洗車の求人 - 東京都 豊島区
◎月給26万円以上◎【豊島区南長崎・常勤ヘルパー(正社員)】完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実
ケアリッツ椎名町（ケアリッツ椎名町）
260000～310000円（お持ちの資格で初任給が変わります！ 初任者研修修了（ホームヘルパー2級）以上：26万円 実務者研修修了：26.5万円 介護福祉士保有：27.5万円 ・賞与年2回(4月、10月) ・昇給年1回(4月)）
正職員
【豊島区池袋】★あなたの経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働く訪問ケアスタッフ（正社員）
アミカ池袋介護センター（アミカ池袋介護センター）
245100～275100円（月額給与 238,700円～268,700円 給与内訳 ・基礎給 120,600円 ・職務給 45,000円（初任者・実務者）～65,000円（介護福祉士） ・勤労給 30,000円 ・職務調整給 14,100円 ・勤務地調整手当 20,000円 ・資格手当 10,000円（介護福祉士） ・ベースアップ加算 9,000円 ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春（年3回に分けて）にまとめて支給されます ※残業代別途支給（1分単位で支給） 残業代別途支給 住宅手当10,000円/月（規定あり） 賞与（一時金）あり ※勤労給は賞与対象外 ・昇給あり ・交通費支給(規定あり) ※試用期間：6ヶ月（条件変更なし） ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり！ ・月額1万円（勤続5年目までの介護職員には1万円を加算） (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)）
正職員
オープニングスタッフ大募集！！【豊島区 池袋・東池袋駅周辺/残業月3.6時間/月給33.4万＋賞与】在宅型の介護「定期巡回」でケアコーディネーターを募集♪
アウケアホーム池袋・定期巡回【2025年09月01日オープン】（アウケアホーム池袋・定期巡回【2025年09月01日オープン】）
334000～None円（＜給与内訳＞ ・基本給（処遇改善手当含む） 230,000円～ ・介護福祉士手当 10,000円 ・計画作成責任者手当 10,000円 ・夜勤手当 24,000円～48,000円（1夜勤8,000円×月3~6回必須） ・固定残業代 40,000円（19時間分・超過分は法定通り支給） ・東京都居住支援手当 20,000円（勤続5年目まで / 6年目以降は10,000円支給） ＜その他＞ ・リーダー手当40,000円 ・通勤手当別途支給 ・賞与 年1回（業績連動） ※事業所ごとに夜勤形態等が異なります）
正職員
◎未経験歓迎◎【豊島区南長崎・常勤ヘルパー(正社員)】月給25万円以上/完全週休2日制/夜勤なし/資格取得費無料
ケアリッツ椎名町（ケアリッツ椎名町）
250000～295000円（※未経験の方に限り、任意の入社前筆記試験に合格されると、月給が1万円UPします！ 賞与年2回(4月、10月) 昇給年1回(4月)）
正職員
★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます！！★
ＳＯＭＰＯケア 豊島 訪問介護（ＳＯＭＰＯケア株式会社）
・丸ノ内線「新大塚」 駅より徒歩5分 ・山手線「大塚」 駅より徒歩7分
【介護福祉士】月給：260,800円年収例：355万円～※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、特別地域手当、(東京都)居住支援特別手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）◎居住支援特別手当は勤続5年目までの方はさらに1万円支給（再入社は除く）◎賞与基本給2.08ヶ月分/年支給
正社員
働き方の自由度が高い、登録型ホームヘルパーという選択。短時間勤務も可能！
さわやかケアポート としま・訪問介護（ウエルシアパートナーズ株式会社）
ＪＲ山手線 大塚駅より徒歩６分
＜給与例＞身体介護：時給1,970円～2,659円※30分1,085円のサービスあり生活援助：時給1,370円～1,849円介護保険外：1,520円～2,052円＜介護福祉士の場合の給与例＞身体介護：時給2,020円～2,727円※30分1,110円のサービスあり生活援助：時給1,420円～1,917円介護保険外：1,570円～2,119円◆早朝/夜間/祝日は時給25％UP◆日曜日は時給35％UP◆昇給あり(研修受講及び稼働時間により10円～190円up)
パート（週1〜2日からの勤務も歓迎！）
【豊島区】介護の資格レベルUP!有料老人ホームで介護パート求人
介護付有料老人ホーム グレースメイト目白（株式会社ソラスト）
椎名町駅より徒歩2分
時給：1,300円～
パート・アルバイト
【最低月給30万5千円～◎無資格・未経験でもOK！】訪問介護ヘルパー/常勤｜「リラス訪問介護センター」
リラス訪問介護センター（リラス訪問介護センター）
305000～500000円（◇内訳 基本給：30万5千円～50万円 ◇その他 ・上記給与には、固定残業代は含みませんので、固定残業は1分も有りません！あくまで「週40時間労働のみ」での給与となります！ ・事業拡大につき即戦力を急募！管理職としての採用が可能と判断された方は、入職時に【月給35万円以上】での雇用も可能です！ ・入社1か月目より、残業含め平均33万円~38万円が常勤社員の平均月給となっております！ ・サービス残業は1分も御座いません！週5日／1日8時間以外の時間外労働時間に残業して頂いた場合には、「1時間あたり1,800円」を”必ず支給させて頂きます”！ ・無資格者であっても30万5千円よりスタート（※資格取得費を全額支給させて頂きます！） ・初任者研修（旧ヘルパー2級）の資格以上の方は、経験を加味出来るケースについては【28万8千円】以上の雇用条件も可能です！ ・ボーナスは年2回、毎年7月・12月にボーナスを支給します！ ※入社後満6か月経過時に対象月にあたる場合より支給開始、その後は毎年2回の支給になります！支給額は基本的には基本給の1ヶ月分×2回（※勤務態度や事業所に対する貢献度によっては加算も減算もあります！） ・資格保有者は優遇！保有資格により、入社時より「初任者研修修了者＝月々3千円・実務者研修修了者＝月々4千円増・ 介護福祉士資格保有者＝月々5千円増」の資格手当を給与に加算します。 ・更に、入社後6か月を経過した場合には「初任者研修修了者＝更に月々2千円増の合計5千円・実務者研修修了者＝更に月々3千円増の合計7千円・ 介護福祉士資格保有者＝更に月々5千円増の合計1万円」の資格手当を給与に加算します。 ・昇給のスケジュール （①勤務1年継続後、1万円昇給、②勤務2年継続後、更に1万円昇給、③勤務3年継続後、更に1万円昇給、④勤務4年継続後、更に1万円昇給、⑤勤務5年継続後、更に1万円昇給と、通常合計で5年に渡り5回の昇給あり！） ・通勤手当は実費を全額支給させて頂きます！（※上限なし） ・職務給制度あり！社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決定します！ ～保有資格別モデル月収（※最低保証ライン)～ ①【介護福祉士】 ・月給「290,000円～」（入社時） ・月給「295,000円～」（入社半年後） ・月給「325,000円～」（入社3年後） ②【実務者研修修了者】 ・月給「289,000円～」（入社時） ・月給「292,000円～」（入社半年後） ・月給「322,000円～」（入社3年後） ③【初任者研修修了者】 ・月給「288,000円～」（入社時 ・月給「290,000円～」（入社半年後） ・月給「320,000円～」（入社3年後） ④【無資格者】 ・月給「285,000円～」（入社時） ・月給「295,000円～」（入社1年後） ・月給「315,000円～」（入社3年後））
正職員
◎未経験歓迎◎【豊島区南池袋・常勤ヘルパー(正社員)】月給25万円以上/完全週休2日制/夜勤なし/資格取得費無料
ケアリッツ東池袋（ケアリッツ東池袋）
250000～295000円（※未経験の方に限り、任意の入社前筆記試験に合格されると、月給が1万円UPします！ 賞与年2回(4月、10月) 昇給年1回(4月)）
正職員
◎月給26万円以上◎【豊島区南池袋・常勤ヘルパー(正社員)】完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実
ケアリッツ東池袋（ケアリッツ東池袋）
260000～310000円（お持ちの資格で初任給が変わります！ 初任者研修修了（ホームヘルパー2級）以上：26万円 実務者研修修了：26.5万円 介護福祉士保有：27.5万円 ・賞与年2回(4月、10月) ・昇給年1回(4月)）
正職員
◎月給26万円以上◎【豊島区南大塚・常勤ヘルパー(正社員)】完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実
ケアリッツ巣鴨（ケアリッツ巣鴨）
260000～310000円（お持ちの資格で初任給が変わります！ 初任者研修修了（ホームヘルパー2級）以上：26万円 実務者研修修了：26.5万円 介護福祉士保有：27.5万円 ・賞与年2回(4月、10月) ・昇給年1回(4月)）
正職員
【介護福祉士 1,700円@池袋】最期までおうちで"自分らしく"を叶える在宅ケア◎訪問未経験歓迎！安心の研修あり／パート募集
アウケアホーム池袋・定期巡回【2025年09月01日オープン】（アウケアホーム池袋・定期巡回【2025年09月01日オープン】）
＜時給＞ ・介護福祉士：1700円 ・初任者／実務者研修（サ責経験1年以上）：1,600円 ＜その他手当＞ ・通勤交通費 全額支給 ・東京都居住支援手当：20,000円（勤続5年目まで/6年目以降は10,000円） ※労働時間が週20時間以上又は月80時間以上の方が対象
パート
◎月給26万円以上◎【豊島区北大塚・常勤ヘルパー(正社員)】完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実
ケアリッツ大塚北（ケアリッツ大塚北）
260000～310000円（お持ちの資格で初任給が変わります！ 初任者研修修了（ホームヘルパー2級）以上：26万円 実務者研修修了：26.5万円 介護福祉士保有：27.5万円 ・賞与年2回(4月、10月) ・昇給年1回(4月)）
正職員
◎未経験歓迎◎【豊島区北大塚・常勤ヘルパー(正社員)】月給25万円以上/完全週休2日制/夜勤なし/資格取得費無料
ケアリッツ大塚北（ケアリッツ大塚北）
250000～295000円（※未経験の方に限り、任意の入社前筆記試験に合格されると、月給が1万円UPします！ 賞与年2回(4月、10月) 昇給年1回(4月)）
正職員
◎未経験歓迎◎【豊島区池袋・常勤ヘルパー(正社員)】月給25万円以上/完全週休2日制/夜勤なし/資格取得費無料
ケアリッツ池袋（ケアリッツ池袋）
250000～295000円（※未経験の方に限り、任意の入社前筆記試験に合格されると、月給が1万円UPします！ 賞与年2回(4月、10月) 昇給年1回(4月)）
正職員
【残業"ゼロ"の実現！！資格取得費用100%法人負担◎現場第一主義で働きやすい環境です♪】介護職/正社員《愛・グループホーム豊島池袋》/64
愛・グループホーム豊島池袋（愛・グループホーム豊島池袋）
202000～221000円（◆昇給制度：あり 昇給金額／昇給率 1月あたり500円〜4,500円（前年度実績） 【手当】 ◆等級評価手当：5,000円〜30,000円/月 ◆夜勤手当：5,000円/回 ◆勤続給 ◆年末年始手当 ◆通勤手当：上限25,000円/月 ◆特別手当：11,000円/月）
正職員
◎未経験歓迎◎【豊島区南大塚・常勤ヘルパー(正社員)】月給25万円以上/完全週休2日制/夜勤なし/資格取得費無料
ケアリッツ巣鴨（ケアリッツ巣鴨）
250000～295000円（※未経験の方に限り、任意の入社前筆記試験に合格されると、月給が1万円UPします！ 賞与年2回(4月、10月) 昇給年1回(4月)）
正職員
オープニングスタッフ大募集！！【豊島区 池袋・東池袋駅周辺/残業月3.6時間/月給33.4万＋賞与】在宅型の介護「定期巡回」を推進する、リーダー候補を募集
アウケアホーム池袋・定期巡回【2025年09月01日オープン】（アウケアホーム池袋・定期巡回【2025年09月01日オープン】）
334000～None円（＜給与内訳＞ ・基本給（処遇改善手当含む） 230,000円～ ・介護福祉士手当 10,000円 ・計画作成責任者手当 10,000円 ・夜勤手当 24,000円～48,000円（1夜勤8,000円×月3~6回必須） ・固定残業代 40,000円（19時間分・超過分は法定通り支給） ・東京都居住支援手当 20,000円（勤続5年目まで / 6年目以降は10,000円支給） ＜その他＞ ・リーダー手当40,000円 ・通勤手当別途支給 ・賞与 年1回（業績連動） ※事業所ごとに夜勤形態等が異なります）
正職員
【最低月給32.4万円～◎管理職になれば月給50万円以上も目指せます！】訪問介護 サービス提供責任者/常勤｜「リラス訪問介護センター」
リラス訪問介護センター（リラス訪問介護センター）
324000～500000円（・上記給与には、固定残業代は含みませんので、固定残業は1分も有りません！あくまで「週40時間労働のみ」での給与となります！ ・管理職としての採用が可能と判断された方は、入職時に【月給35万円以上】での雇用も可能です！ ・サービス残業は1分もありません♪（※1日8時間勤務・週5日勤務・合計40時間を超えるサービスに関しましては、固定給とは別に残業代として1時間あたり「1,800円」の残業代を必ず全額支給させて頂きます！） ※時給1,700円で残業時間を換算して支給 ・上記給与以上での雇用に関しましても、例えば10年以上介護職を経験されているなど加点考慮できる状況が認められる場合に関しては可能なケースもございます！ ・資格手当：実務者研修修了者＝月々4千円増・ 介護福祉士資格保有者＝月々5千円増」の資格手当を月給に含みます。 ・更に、入社後6か月を経過した場合には「実務者研修修了者＝更に月々3千円増の合計7千円・ 介護福祉士資格保有者＝更に月々5千円増の合計1万円」の資格手当を加算します。 ・ボーナスは年2回支給 毎年7月・12月にボーナスを支給します！（※入社後満6か月経過時に対象月にあたる場合より支給開始、その後は毎年2回の支給になります！支給額は基本的には基本給の1ヶ月分で、勤務態度や事業所に対する貢献度によっては加算も減算もあります。） ・年次昇給は、勤続1年経過で1万円、5年経過で5万円までは勤続年数に合わせて昇給します！ ・交通費：実費を全額支給（※上限なし） ・職務給制度あり（※社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決定します） ・キャリアアップ可能！資格取得後や役職昇進により、お給料もしっかりUPします！ ～保有資格別モデル月収（※最低保証ライン)～ ①【介護福祉士】 ・月給「325,000円～」（入社時） ・月給「330,000円～」（入社半年後） ・月給「360,000円～」（入社3年後） ②【実務者研修修了者】 ・月給「324,000円～」（入社時） ・月給「327,000円～」（入社半年後） ・月給「357,000円～」（入社3年後））
正職員
【豊島区 池袋・東池袋駅/月給33.4万〜】最期まで自宅で自分らしく。その想いを叶えるために、あなたの経験を活かしませんか？チームワークを大切にする環境◎初任者の方も大歓迎！
アウケアホーム池袋・定期巡回【2025年09月01日オープン】（アウケアホーム池袋・定期巡回【2025年09月01日オープン】）
305000～None円（＜介護福祉士＞ 月給334,000円～ ・基本給（処遇改善手当含む） 230,000円～ ・介護福祉士手当 10,000円 ・計画作成責任者手当 10,000円 ・夜勤手当 24,000円～48,000円（1夜勤8,000円×月3～6回必須） ・固定残業代 40,000円（19時間分・超過分は法定通り支給） ・東京都居住支援手当 20,000円（勤続5年目まで / 6年目以降は10,000円支給） ＜初任者/実務者研修修了者＞ 月給305,000円～ ・基本給（処遇改善手当含む） 230,000円～ ・夜勤手当 15,000円～30,000円（1夜勤5,000円×月3～6回必須） ・固定残業代 40,000円（21時間分・超過分は法定通り支給） ・東京都居住支援手当 20,000円（勤続5年目まで / 6年目以降は10,000円支給） ＜その他＞ ※それぞれ就任後に支給 ・リーダー手当 40,000円 ・介護主任手当 80,000円 【賞与・手当】 ・昇給 年1回（5月） ・賞与 年1回（4月／昨年度実績：基本給1カ月分） ・通勤交通費 全額支給 ※試用期間6ヶ月（試用期間中の条件変更なし） ※夜勤回数について、有給使用や事業所人員によって月2回になる場合もあります）
正職員