特定技能の求人 - 千葉県 松戸市
◎夜勤日当を大幅にUPしました！！★週1回～勤務OK！夜勤帯に働き、昼間の時間も有効活用！サ高住の夜勤専任スタッフ【松戸市大谷口】
サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム) アミカの郷松戸（サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム) アミカの郷松戸）
・初任者研修/実務者研修28,280円/回 ・介護福祉士29,280円～ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
パート
サ責手当大幅UP！【松戸市大谷口】★「どのように過ごしたいか」を実現するお仕事！サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者（正社員）
サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム) アミカの郷松戸（サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム) アミカの郷松戸）
264600～269600円（【月給】 ・月給264,600円～※サービス提供責任者 ・月給269,600円～※サービス提供責任者+訪問管理者 ●介護職員等ベースアップ等支援加算を含む 【その他手当】★賞与年2回あり ・夜勤手当7,000円/1回 ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・特定処遇改善加算金支給(年3回) ・昇給制度あり(年1回) ・資格手当(規定あり) ・残業代別途支給(1分単位) ・住宅手当10,000円/月(申請制・条件あり) ・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務)2,000円/1日 ・年末年始手当2,000円～3,000円/1日 ※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし)）
正職員
【松戸市大谷口】★週2日～OK！日中帯のみOK！必要なスキルは「笑顔」だけ！サービス付き高齢者向け住宅のケアスタッフ（パート）
サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム) アミカの郷松戸（サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム) アミカの郷松戸）
・初任者研修/実務者研修1,220円～ ・介護福祉士1,280円～ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
パート
【松戸市大谷口】★ ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK！サービス付き高齢者向け住宅のケアスタッフ(正社員）
サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム) アミカの郷松戸（サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム) アミカの郷松戸）
244600～274600円（【月給】 ・初任者研修/実務者研修 月給244,600円～ ・介護福祉士 月給274,600円～ ●一律夜勤手当5回(35,000円)分を含む ●介護職員等ベースアップ等支援加算を含む 【その他手当】★賞与年2回あり ・夜勤手当7,000円/1回 ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・特定処遇改善加算金支給(年3回) ・昇給制度あり(年1回) ・資格手当(規定あり) ・残業代別途支給(1分単位) ・住宅手当10,000円/月(申請制・条件あり) ・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務)2,000円/1日 ・年末年始手当2,000円～3,000円/1日 ※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし)）
正職員
【10/17更新】ケア21 松戸みのり台 のケアマネジャーの正社員求人
ケア21松戸みのり台（株式会社ケア21）
みのり台駅から0.4km八柱駅から0.8km松戸新田駅から0.9km
月給355,000円〜
あずみ苑グランデ常盤平(松戸市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
あずみ苑グランデ常盤平（株式会社レオパレス21）
月給 197,700円〜298,450円
正社員
あずみ苑グランデ常盤平(松戸市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
あずみ苑グランデ常盤平（株式会社レオパレス21）
月給 197,700円〜298,450円
正社員
あずみ苑グランデ常盤平(松戸市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
あずみ苑グランデ常盤平（株式会社レオパレス21）
時給 1,108円〜
試用期間：４か月有（条件変動なし） 雇用期間：１年間(毎年12月1日更新) 更新有無：有 更新基準：勤怠、業務態度により判断する 更新回数の上限：なし
あずみ苑グランデ常盤平(松戸市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
あずみ苑グランデ常盤平（株式会社レオパレス21）
時給 1,108円〜
試用期間：４か月有（条件変動なし） 雇用期間：１年間(毎年12月1日更新) 更新有無：有 更新基準：勤怠、業務態度により判断する 更新回数の上限：なし
あずみ苑グランデ常盤平(松戸市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
あずみ苑グランデ常盤平（株式会社レオパレス21）
月給 197,700円〜298,450円
正社員
あずみ苑グランデ常盤平(松戸市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
あずみ苑グランデ常盤平（株式会社レオパレス21）
時給 1,108円〜
試用期間：４か月有（条件変動なし） 雇用期間：１年間(毎年12月1日更新) 更新有無：有 更新基準：勤怠、業務態度により判断する 更新回数の上限：なし
あずみ苑グランデ常盤平(松戸市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
あずみ苑グランデ常盤平（株式会社レオパレス21）
月給 197,700円〜298,450円
正社員
あずみ苑グランデ常盤平(松戸市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
あずみ苑グランデ常盤平（株式会社レオパレス21）
時給 1,108円〜
試用期間：４か月有（条件変動なし） 雇用期間：１年間(毎年12月1日更新) 更新有無：有 更新基準：勤怠、業務態度により判断する 更新回数の上限：なし
あずみ苑グランデ常盤平(松戸市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
あずみ苑グランデ常盤平（株式会社レオパレス21）
時給 1,108円〜
試用期間：４か月有（条件変動なし） 雇用期間：１年間(毎年12月1日更新) 更新有無：有 更新基準：勤怠、業務態度により判断する 更新回数の上限：なし
デイサービスセンター ケアサポートまつど(松戸市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
デイサービスセンターケアサポートまつど（ケアサポート株式会社）
・駅チカ; 北総線「秋山駅」より徒歩15分。; JR「松戸駅東口」より松戸新京成バス「梨香台団地経由市立東松戸病院」もしくは「梨香台団地」行き⇒「梨香台団地」下車。約22分乗車。バス停より徒歩1分。
月給 210,700円〜320,200円
正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)
デイサービスセンター ケアサポートまつど(松戸市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
デイサービスセンターケアサポートまつど（ケアサポート株式会社）
・駅チカ; 北総線「秋山駅」より徒歩15分。; JR「松戸駅東口」より松戸新京成バス「梨香台団地経由市立東松戸病院」もしくは「梨香台団地」行き⇒「梨香台団地」下車。約22分乗車。バス停より徒歩1分。
月給 203,500円〜320,200円
正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)
デイサービスセンター ケアサポートまつど(松戸市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
デイサービスセンターケアサポートまつど（ケアサポート株式会社）
北総線「秋山駅」より徒歩15分。; JR「松戸駅東口」より松戸新京成バス「梨香台団地経由市立東松戸病院」もしくは「梨香台団地」行き⇒「梨香台団地」下車。約22分乗車。バス停より徒歩1分。
時給 1,120円〜1,270円
パート 雇用期間1年毎の更新 試用期間3か月(労働条件の変更なし)
デイサービスセンター ケアサポートまつど(松戸市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
デイサービスセンターケアサポートまつど（ケアサポート株式会社）
・駅チカ; 北総線「秋山駅」より徒歩15分。; JR「松戸駅東口」より松戸新京成バス「梨香台団地経由市立東松戸病院」もしくは「梨香台団地」行き⇒「梨香台団地」下車。約22分乗車。バス停より徒歩1分。
月給 234,500円〜320,200円
正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)
デイサービスセンター ケアサポートまつど(松戸市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
デイサービスセンターケアサポートまつど（ケアサポート株式会社）
北総線「秋山駅」より徒歩15分。; JR「松戸駅東口」より松戸新京成バス「梨香台団地経由市立東松戸病院」もしくは「梨香台団地」行き⇒「梨香台団地」下車。約22分乗車。バス停より徒歩1分。
月給 225,700円〜320,200円
正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)
あずみ苑 高塚新田(松戸市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
あずみ苑高塚新田（株式会社アズ・ライフケア）
時給 1,146円〜
試用期間：４か月有（条件変動なし） 雇用期間：１年間(毎年12月1日更新) 更新有無：有 更新基準：勤怠、業務態度により判断する 更新回数の上限：なし