生協の求人
介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績!》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
神戸須磨ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

兵庫県神戸市須磨区高倉台6-14-22

【月給】257,872円~285,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当:35,920円 夜勤手当:30,000円(5回分) ※6回目以降は1回6,000円支給 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円) ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員
≪正職員募集≫賞与3.58ヶ月分◎年間休日116日とお休み多めの有料老人ホーム♪マイカー通勤OK!
有料老人ホームエリーネス須磨(有料老人ホームエリーネス須磨)

兵庫県神戸市須磨区 友が丘7丁目 - 1-21

月給200,048円~230,612円

正職員
夜勤専従介護スタッフ/パート募集!高齢者の夜間の安心を支えます。静かな時間だからこそ、丁寧なケアでお客様と深い関係が築けます。静かな環境で、じっくりと人に向き合いたい方にお勧めです。
神戸須磨ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

兵庫県神戸市須磨区高倉台6-14-22

【時給】1,336円~1,420円 ▼給与詳細 処遇改善手当:220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ※夜勤1回あたり26,352~28,720円(処遇改善手当含) ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
【兵庫県/神戸市須磨区】年間休日120日♪資格取得支援制度あり!残業少なめ◎病院にて介護職員の募集♪
医療法人社団良清会 介護医療院すまいれすと夢野

兵庫県神戸市須磨区大手字大谷3-1

年収244万円~273万円程度(諸手当込み)月収17.3万円~19.3万円程度(諸手当込み)

正社員(正職員)
【兵庫県/神戸市須磨区】神戸須磨ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
神戸須磨ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

〒654-0081 兵庫県神戸市須磨区高倉台6丁目14-22

月給 250,920円〜285,920円

正規フルタイム社員(無期雇用) ※試用期間3か月(処遇改善手当は試用期間中は支給なし)
パナソニックエイジフリーケアセンター神戸・訪問介護(神戸市須磨区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター神戸・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

兵庫県神戸市須磨区南町3丁目3-20ハイツシー&シー2階

時給 1,234円〜1,296円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
パナソニックエイジフリーケアセンター神戸・訪問介護(神戸市須磨区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター神戸・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

兵庫県神戸市須磨区南町3丁目3-20ハイツシー&シー2階

時給 1,481円〜2,037円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
【兵庫県/神戸市須磨区】神戸須磨ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
神戸須磨ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

〒654-0081 兵庫県神戸市須磨区高倉台6丁目14-22

時給 1,252円〜1,420円

パート ※雇用期間の定めなし ※試用期間3か月(処遇改善手当は試用期間中は支給なし)
パナソニックエイジフリーケアセンター神戸・訪問介護(神戸市須磨区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター神戸・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

兵庫県神戸市須磨区南町3丁目3-20ハイツシー&シー2階

時給 1,234円〜1,296円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
