日進の求人 - 愛知県 一宮市
「心ゆたかに」という経営理念のもと、利用者様と地域の方、職員など、全ての人が楽しく過ごせる施設づくりを推進しています。介護職員大募集です！
特別養護老人ホーム たんぽぽ加茂の里（社会福祉法人たんぽぽ福祉会）
愛知県一宮市千秋町加茂字海戸22
時給1,140円
パート
「心ゆたかに」という経営理念のもと、利用者様と地域の方、職員など、全ての人が楽しく過ごせる施設づくりを推進しています。介護職員大募集です！
ヘルパーステーション たんぽぽ加茂の里（社会福祉法人たんぽぽ福祉会）
愛知県一宮市千秋町加茂字海戸22
【時給】1,140円〜1,187円 処遇改善加算あり 土日手当、早遅手当あり
パート
【一宮市×訪問介護員】働き方は自由自在！フルタイム・短時間勤務・直行直帰OK♪1人1人に合ったシフトで勤務可能／事務作業や管理業務なし！介護業務に集中できる体制◎＜扶養内勤務もOK＞
ニチイケアセンター真清田（株式会社ニチイ学館）
愛知県一宮市真清田1-3-19グロリアス本町201号
時給：身体介護1、560円～時給：生活支援1、241円～（アルバイト・パート） ≪このほか、各種手当あり≫ 回数手当：サービス1回ごとに190円/回を支給 土日祝日手当：100円/時間 資格手当：介護福祉士＋40円/時間 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時300円/時間、22時～翌6時400円/時間 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給入社時15円/時間在籍4年以上30円/時間在籍7年以上40円/時間 在籍10年以上50円/時間 キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例：ステップ4クリアで＋150円/時間！ 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき、15円/時間（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給5、000円/月（社内規定あり）月払い滞在型：支給なし巡回型：通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）
パート・アルバイト
【愛知県／一宮市】賞与4.4か月分★若手スタッフ活躍中の障害者福祉サービス事業所です＜介護職＞
社会福祉法人コスモス福祉会
愛知県一宮市千秋町塩尻字花ノ木63
年収260万円～350万円程度諸手当込・賞与別途支給月収19.0万円～程度諸手当込
正社員(正職員)
【愛知県／一宮市】株式会社福祉の里 一宮営業所の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
株式会社福祉の里一宮営業所（株式会社福祉の里）
〒491-0201 愛知県一宮市奥町字神田69-1
月給 227,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】 ※転勤の可能性なし
《2020年開設☆障がい者グループホーム》生活支援員募集！年間休日114日♪ワークライフバランスを保ちやすい環境です！
ソーシャルインクルーホーム一宮東印田町（ソーシャルインクルーホーム一宮東印田町）
愛知県一宮市東印田町１０－３
【月給】26万円～ 基本給 17万円〜 調整手当 5万4,160円〜 固定残業代 3万5,840円〜 ※昇給あり
正職員
【一宮市×訪問介護員】働き方は自由自在！フルタイム・短時間勤務・直行直帰OK♪1人1人に合ったシフトで勤務可能／事務作業や管理業務なし！介護業務に集中できる体制◎＜扶養内勤務もOK＞
ニチイケアセンター尾西（株式会社ニチイ学館）
愛知県一宮市東五城字寺廓266番地5つぐみ101号
時給：身体介護1,560円～時給：生活支援1,241円～（アルバイト・パート）≪このほか、各種手当あり≫回数手当：サービス1回ごとに190円/回を支給土日祝日手当：100円/時間資格手当：介護福祉士＋40円/時間時間帯別手当：6時～8時・18時～22時300円/時間,22時～翌6時400円/時間勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給入社時15円/時間在籍4年以上30円/時間在籍7年以上40円/時間在籍10年以上50円/時間キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給例：ステップ4クリアで＋150円/時間！子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき,15円/時間（社内規定あり）保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給5,000円/月（社内規定あり）月払い滞在型：支給なし巡回型：通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）
パート・アルバイト
《無資格・未経験OK★》石刀駅から徒歩で9分のデイサービス♪ 完全週休2日制◎｢スタッフが笑顔で働けること｣を1番に考えておられる法人様です！
ベストリハ一宮（ベストリハ一宮）
愛知県一宮市 今伊勢町馬寄呑光寺西 - 52
月給216,000円～250,000円※固定給：【月給】21万6,000円～25万円 【昇給】あり 【賞与】年2回（業績による）
正職員