介護福祉士) 334万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 327万円~392万円(初任者研修/ヘルパー2級) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…154,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員
日勤介護職員(無資格・未経験の方)相模原市南区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度
ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

▼月給/保有資格別 月給225,000円~269,000円(介護福祉士) 月給215,000円~259,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給209,000円~254,000円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ▼年収/保有資格別 年収320万円~384万円(介護福祉士) 年収304万円~368万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収297万円~362万円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…154,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員
【神奈川県/相模原市南区】ヒューマンライフケア大野台グループホームの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ヒューマンライフケア大野台グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

〒252-0331 神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2

時給 1,260円〜

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)
【パート】介護スタッフ|相模原市南区|エクセレント相模大野(高齢者グループホーム・看護小規模多機能)|待遇充実で働きやすい職場!シフトもお気軽にご相談ください◎
エクセレント相模大野(株式会社エクセレントケアシステム (エクセレントグループ))

神奈川県相模原市南区上鶴間本町1丁目29-18

◇時給 初任者研修:1,420円〜1,440円 実務者研修:1,450円〜1,470円 介護福祉士:1,500円〜1,610円 ・処遇改善手当を含む ・時給幅は経験給の有無 ・経験給は週20時間以上勤務者が対象 ◇昇給:年1回 ・前年度実績:0円〜30円 ・試用期間:3ヶ月(条件変更なし)

アルバイト・パート
【神奈川県/相模原市南区】ヒューマンライフケア大野台グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ヒューマンライフケア大野台グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

〒252-0331 神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2

月給 275,000円〜319,000円

正社員(試用期間3か月/同条件)
ヒューマンライフケア大野台の宿(相模原市南区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

〒252-0331 神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2

月給 209,000円〜269,000円

正社員(試用期間3か月/同条件)
家庭と仕事の両立で悩んではいませんか?セントケアでは理想のワークライフバランスを実現!直行直帰も!
セントケア相模大野 訪問介護(セントケア神奈川株式会社)

神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-50-30

時給1,810円〜1,960円 研修中時給1,165円(研修期間14日習熟度により変動) 初任者研修時給1,810円 実務者研修時給1,840円 介護福祉士時給1,860円〜1,960円 実績給[身体介護手当30分含む] ・30分ケア250円/件・1時間以上のケア500円/件 ※稼働時間に対する時給となります。 給与(補足) ・土曜日祝日+100円、日曜日+200円 ※稼働時間に対する時給となります。 ※特定事業所加算手当を含みます。 ※給与には以下の業務を含みます。 記録、申し送り、準備、片づけ等

アルバイト・パート
介護職員(無資格・未経験OK)相模原市南区/賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/少人数ケア
ヒューマンライフケア大野台グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

▼時給/保有資格別 時給1,300円~(介護福祉士) 時給1,260円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 時給1,250円~(初任者研修/ヘルパー2級) 時給1,240円~(無資格) ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

パート
パナソニックエイジフリーハウス相模原横山台(相模原市中央区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス相模原横山台(パナソニックエイジフリー株式会社)

神奈川県相模原市中央区横山台1-40-19-2

月給 244,980円〜

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)
人気の夜勤専門のお仕事・経験を活かしてライフスタイルに合った働き方で高収入を実現♪ Wワークも可
セントケア相模原ちよだ ショートステイ(セントケア神奈川株式会社)

神奈川県相模原市中央区千代田3-12-13

時給1,235円以上 研修中時給1,165円(研修期間14日習熟度により変動) 無資格時給1,235円以上 初任者研修時給1,285円以上 実務者研修時給1,315円以上 介護福祉士時給1,335円〜1,435円 ※別途夜勤手当あり ※土日祝日手当:+50円/時給 給与詳細 [夜勤手当] ・深夜帯25%割増 ※22:00〜翌5:00の間 ・夜勤1回につき6,000円 収入例 〈週1回の夜勤勤務の場合〉 ※月4週とした場合の目安の金額です。 ・初任者研修 1日あたり28,486円→月収113,944円 ・介護福祉士 1日あたり29,358円→月収117,432円

アルバイト・パート
ヒューマンライフケア大野台の宿(相模原市南区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

〒252-0331 神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2

月給 225,000円〜269,000円

正社員(試用期間3か月/同条件)
ヒューマンライフケア大野台の宿(相模原市南区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

〒252-0331 神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2

月給 215,000円〜269,000円

正社員(試用期間3か月/同条件)
パナソニックエイジフリーハウス相模原橋本(相模原市緑区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス相模原橋本(パナソニックエイジフリー株式会社)

神奈川県相模原市緑区西橋本1-16-41

月給 244,980円〜

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)
家庭と仕事の両立で悩んではいませんか?セントケアでは理想のワークライフバランスを実現しているスタッフが大勢います!
セントケア鵜野森 小規模多機能(セントケア神奈川株式会社)

神奈川県相模原市南区鵜野森3-18-14

時給1,235円以上 研修中時給1,165円(研修期間14日習熟度により変動) 無資格時給1,235円以上 初任者研修時給1,285円以上 実務者研修時給1,315円以上 介護福祉士時給1,335円〜1,435円 ※別途夜勤手当あり ※土日祝日手当:+50円/時給 給与詳細 [夜勤手当] ・深夜帯25%割増 ※22:00〜翌5:00の間 ・夜勤1回につき6,000円 収入例 〈週1回の夜勤勤務の場合〉 ※月4週とした場合の目安の金額です。 ・初任者研修 1日あたり28,486円→月収113,944円 ・介護福祉士 1日あたり29,358円→月収117,432円

アルバイト・パート
人気の「夜勤専従介護職」/Wワーク可/勤務時間相談可/スキル・キャリアUP/資格取得サポート
セントケア看護小規模清新(セントケア神奈川株式会社)

神奈川県相模原市中央区清新七丁目8番16号

時給1,285円 研修中時給1,165円(研修期間14日習熟度により変動) 無資格時給1,285円以上 初任者研修時給1,335円以上 実務者研修時給1,365円以上 介護福祉士時給1,385円〜1,485円 ※別途夜勤手当あり ※土日祝日手当:+50円/時給 給与詳細 [土日祝手当] ・+50円/時給 [夜勤手当]※夜勤可能な方 ・深夜帯25%割増 ※22:00〜翌5:00の間 ・夜勤1回につき6,000円 収入例 〈週1日勤務の場合〉 ※月4週とした場合の目安の金額です。 ・初任者研修 1日あたり29,358円→月収117,432円 ・介護福祉士 1日あたり30,236円→月収120,944円

アルバイト・パート
介護職員(初任者研修/ヘルパー2級以上の方)相模原市南区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度
ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

▼月給/保有資格別 250,000円~294,000円(介護福祉士) 240,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 234,000円~279,000円(初任者研修/ヘルパー2級) ▼年収/保有資格別 350万円~414万円(介護福祉士) 334万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 327万円~392万円(初任者研修/ヘルパー2級) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…154,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員
ショートステイの介護職/正社員!無資格もOK◎《相模原市中央区横山・車通勤可◎》
アズハイムテラス相模原ショートステイ(株式会社アズパートナーズ)

神奈川県相模原市中央区横山4-23-27

月給:257,000円~ (夜勤手当6回分含む) 【モデル給与】 ◆介護福祉士・経験4年以上、世帯主、夜勤手当6回分を含む場合 月給:303,000円 年収:4,006,000円 ≪各種手当≫ ○資格手当5,000円(初任者研修)、8,000円(実務者研修)、21,000円(介護福祉士) ○夜勤手当9,000円/1回 ○住宅手当10,000円(世帯主のみ) ○ケアマネ有資格者手当15,000円(資格保有者のみ) ※残業した場合は別途残業代支給 ※経験による変動あり

正社員
介護職員(無資格・未経験OK)相模原市南区/賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/少人数ケア
ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

▼時給/保有資格別 時給1,300円~(介護福祉士) 時給1,260円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 時給1,250円~(初任者研修/ヘルパー2級) 時給1,240円~(無資格) ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

パート
【相模原市南区】キャリアアップのチャンス!福利厚生充実◎これまでのキャリアを活かして活躍しませんか?
エクセレント相模大野(株式会社エクセレントケアシステム (エクセレントグループ))

神奈川県相模原市南区上鶴間本町1丁目29-18

◇月給 ・介護福祉士:300,000円~325,000円 ・介護支援専門員:317,500円~342,500円 一律支給手当(地域手当・処遇改善手当・役職手当)と5回分の夜勤手当(35,000円/1回7,000円)、皆勤手当(5,000円)を含みます。 給与幅は経験給の有無によります。 ◇想定年収 ・介護福祉士:415万円~465万円 ・介護支援専門員:440万円~490万円 2年目、賞与見込額(前年度実績)を含む想定年収です。 ◇昇給:年1回 ・前年度実績:1,000円~7,000円 ◇賞与:年2回 ・前年度実績:56万円~82万円 ・扶養家族手当あり(1人5,000円、上限2人まで) ・交通費支給(上限なし) ・試用期間3ヶ月(同条件) ・固定残業代:なし

正社員
