環境の求人 - 神奈川県 川崎市高津区

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更新日:2025/12/3

情報なし

勤務地

神奈川県川崎市高津区

給与

年収332万円~程度(諸手当込)月収25.6万円~程度(諸手当込)

雇用形態

正社員(正職員)

...す。ミッションは、入居者さまが楽しく自立を目指せる環境とスタッフがやりがいを持って働ける環境をつくることです。【サポート体制充実】介護職員初任者研修、介護支援専...
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更新日:2025/12/2

クラーチ溝の口(株式会社クラーチ)

勤務地

神奈川県川崎市高津区下作延5-29-1

給与

月収307,000円~ (手当含む)固定残業代や一律手当を含む

雇用形態

正社員

...経験やスキルを存分に活かしてください。【待遇・職場環境】・休みの取りやすさ◎・社員同士の食事会・飲み会も会社が半額補助!・入社時及び配属後の研修もありサポート体...
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更新日:2025/12/2

ボンセジュール武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年773-2

給与

【16時間夜勤】■介護福祉士■夜勤1回35,200円■介護職員初任者研修■夜勤1回33,600円※ケアマネ資格手当30円、年末年始手当、交通費規定内支給※定期昇給による基本時給アップあり

雇用形態

夜勤専任(パート)

...0イブニングケア(排泄、口腔ケアなど)■21:00環境整備■22:00巡回・ナースコール対応※一部施設では看護職員が24時間配置されています■2:00休憩/仮眠...
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更新日:2025/12/2

ボンセジュール武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年773-2

給与

【16時間夜勤】■介護福祉士■夜勤1回35,200円■介護職員初任者研修■夜勤1回33,600円※ケアマネ資格手当30円、年末年始手当、交通費規定内支給※定期昇給による基本時給アップあり

雇用形態

夜勤専任(パート)

...0イブニングケア(排泄、口腔ケアなど)■21:00環境整備■22:00巡回・ナースコール対応※一部施設では看護職員が24時間配置されています■2:00休憩/仮眠...
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更新日:2025/12/2

ボンセジュール武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年773-2

給与

【16時間夜勤】■介護福祉士■夜勤1回35,200円■介護職員初任者研修■夜勤1回33,600円※ケアマネ資格手当30円、年末年始手当、交通費規定内支給※定期昇給による基本時給アップあり

雇用形態

夜勤専任(パート)

...0イブニングケア(排泄、口腔ケアなど)■21:00環境整備■22:00巡回・ナースコール対応※一部施設では看護職員が24時間配置されています■2:00休憩/仮眠...
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更新日:2025/12/2

ボンセジュール武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年773-2

給与

【16時間夜勤】■介護福祉士■夜勤1回35,200円■介護職員初任者研修■夜勤1回33,600円※ケアマネ資格手当30円、年末年始手当、交通費規定内支給※定期昇給による基本時給アップあり

雇用形態

夜勤専任(パート)

...0イブニングケア(排泄、口腔ケアなど)■21:00環境整備■22:00巡回・ナースコール対応※一部施設では看護職員が24時間配置されています■2:00休憩/仮眠...
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更新日:2025/11/29

プラチナ・訪問介護ステーション宮崎台(株式会社レイクス21)

勤務地

神奈川県川崎市高津区上作延947-1

給与

月給 276,470円〜336,470円

雇用形態

正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変更なし】

...心から安心できる環境づくりを大切にしています。 🏡 運営施設一覧 ・サービス付き高齢者向け住宅 ・有料老人ホーム ・認知症対応型共同生活介護(グループホーム)...
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更新日:2025/11/29

プラチナ・訪問介護ステーション宮崎台(株式会社レイクス21)

勤務地

神奈川県川崎市高津区上作延947-1

給与

時給 1,374円〜1,480円

雇用形態

パート【試用期間6ヶ月/労働条件変更なし】 ※雇用期間の定めなし

...心から安心できる環境づくりを大切にしています。 🏡 運営施設一覧 ・サービス付き高齢者向け住宅 ・有料老人ホーム ・認知症対応型共同生活介護(グループホーム)...
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更新日:2025/11/28

メディカルホームグランダ武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年844

給与

【16時間夜勤】■介護福祉士■夜勤1回35,200円■介護職員初任者研修■夜勤1回33,600円※ケアマネ資格手当30円、年末年始手当、交通費規定内支給※定期昇給による基本時給アップあり

雇用形態

夜勤専任(パート)

...0イブニングケア(排泄、口腔ケアなど)■21:00環境整備■22:00巡回・ナースコール対応※一部施設では看護職員が24時間配置されています■2:00休憩/仮眠...
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更新日:2025/11/27

メディカルホームグランダ武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年844

給与

【16時間夜勤】■介護福祉士■夜勤1回35,200円■介護職員初任者研修■夜勤1回33,600円※ケアマネ資格手当30円、年末年始手当、交通費規定内支給※定期昇給による基本時給アップあり

雇用形態

夜勤専任(パート)

...0イブニングケア(排泄、口腔ケアなど)■21:00環境整備■22:00巡回・ナースコール対応※一部施設では看護職員が24時間配置されています■2:00休憩/仮眠...
更新日:2025/11/26

メディカルホームグランダ武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年844

給与

【16時間夜勤】■介護福祉士■夜勤1回35,200円■介護職員初任者研修■夜勤1回33,600円※ケアマネ資格手当30円、年末年始手当、交通費規定内支給※定期昇給による基本時給アップあり

雇用形態

夜勤専任(パート)

...0イブニングケア(排泄、口腔ケアなど)■21:00環境整備■22:00巡回・ナースコール対応※一部施設では看護職員が24時間配置されています■2:00休憩/仮眠...
更新日:2025/11/26

メディカルホームグランダ武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年844

給与

【16時間夜勤】■介護福祉士■夜勤1回35,200円■介護職員初任者研修■夜勤1回33,600円※ケアマネ資格手当30円、年末年始手当、交通費規定内支給※定期昇給による基本時給アップあり

雇用形態

夜勤専任(パート)

...0イブニングケア(排泄、口腔ケアなど)■21:00環境整備■22:00巡回・ナースコール対応※一部施設では看護職員が24時間配置されています■2:00休憩/仮眠...
更新日:2025/11/25

株式会社ベネッセスタイルケアまどか武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

〒213-0022 神奈川県川崎市高津区千年935

給与

月給 302,500円〜

雇用形態

※試用期間3ヶ月(※労働条件は本採用時と変更なし)

...、ご自身のスキルアップと給与アップを両方実現できる環境で働きませんか?また、社員全員が応募可能な「公募制度」も毎年実施されており、介護職としての経験だけでなく現...
更新日:2025/11/23

グループホームみんなの家・川崎久地(ALSOK介護株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市高津区久地2-12-22

給与

日給:30,680円~◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...割引)【正社員登用制度】スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。「将来的には正社員を目指したい!けど、まずは...
更新日:2025/11/20

グループホームみんなの家・川崎久地2(ALSOK介護株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市高津区久地2-12-23

給与

時給:1,375円~◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...割引)【正社員登用制度】スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。「将来的には正社員を目指したい!けど、まずは...
更新日:2025/11/20

有料老人ホーム アミカの郷ちとせ(ALSOK介護株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年76

給与

日給:30,680円~◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...割引)【正社員登用制度】スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。「将来的には正社員を目指したい!けど、まずは...
更新日:2025/11/20

グループホームみんなの家・川崎久地2(ALSOK介護株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市高津区久地2-12-23

給与

日給:30,680円~◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

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...割引)【正社員登用制度】スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。「将来的には正社員を目指したい!けど、まずは...
更新日:2025/11/19

有料老人ホーム アミカの郷ちとせ(ALSOK介護株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年76

給与

時給:1,375円~◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

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...割引)【正社員登用制度】スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。「将来的には正社員を目指したい!けど、まずは...
更新日:2025/11/19

介護付有料老人ホーム すこや家・川崎明津(ALSOK介護株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市高津区明津167-1

給与

時給:1,375円~◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

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...割引)【正社員登用制度】スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。「将来的には正社員を目指したい!けど、まずは...
更新日:2025/11/19

グループホームみんなの家・川崎久地(ALSOK介護株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市高津区久地2-12-22

給与

時給:1,375円~◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

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...割引)【正社員登用制度】スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。「将来的には正社員を目指したい!けど、まずは...