校正の求人
【未経験・ブランクOK】【車通勤可/駐車場補助あり】院内保育施設あり/ランドセルやベビーカー購入で2万円支給/育児支援充実◎子育てなどプライベートと両立しやすい職場♪
洛和グループホーム二条城北(洛和会ヘルスケアシステム)

京都府京都市上京区黒門通下長者町下ル吉野町687-2

【月給】233,300円~248,500円 介護福祉士248,500円~ 実務者研修239,300円~ 初任者研修233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む *交通費支給(上限50,000円/月) ※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) *別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月・12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り ※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。

正社員
【無資格OK】グループホーム/働きながら無料で資格取得!
セントケアホーム府中新町(セントケア東京株式会社)

東京都府中市新町1丁目48-1

時給1,335円〜1,552円 研修中時給1,230円以上(研修期間14日程度程度) 夜勤手当7,800円以上/1回

パート
【月給25万円~(介護福祉士の場合)】【日勤のみでOK】【日・祝は基本お休み】【毎年12連休取得可能】【院内保育あり】育児と両立しやすい環境◎ワークライフバランス重視の職場です!
洛和ヘルパーステーション丸太町(洛和会ヘルスケアシステム)

京都府京都市中京区聚楽廻松下町1-9

■月給:245,900円〜251,100円 介護福祉士の有資格者:251,100円~ 実務者研修の有資格者:245,900円~ ※介護職員処遇改善加算含む ※特定処遇改善加算含む ◆交通費支給(上限50,000円/月) ◆別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給:年1回(4月) ◆賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り └面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、 履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します。

正社員
【未経験・ブランクOK】【車通勤可/駐車場補助あり】院内保育施設あり/ランドセルやベビーカー購入で2万円支給/育児支援充実◎子育てなどプライベートと両立しやすい職場♪
洛和グループホーム西ノ京(洛和会ヘルスケアシステム)

京都府京都市中京区西ノ京冷泉町140

【月給】233,300円~248,500円 介護福祉士248,500円~ 実務者研修239,300円~ 初任者研修233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む *交通費支給(上限50,000円/月) ※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) *別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月・12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り ※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。

正社員
【週1〜OK】介護福祉士/施設・訪問両方経験可能!スキルUP
セントケア府中新町 小規模多機能(セントケア東京株式会社)

東京都府中市新町1丁目48-1

時給1,335円〜1,885円 研修中時給1,230円(研修期間14日程度) 東京都居住支援特別手当月額最大20,000円支給 給与に夜勤は含まれていません 夜勤手当7,900円以上/1回 土日祝手当+50円 社会保険加入手当+100円 経験・資格により変更あり

パート
介護福祉士/施設・訪問両方経験可能!スキルUP
セントケア府中新町 小規模多機能(セントケア東京株式会社)

東京都府中市新町1丁目48-1

月給294,600円~320,800円 研修中時給1,230円(研修期間14日程度) 4回分の夜勤手当含む 5回目以降夜勤手当8,100円以上/1回 土日祝手当+50円 経験・資格により給与決定

契約社員
介護職員(未経験OK)京都市伏見区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度
ヒューマンライフケア伏見の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

京都府京都市伏見区伏見区日野谷寺町68

▼月給/保有資格別 月給240,000円~289,000円(介護福祉士) 月給230,000円~279,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給225,000円~274,000円(初任者研修/ヘルパー2級) ▼年収/保有資格別 年収338万円~408万円(介護福祉士) 年収322万円~392万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収316万円~386万円(初任者研修/ヘルパー2級) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員
【無資格OK】高齢者施設介護職/働きながら無料で資格取得!
セントケア府中新町 小規模多機能(セントケア東京株式会社)

東京都府中市新町1丁目48-1

時給1,335円〜1,552円 研修中時給1,230円以上(研修期間14日程度程度) 夜勤手当7,800円以上/1回

パート
【月給24万円~(介護福祉士の場合)】【賞与は4.2ヶ月分!】【毎年12連休取得可能】【院内保育あり】育児と両立しやすい環境◎ワークライフバランス重視の職場です!
洛和グループホーム勧修II番館(洛和会ヘルスケアシステム)

京都府京都市山科区勧修寺西金ケ崎238

■月給:233,300円〜248,500円 1.介護福祉士保有者248,500円~ 2.実務者研修修了者239,300円~ 3.初任者研修修了者233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む ◆交通費支給(上限50,000円/月) ※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) ◆別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給:年1回(4月) ◆賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り └面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、 履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します。

正社員
【グループホーム/介護職/正社員】★賞与実績4.2ヶ月分★院内保育施設や保育手当、産休・育休もあるので、ライフステージに合わせて働けます◎
洛和グループホーム花園(洛和会ヘルスケアシステム)

京都府京都市右京区花園猪ノ毛町8-3

月給:233,300円〜248,500円 ・介護福祉士の有資格者248,500円~ ・実務者研修修了者239,300円~ ・初任者研修修了者233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む ・交通費支給:上限50,000円/月※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) ・別途残業代支給(15分単位支給) ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 ・経験加算(面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します) ・家族手当:0~3歳到達の最初の3月末まで…3,000円/月、3~18歳到達の最初の3月末まで…10,000円/月 ・住宅手当:5,000円/月(控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること) ・育児支援(保育手当):0~3歳到達の最初の3月末まで…25,000円/月 ・学童保育手当:5,000円/月(学童保育を利用している職員)

正社員
【時給1,330円~(介護福祉士の場合)】【週3日から相談OK】【特別休暇制度充実】【院内保育あり】育児と両立しやすい環境◎ワークライフバランス重視の職場です!
介護老人保健施設 洛和ヴィラウラノス(洛和会ヘルスケアシステム)

京都府京都市伏見区淀美豆町1133

■時給:1,160円〜1,330円 1.介護福祉士の有資格者時給:1,330円 2.実務者研修修了者時給:1,180円 3.初任者研修修了者時給:1,160円 ※介護職員処遇改善加算を含む ◆交通費支給(上限50,000円/月) ◆別途残業代支給(15分単位支給) ◆日・祝勤務手当150円/時(条件あり) ◆報奨金:介護職の非常勤(パート)のみ 半期で980時間以上勤務者50,000円支給(おおむね5日/週勤務)

パート
パナソニックエイジフリーハウス京都音羽(京都市山科区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス京都音羽(パナソニックエイジフリー株式会社)

〒607-8067 京都府京都市山科区音羽前田町38-1

月給 238,810円〜

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)
【グループホーム/介護職/正社員】★賞与実績4.2ヶ月分★院内保育施設や保育手当など育児支援が充実♪連休も取得可能なリフレッシュ休暇あり◎
洛和グループホーム山科西野(洛和会ヘルスケアシステム)

京都府京都市山科区西野広見町27-1

月給:233,300円〜248,500円 ・介護福祉士の有資格者248,500円~ ・実務者研修修了者239,300円~ ・初任者研修修了者233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む ・交通費支給:上限50,000円/月※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) ・別途残業代支給(15分単位支給) ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 ・経験加算(面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します) ・家族手当:0~3歳到達の最初の3月末まで…3,000円/月、3~18歳到達の最初の3月末まで…10,000円/月 ・住宅手当:5,000円/月(控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること) ・育児支援(保育手当):0~3歳到達の最初の3月末まで…25,000円/月 ・学童保育手当:5,000円/月(学童保育を利用している職員)

正社員
六地蔵総合病院の看護助手求人
六地蔵総合病院(医療法人徳洲会)

京都府宇治市六地蔵奈良町9

月収 174,568〜 190,072円 (手当含む)

正社員
パナソニックエイジフリーハウス京都嵐山(京都市右京区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス京都嵐山(パナソニックエイジフリー株式会社)

〒615-0937 京都府京都市右京区梅津北川町2-1

月給 241,280円〜263,510円

正社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし)
【未経験・ブランクOK】【教育・研修制度充実】院内保育施設あり/ランドセルやベビーカー購入で2万円支給/育児支援充実◎子育てなどプライベートと両立しやすい職場♪
洛和小規模多機能サービス西院(洛和会ヘルスケアシステム)

京都府京都市右京区西院日照町103

【月給】232,300円~247,500円 介護福祉士247,500円~ 実務者研修238,300円~ 初任者研修232,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む *交通費支給(上限50,000円/月) *別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月・12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り ※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。

正社員
【京都府/京都市左京区】パナソニックエイジフリーケアセンター神宮丸太町・デイサービスの介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
パナソニックエイジフリーケアセンター神宮丸太町・デイサービス(パナソニックエイジフリー株式会社)

〒606-8395 京都府京都市左京区丸太町通川端東入東丸太町16

月給 214,810円〜

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)
【未経験・ブランクOK】【車通勤可/駐車場補助あり】院内保育施設あり/ランドセルやベビーカー購入で2万円支給/育児支援充実◎子育てなどプライベートと両立しやすい職場♪
洛和グループホーム西院(洛和会ヘルスケアシステム)

京都府京都市右京区西院日照町103

【月給】233,300円~248,500円 介護福祉士248,500円~ 実務者研修239,300円~ 初任者研修233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む *交通費支給(上限50,000円/月) ※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) *別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月・12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り ※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。

正社員
【グループホーム/介護職/正社員】★賞与実績4.2ヶ月分★職員数6,000人以上の安定企業◎支援制度も充実していて働きやすい環境です!
洛和グループホーム大山崎(洛和会ヘルスケアシステム)

京都府乙訓郡大山崎町円明寺稲葉1-5

月給:233,300円〜248,500円 ・介護福祉士の有資格者248,500円~ ・実務者研修修了者239,300円~ ・初任者研修修了者233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む ・交通費支給:上限50,000円/月 ・別途残業代支給(15分単位支給) ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 ・経験加算(面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します) ・家族手当:0~3歳到達の最初の3月末まで…3,000円/月、3~18歳到達の最初の3月末まで…10,000円/月 ・住宅手当:5,000円/月(控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること) ・育児支援(保育手当):0~3歳到達の最初の3月末まで…25,000円/月 ・学童保育手当:5,000円/月(学童保育を利用している職員)

正社員
パナソニックエイジフリーケアセンター桂・訪問入浴(京都市西京区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター桂・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

〒615-8125 京都府京都市西京区川島調子町93

月給 224,690円〜246,920円

正社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし)
