新聞社の求人 - 香川県 高松市
【香川県／高松市】2024年12月OPEN予定◎住宅型有料老人ホームにてケアマネジャー募集＜常勤＞
株式会社アンビス
香川県高松市木太町5013-4他（住所未定）
年収441万円～492万円程度月収32.7万円～34.4万円程度
正社員(正職員)
医心館 高松(高松市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
医心館高松（株式会社アンビス）
香川県高松市木太町5013番地5
時給 1,255円〜1,375円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり（1月末更新）
介護スタッフ/パート募集！【無資格歓迎！】2023年オープンの綺麗な施設◎強いチームワークが自慢☆社員同士が助け合う、働きやすさ抜群の職場環境！
高松三名ショートステイそよ風（株式会社SOYOKAZE）
香川県高松市
【時給】1,236円～1,450円▼給与詳細処遇改善手当：200円/時▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
パート
介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》2023年オープンの綺麗な施設◎強いチームワークが自慢☆社員同士が助け合う、働きやすさ抜群の職場環境！
高松三名ショートステイそよ風（株式会社SOYOKAZE）
香川県高松市三名町61-1
【月給】275,920円～295,920円▼給与詳細処遇改善手当：35,920円夜勤手当：30,000円（5回分）▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による特別報酬：平均34.1万円（最高額135万円）※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
契約社員
介護スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》ワークライフバランス◎スタッフ同士で相談しやすいオープンな風土☆利便性にも優れた好立地◎
高松ケアセンターそよ風（株式会社SOYOKAZE）
香川県高松市屋島西町2289-1
【月給】234,320円～264,320円▼給与詳細資格手当：5,000～10,000円処遇改善手当：34,320円住宅手当：規定あり精勤手当：8,000円調整手当：0～50,000円※経験による▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（4月）特別報酬：平均33.8万円（最高額130万円）※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
正社員
介護スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》メリハリのある職場！働く時間と、自分の時間どちらも大切にできます◎手厚いフォローですぐに馴染める環境です！
高松木太ケアセンターそよ風（株式会社SOYOKAZE）
香川県高松市木太町4150番4
【月給】265,920円～295,920円▼給与詳細資格手当：5,000～10,000円処遇改善手当：35,920円夜勤手当：30,000円（5回分）住宅手当：規定あり精勤手当：8,000円調整手当：0～50,000円※経験による▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（4月）特別報酬：平均34.1万円（最高額135万円）※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
正社員
介護スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》ワークライフバランス◎スタッフ同士で相談しやすいオープンな風土☆利便性にも優れた好立地◎
高松ケアセンターそよ風（株式会社SOYOKAZE）
香川県高松市屋島西町2289-1
【月給】265,920円～295,920円▼給与詳細資格手当：5,000～10,000円処遇改善手当：35,920円夜勤手当：30,000円（5回分）住宅手当：規定あり精勤手当：8,000円調整手当：0～50,000円※経験による▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（4月）特別報酬：平均34.1万円（最高額135万円）※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
正社員