最新の求人 - 山梨県 甲府市

更新日:2025/11/25

ケアリッツ甲府(株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ)

勤務地

山梨県甲府市朝日1-3-5新津ビル2F

給与

月給245,000〜265,000円

身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理
更新日:2025/11/25

ケアリッツ甲府(株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ)

勤務地

山梨県甲府市朝日1-3-5新津ビル2F

給与

月給305,000〜335,000円

身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務
更新日:2025/11/25

医療法人八香会湯村訪問看護ステーション(医療法人八香会)

勤務地

山梨県甲府市湯村3-2-32

給与

月給185,000〜426,900円

利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理
更新日:2025/11/25

GENKINEXT甲府朝日通り(株式会社介護NEXT)

勤務地

山梨県甲府市朝日2-16-15ナガタ貸事務所1

給与

時給1,250〜1,300円

機能訓練
更新日:2025/11/25

GENKINEXT甲府朝日通り(株式会社介護NEXT)

勤務地

山梨県甲府市朝日2-16-15ナガタ貸事務所1

給与

時給1,250〜1,300円

業務の変更範囲会社が定める業務
更新日:2025/11/25

GENKINEXT甲府朝日通り(株式会社介護NEXT)

勤務地

山梨県甲府市朝日2-16-15ナガタ貸事務所1

給与

時給1,250〜1,300円

機能訓練
更新日:2025/11/25

アースサポート甲府(アースサポート株式会社)

勤務地

山梨県甲府市湯田2-7-15

給与

月給245,500〜264,500円

身体介護、入浴介助、利用者宅訪問
更新日:2025/11/12

株式会社アスモ介護サービス

勤務地

山梨県甲府市国母8-24‐8

給与

月収26.6万円~28.5万円

雇用形態

正社員(正職員)

住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務です。入居者様のケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、レクリエーション企画・運営など、多岐にわたる業務に携わるこ...
更新日:2025/10/24

甲府東事業所(株式会社やさしい手甲府)

勤務地

〒400-0805 山梨県甲府市酒折1-20-23

給与

時給 1,000円〜

雇用形態

パート ※試用期間なし ※雇用期間の定めあり(原則更新、更新上限なし) └初回3ヶ月、2回目3ヶ月、以降6ヶ月毎に雇用契約更新

■デイサービス職員・移動時の見守り介助・趣味活動の提案・レクリエーションの実施・入浴、排泄介助・リハビリ体操などのサポート・送迎・ご利用者記録【1日の流れの例】...
更新日:2025/10/24

やさしい手甲府西事業所(株式会社やさしい手甲府)

勤務地

山梨県甲府市上石田1-7-14

給与

時給 1,040円〜2,214円

雇用形態

パート ※試用期間なし ※雇用期間の定めあり(原則更新、更新上限なし) └初回3ヶ月、2回目3ヶ月、以降6ヶ月毎に雇用契約更新

■訪問介護ホームヘルパー高齢者、障がい者への訪問介護サービスの提供生活援助、身体介護等※高齢者の割合多め※訪問介護には自家用車を使用(一部交通費を支給)
更新日:2025/10/24

やさしい手甲府西事業所(株式会社やさしい手甲府)

勤務地

山梨県甲府市上石田1-7-14

給与

時給 988円〜1,050円

雇用形態

パート ※試用期間なし ※雇用期間の定めあり(原則更新、更新上限なし) └初回3ヶ月、2回目3ヶ月、以降6ヶ月毎に雇用契約更新

■小規模多機能介護スタッフ【お仕事内容】・移動時の見守り介助・趣味活動の提案・レクリエーションの実施・入浴、排泄介助・リハビリ体操などのサポート・送迎・自宅訪問...
更新日:2025/10/23

甲府西事業所(株式会社やさしい手甲府)

勤務地

〒400-0041 山梨県甲府市上石田1-7-14

給与

時給 988円〜1,050円

雇用形態

パート ※試用期間なし ※雇用期間の定めあり(原則更新、更新上限なし) └初回3ヶ月、2回目3ヶ月、以降6ヶ月毎に雇用契約更新

■通所介護の介護スタッフ・移動時の見守り介助・趣味活動の提案・レクリエーションの実施・入浴、排泄介助・リハビリ体操などのサポート・送迎・ご利用者記録【1日の流れ...
更新日:2025/10/23

やさしい手小瀬事業所けやきの森茶論(株式会社やさしい手甲府)

勤務地

〒400-0831 山梨県甲府市上町339-2

給与

時給 1,000円〜

雇用形態

パート ※試用期間なし ※雇用期間の定めあり(原則更新、更新上限なし) └初回3ヶ月、2回目3ヶ月、以降6ヶ月毎に雇用契約更新

【お仕事内容】・移動時の見守り介助・趣味活動の提案・レクリエーションの実施・入浴、排泄介助・リハビリ体操などのサポート・送迎・自宅訪問(生活支援・身体介護)・ご...
更新日:2025/10/23

やさしい手グループホームこうふ西(株式会社やさしい手甲府)

勤務地

山梨県甲府市上石田一丁目8-23

給与

時給 1,000円〜

雇用形態

パート ※試用期間なし ※雇用期間の定めあり(原則更新、更新上限なし) └初回3ヶ月、2回目3ヶ月、以降6ヶ月毎に雇用契約更新

介護業務(歩行介助、入浴介助、食事介助、認知症の方の生活動作での支援等)
更新日:2025/10/23

やさしい手甲府東事業所(株式会社やさしい手甲府)

勤務地

山梨県甲府市酒折1-20-23

給与

時給 1,040円〜2,214円

雇用形態

パート ※試用期間なし ※雇用期間の定めあり(原則更新、更新上限なし) └初回3ヶ月、2回目3ヶ月、以降6ヶ月毎に雇用契約更新

■訪問介護員・高齢者、障がい者への訪問介護サービスの提供・生活援助、身体介護等(高齢者の割合多め)・訪問介護には自家用車を使用(一部交通費を支給)
更新日:2025/10/23

南甲府ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

山梨県甲府市住吉三丁目27番7号

給与

【時給】1,200円~1,270円▼給与詳細処遇改善手当:200~220円/時夜勤手当:6,000円/回▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

雇用形態

パート

お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの...
更新日:2025/10/23

南甲府ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

山梨県甲府市住吉三丁目27番7号

給与

【時給】1,220円~1,270円▼給与詳細処遇改善手当:220円/時夜勤手当:6,000円/回▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

雇用形態

パート

高齢者向け介護施設での夜勤業務です。夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。巡回や安否確認、急変時の対応、介護...
更新日:2025/10/22

南甲府ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

山梨県甲府市住吉三丁目27番7号

給与

【時給】1,200円~1,250円▼給与詳細処遇改善手当:200円/時▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

雇用形態

パート

お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの...
更新日:2025/10/22

甲府ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

山梨県甲府市富竹3-3-5

給与

【時給】1,220円~1,270円▼給与詳細処遇改善手当:220円/時夜勤手当:6,000円/回▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

雇用形態

パート

高齢者向け介護施設での夜勤業務です。夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。巡回や安否確認、急変時の対応、介護...
更新日:2025/10/22

山梨(株式会社土屋)

勤務地

山梨県甲府市

給与

月給232,000円~337,000円+賞与※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月/労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能!◇オフィスマネージャー:月給35万円~◇エリアマネージャー:月給46万円~■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり(その場合は規定給与での契約)。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

雇用形態

正社員

◎週休2日制&残業ほぼ無し◎賞与年2回あり◎自社スクールでの研修が充実◎手当充実で給与もUP!1歳~高齢者までの重度障害をお持ちの利用者様のご自宅へ伺い、身の回...