私服の求人 - 神奈川県 相模原市
★月給最大286,500円★業界トップクラスの研修体制で実績に基づいた「おもてなし」のサービスで個別ケアが身につく◎ベネッセスタイルケア
リハビリホームボンセジュール相模大野(株式会社ベネッセスタイルケア)

神奈川県相模原市南区上鶴間本町1丁目30-28

■介護職員初任者研修■月給:236,000円~(夜勤5回含む※残業代別途支給)【年収例】3,300,400円■介護福祉士(下記以外の方)■月給:264,000円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,661,456円介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます!■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方)■月給:286,500円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,996,556円■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方)■月給:279,000円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,884,800円■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方)■月給:271,500円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,773,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

正社員(常勤)
★月給最大286,500円★あなたのスキルを給与に反映♪4種の社内資格制度で各1万円/月の手当有◎ベネッセスタイルケア
リハビリホームボンセジュール相模大野(株式会社ベネッセスタイルケア)

神奈川県相模原市南区上鶴間本町1丁目30-28

■介護職員初任者研修■月給:236,000円~(夜勤5回含む※残業代別途支給)【年収例】3,300,400円■介護福祉士(下記以外の方)■月給:264,000円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,661,456円介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます!■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方)■月給:286,500円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,996,556円■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方)■月給:279,000円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,884,800円■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方)■月給:271,500円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,773,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

正社員(常勤)
[座間市・町田市にお住まいの方も◎]\残業がなく私生活と両立しやすいとの声、多数!/今までの概念にとらわれない介護、それがシマダ流!ライフステージ変わっても介護を続けたい....そんなあなたを待っています♪【介護福祉士限定】
ガーデンテラス相模大野/介護職/パート(シマダリビングパートナーズ株式会社)

神奈川県相模原市南区栄町13-5

時給1,300円以上◎パートさんでも賞与支給(3月支給)勤続年数と勤務時間によって決定いたします。例)・勤続5年以上、週5日勤務の場合30万円・勤続1年、週3日勤務の場合4万円

アルバイト
★月給最大28万2,500円★無資格でも応募OK♪未経験でも安心の資格取得支援制を完備◆業界トップクラスの研修体制で個別ケアが身につく◎ベネッセスタイルケア
ボンセジュール小田急相模原(株式会社ベネッセスタイルケア)

神奈川県相模原市南区相模台2-5-1

■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方)■月給:282,500円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,944,956円■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方)■月給:275,000円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,833,356円■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方)■月給:267,500円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,721,600円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士(上記以外の方)■月給:260,000円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,609,856円■介護職員初任者研修■月給:235,700円~(夜勤5回含む※残業代別途支給)年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

正社員(常勤)
★月給最大28万2,500円★業界トップクラスの研修体制でホテルのような老人ホームで質の高いサービスが身につく◎ベネッセスタイルケア
リハビリホームボンセジュール相模大野(株式会社ベネッセスタイルケア)

神奈川県相模原市南区上鶴間本町1丁目30-28

■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方)■月給:282,500円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,944,956円■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方)■月給:275,000円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,833,356円■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方)■月給:267,500円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,721,600円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士(上記以外の方)■月給:260,000円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3,609,856円■介護職員初任者研修■月給:235,700円~(夜勤5回含む※残業代別途支給)年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

正社員(常勤)
フレアス看護小規模多機能上溝(相模原市中央区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
フレアス看護小規模多機能上溝(株式会社フレアス)

〒252-0243 神奈川県相模原市中央区上溝2-3-11(南側)

時給 1,300円〜1,500円

パート ※雇用期間の定めあり(6か月更新・原則更新・上限なし) ※試用期間無し
【神奈川県/相模原市中央区】ホッとライブ横山台の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ホッとライブ横山台(ライクケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区横山台2-5-1 門倉センタービル4階

月給 282,600円〜378,600円

正社員(60歳定年) 試用期間3ヶ月/労働条件変更なし *就業場所変更の範囲:会社の定める業務内容の範囲内 *業務変更の範囲:会社の定める就業場所の範囲内
セントケア相模原(相模原市中央区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
セントケア相模原(セントケア神奈川株式会社)

神奈川県相模原市中央区清新1-1-12相模原丸正ビル1階

単価 1,570円〜1,720円

契約社員(パート) 雇用期間1年(双方合意のもと1年後に無期雇用へ転換) 試用期間最大2週間(習熟度や勤務日数により異なる) 入社時2日間の採用時研修あり(2日間のみ時給:1,165円)
【神奈川県/相模原市南区】エクラシア相模原大野台の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
エクラシア相模原大野台(株式会社エクラシア)

神奈川県相模原市南区大野台1-10-6

時給 1,173円〜

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間最大12ヶ月 ※契約更新あり(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限通算5年)
【神奈川県/相模原市緑区】フォンテーヌ相模原西橋本の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
フォンテーヌ相模原西橋本(株式会社泉心会メディカルサービス)

〒252-0131 神奈川県相模原市緑区西橋本1丁目15-9

日給 27,000円〜29,000円

パート・アルバイト 試用期間3ヶ月 ※労働条件に変更なし 雇用期間の定めあり:12ヶ月 ※更新あり/更新上限なし/原則、双方同意の上、無期雇用に更新
【神奈川県/相模原市南区】エクラシア相模原大野台の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
エクラシア相模原大野台(株式会社エクラシア)

神奈川県相模原市南区大野台1-10-6

月給 245,000円〜

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
【神奈川県/相模原市南区】エクラシア相模原大野台の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
エクラシア相模原大野台(株式会社エクラシア)

神奈川県相模原市南区大野台1-10-6

月給 245,000円〜270,000円

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】
【神奈川県/相模原市中央区】ホッとライブ横山台の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ホッとライブ横山台(ライクケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区横山台2-5-1 門倉センタービル4階

時給 1,301円〜1,681円

パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり(更新条件あり) ・初回:就業月の翌々月末まで ・2回目:3ヶ月間 ・3回目:直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり(期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断) 更新の上限なし *就業場所変更の範囲:会社の定める業務内容の範囲内 *業務変更の範囲:会社の定める就業場所の範囲内
【神奈川県/相模原市中央区】ホッとライブ横山台の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ホッとライブ横山台(ライクケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区横山台2-5-1 門倉センタービル4階

時給 1,226円〜1,636円

パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり(更新条件あり) ・初回:就業月の翌々月末まで ・2回目:3ヶ月間 ・3回目:直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり(期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断) 更新の上限なし *就業場所変更の範囲:会社の定める業務内容の範囲内 *業務変更の範囲:会社の定める就業場所の範囲内
セントケア相模原(相模原市中央区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
セントケア相模原(セントケア神奈川株式会社)

神奈川県相模原市中央区清新1-1-12相模原丸正ビル1階

月給 233,500円〜257,500円

正社員(試用期間3か月/同条件)
【神奈川県/相模原市中央区】ホッとライブ横山台の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ホッとライブ横山台(ライクケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区横山台2-5-1 門倉センタービル4階

時給 1,241円〜1,651円

パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり(更新条件あり) ・初回:就業月の翌々月末まで ・2回目:3ヶ月間 ・3回目:直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり(期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断) 更新の上限なし *就業場所変更の範囲:会社の定める業務内容の範囲内 *業務変更の範囲:会社の定める就業場所の範囲内
ホッとライブ横山台(相模原市中央区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ホッとライブ横山台(ライクケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区横山台2-5-1 門倉センタービル4階

時給 1,241円〜1,651円

夜勤専従パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり(更新条件あり) ・初回:就業月の翌々月末まで ・2回目:3ヶ月間 ・3回目:直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり(期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断) 更新の上限なし *就業場所変更の範囲:会社の定める業務内容の範囲内 *業務変更の範囲:会社の定める就業場所の範囲内
訪問介護 千手(相模原市南区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
訪問介護千手(株式会社ジオックス)

〒252-0302 神奈川県相模原市南区上鶴間4-26-22ヴィラ東林間A101

月給 282,000円〜

正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変動あり】
【神奈川県/相模原市南区】エクラシア相模原大野台の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
エクラシア相模原大野台(株式会社エクラシア)

神奈川県相模原市南区大野台1-10-6

時給 1,173円〜1,450円

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間最大12ヶ月 ※契約更新あり(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限通算5年)
ホッとライブ横山台(相模原市中央区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ホッとライブ横山台(ライクケア株式会社)

神奈川県相模原市中央区横山台2-5-1 門倉センタービル4階

時給 1,301円〜1,681円

夜勤専従パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり(更新条件あり) ・初回:就業月の翌々月末まで ・2回目:3ヶ月間 ・3回目:直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり(期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断) 更新の上限なし *就業場所変更の範囲:会社の定める業務内容の範囲内 *業務変更の範囲:会社の定める就業場所の範囲内
