深夜の求人

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更新日:2025/12/20

アンジェス亀岡(株式会社 T.S.I)

勤務地

京都府亀岡市安町58

給与

月給 374,600 円 〜

雇用形態

のサービス提供責任者の正社員求人(管理者候補)

...深夜割増手当
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更新日:2025/12/17

ソーシャルインクルーホーム亀岡篠町(ソーシャルインクルーホーム亀岡篠町)

勤務地

京都府亀岡市篠町篠上西裏50-3

給与

【月給】25万円〜29万8,700円 《内訳》 基本給:18万5,000円 調整手当:2万200円~6万200円 固定残業代:4万4,800円〜5万3,500円(30時間分とし、時間外労働の有無にかかわらず支給、超過分・深夜割増賃金別途支給) 《その他手当》 年末年始手当 【昇給】1月あたり0円〜6,000円(前年度実績)

雇用形態

正職員

...分とし、時間外労働の有無にかかわらず支給、超過分・深夜割増賃金別途支給) 《その他手当》 年末年始手当 【昇給】1月あたり0円〜6,000円(前年度実績)
更新日:2025/11/25

亀岡友愛園(社会福祉法人友愛会)

勤務地

京都府亀岡市本梅町平松ナベ倉11

給与

月給186,000〜232,800円

...円職務手当0~12,000円夜勤手当5,000円(深夜割増分を含む)住宅手当0円~23,000円扶養手当4,500円~25,000円処遇改善手当20,000円〜...
更新日:2025/11/25

ソーシャルインクルー株式会社

勤務地

京都府亀岡市篠町篠上西裏50-3

給与

月収48.2万円~

雇用形態

正社員(正職員)

...2,300円■兼任手当:150,000円■超過分・深夜割増賃金別途支給■年末年始手当)
更新日:2025/11/12

亀岡友愛園居宅介護支援事業所(社会福祉法人友愛会)

勤務地

京都府亀岡市本梅町平松ナベ倉12

給与

月収18.1万円~20.2万円程度※諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

...当(~25,000円)夜勤手当(5,000円/回※深夜割増分を含む)その他手当(職務手当:0~8,000円/月、引越手当:50,000円※ボーナス時支給)
更新日:2025/11/12

亀岡友愛園居宅介護支援事業所(社会福祉法人友愛会)

勤務地

京都府亀岡市本梅町平松ナベ倉12

給与

年収302万円~449万円程度月収21.4万円~32.9万円程度※諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

...当(~25,000円)夜勤手当(5,000円/回※深夜割増分を含む)その他手当(職務手当:6,000円~12,000円/月、処遇改善手当:44,000円~55,...
更新日:2025/10/23

サービス付き高齢者向け住宅 アンジェス篠(サービス付き高齢者向け住宅 アンジェス篠)

勤務地

京都府亀岡市篠町夕日ケ丘3-9-1

給与

【月給】21万3,600円~25万4,000円 《内訳》 基本給:18万3,600円~20万4,000円 処遇改善手当:3万円~5万円 《その他手当》 ・夜勤に係る手当:3,395円~4,038円/回(残業手当・深夜割増手当・月4回程度) ・夜勤処遇改善手当:1,500円/回 ・リーダー手当:2万円 ・副リーダー手当:1万円 【昇給】あり 【賞与】年3回57万3,730円~80万7,890円(前年度実績)

雇用形態

正職員

...る手当:3,395円~4,038円/回(残業手当・深夜割増手当・月4回程度) ・夜勤処遇改善手当:1,500円/回 ・リーダー手当:2万円 ・副リーダー手...
更新日:2025/9/6

ソーシャルインクルーホーム亀岡篠町(ソーシャルインクルーホーム亀岡篠町)

勤務地

京都府亀岡市 篠町篠上西裏50番3

給与

月給300,000円~398,700円※固定給:【月給】30万~39万8,700円 《内訳》 ・基本:18万5,000円 ・固定残業手当:5万3,700円~7万1,400円/30時間分含む ・その他手当:6万1,300円~14万2,300円 [備考] ・超過分・深夜割増賃金別途支給 【昇給】年1回 (個人の評価による)

雇用形態

正職員

...・超過分・深夜割増賃金別途支給 【昇給】年1回 (個人の評価による)
更新日:2025/9/6

ソーシャルインクルーホーム亀岡篠町(ソーシャルインクルーホーム亀岡篠町)

勤務地

京都府亀岡市 篠町篠上西裏50番3

給与

月給300,000円~398,700円※固定給:【月給】30万~39万8,700円 ・固定残業手当:5万3,700円~7万1,400円/30時間分含む ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ※30床(2施設以上)兼務により+7万5,000円UPさせていただきます。 【昇給】年1回 (個人の評価による)

雇用形態

正職員

...・超過分・深夜割増賃金別途支給 ※30床(2施設以上)兼務により+7万5,000円UPさせていただきます。 【昇給】年1回 (個人の評価による)