映画の求人 - 福岡県 大野城市
【福岡県／大野城市】年収320万円～◎グループホームにおける介護のお仕事です♪＜介護福祉士・正社員＞
情報なし
福岡県大野城市
年収320万円～390万円程度※想定年収月収22.5万円～27.4万円程度
正社員(正職員)
介護職員（無資格・未経験の方）大野城市中／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア大野城の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
福岡県大野城市中3丁目1-37
▼月給／保有資格別月給225,000円～274,000円（介護福祉士）月給215,000円～264,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）月給210,000円～259,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格）▼年収／保有資格別年収320万円～390万円（介護福祉士）年収304万円～374万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）年収298万円～368万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格）※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。▼月給／手当内訳・基本給…150,000円～199,000円・地域手当…12,000円・資格手当…0円～15,000円・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給）・処遇改善手当…23,000円※時間外手当は別途支給（1分単位）▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。※最大10,000円/年の昇給可
正社員
【福岡県／大野城市】ヒューマンライフケア大野城の宿グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア大野城の宿グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
〒816-0906 福岡県大野城市中3丁目1-37
月給 215,000円〜274,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
【福岡県／大野城市】ヒューマンライフケア大野城の宿の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア大野城の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
〒816-0906 福岡県大野城市中3丁目1-37
月給 210,000円〜274,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
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ヒューマンライフケア大野城の宿グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
〒816-0906 福岡県大野城市中3丁目1-37
月給 225,000円〜274,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
【福岡県／大野城市】ヒューマンライフケア大野城の宿の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア大野城の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
〒816-0906 福岡県大野城市中3丁目1-37
月給 210,000円〜274,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
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ヒューマンライフケア大野城の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
〒816-0906 福岡県大野城市中3丁目1-37
月給 225,000円〜274,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
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ヒューマンライフケア大野城の宿グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
〒816-0906 福岡県大野城市中3丁目1-37
月給 210,000円〜274,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
【福岡県／大野城市】ヒューマンライフケア大野城の宿の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア大野城の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
〒816-0906 福岡県大野城市中3丁目1-37
月給 215,000円〜274,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
介護職員（無資格・未経験の方）大野城市中／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア大野城の宿グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
福岡県大野城市中3丁目1番37号
▼月給／保有資格別月給225,000円～274,000円（介護福祉士）月給215,000円～264,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）月給210,000円～259,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格）▼年収／保有資格別年収320万円～390万円（介護福祉士）年収304万円～374万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）年収298万円～368万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格）※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。▼月給／手当内訳・基本給…150,000円～199,000円・地域手当…12,000円・資格手当…0円～15,000円・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給）・処遇改善手当…23,000円※時間外手当は別途支給（1分単位）▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。※最大10,000円/年の昇給可
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