日給の求人 - 千葉県 千葉市稲毛区

千葉県千葉市稲毛区萩台町50-1

日給16,000円~

パート・アルバイト

千葉県千葉市稲毛区黒砂台2-4-1

月収260,000円~ (手当含む)介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：276,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,867,700円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：269,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,755,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：261,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,644,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：254,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,532,600円■介護職員初任者研修■月給：226,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,171,556円年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

正社員

千葉県千葉市稲毛区萩台町50-1

月収251,000~370,000円 (手当含む)

正社員

千葉県千葉市稲毛区萩台町50-1

時給1,186円~

パート・アルバイト

千葉県千葉市稲毛区黒砂3-8-12

日給27,784~28,584円賞与考慮（寸志）※モデル給月収172,960円月給：172960円=21620円×夜勤8回

パート・アルバイト

千葉県千葉市稲毛区萩台町50-1

日給16,000円~

パート・アルバイト

千葉県千葉市稲毛区黒砂台2-4-1

月収232,000円~ (手当含む)介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：276,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,867,700円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：269,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,755,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：261,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,644,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：254,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,532,600円■介護職員初任者研修■月給：226,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,171,556円年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

正社員

千葉県千葉市稲毛区萩台町50-1

時給1,238~1,612円

パート・アルバイト

千葉県千葉市稲毛区萩台町50-1

基本給190,000~205,000円

正社員

千葉県千葉市稲毛区穴川3-11-67

時給 1,098円〜1,172円

パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）

千葉県千葉市稲毛区黒砂台2-4-1

月収245,000円~ (手当含む)介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：276,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,867,700円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：269,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,755,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：261,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,644,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：254,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,532,600円■介護職員初任者研修■月給：226,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,171,556円年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

正社員

千葉県千葉市稲毛区稲毛3丁目10番24号

日給 9,060円〜

・雇用期間1年間 ・試用期間14日間（条件同じ） ※契約更新の条件：契約期間満了時の業務量・労働者の勤務成績、態度、能力・会社の経営状況・従事している業務の進捗状況　のいずれかで判断。また、通算契約期間５年が上限。 ※介護資格をお持ちでない方は、認知症介護基礎研修の取得が更新の条件

〒263-0031 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3丁目6番18号須藤第5マンション201

時給 1,600円〜3,000円

パート・アルバイト ・雇用期間の定めなし ・試用期間あり：3ヵ月 ・試用期間中の労働条件の変更なし

千葉県千葉市稲毛区 小仲台6丁目16 - 6

月給219,125円～277,125円※固定給：【月給】21万9,125円～27万7,125円 《手当》 特別調整手当　～6万円 資格手当　1万円～2万円 ICT手当　2,000円 扶養手当（配偶者1万円／満18歳未満の子5,000円） 残業手当 【昇給】年1回 【賞与】年2回（昨年度実績～50万円） ※業績によって決算賞与あり

正職員

〒263-0031 千葉県千葉市稲毛区稲毛東2丁目18番12号

月給 311,000円〜

正社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ・雇用開始予定日：オープンの1か月前

〒263-0035 千葉県千葉市稲毛区稲毛町5丁目238-1

月給 288,200円〜343,750円

正社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし）

〒263-0041千葉県千葉市稲毛区黒砂台2-4-1

月給(総額) 267,500円～282,500円基本月給 147,500円～162,500円各種手当: 【総額に含まれる手当】◆地域調整給：40,000円　◆処遇改善加算関連手当：12,000円　◆処遇改善支援手当：9,000円　◆夜勤手当：25,000円（5,000円×5回/月）◆資格手当：介護福祉士手当（要申請）21,500円、特定加算介福手当（要申請）12,500円※経験10年以上の方に加算　【その他の手当て】◆ケアマネ資格手当（要申請）5,000円備考時間外算定　【1か月】単位変形労働時間制【その他】◆別途社内専門資格取得者のみ（介護技術10,000円/月・認知症10,000円/月・事故の再発防止10,000円/月）　◆保育手当：保育園に通うこども1人につき10,000円/月（規定あり、要申請）　◆有給取得促進手当　◆残業手当　◆年末年始手当

正社員

千葉県千葉市稲毛区宮野木町1025-11

月収29.2万円～

正社員(正職員)

千葉県千葉市稲毛区穴川3-6-12

時給 1,340円〜1,420円

パート ※雇用期間の定めなし ※試用期間3か月（処遇改善手当は試用期間中は支給なし）

千葉県千葉市稲毛区作草部町916

時給1,800〜2,300円