手作業の求人

京都府京都市中京区壬生坊城町14-8

月収 248,900円〜 (手当含む)

契約社員

京都府京都市伏見区日野奥出21

月収 238,000〜 271,000円 (手当含む)

正社員

京都府京都市上京区西北小路町225-2ウインダム智恵光院1F

月収 240,000〜 427,000円 (手当含む)

正社員

京都府京都市上京区西北小路町225-2ウインダム智恵光院1F

月収 180,000〜 231,000円 (手当含む)

正社員

京都府京都市左京区下賀茂前萩町19

月収 185,000〜 220,000円 (手当含む)

正社員

京都府京都市伏見区下鳥羽広長町101

月収 229,000円〜 (手当含む)

正社員

京都府京都市伏見区鍋島町22-1プレスト桃山1F

月収 220,000〜 236,000円 (手当含む)

正社員

京都府京都市伏見区向島二の丸町151-53

月収 180,000〜 222,160円 (手当含む)

正社員

京都府京都市伏見区下油掛町895

月収 157,000〜 173,000円 (手当含む)

正社員

京都府京都市左京区下賀茂前萩町19

月収 180,000円〜 (手当含む)

正社員

京都府京都市西京区大枝東新林町2-13

【月給】258,904円～275,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円（5回分） ※6回目以降は1回6,000円支給 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 昇給年1回（4月） 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による 特別報酬：平均26.6万円（最高額109万円） ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員

京都府京都市中京区聚楽廻松下町1-9

■月給：245,900円〜251,100円 介護福祉士の有資格者：251,100円～ 実務者研修の有資格者：245,900円～ ※介護職員処遇改善加算含む ※特定処遇改善加算含む ◆交通費支給（上限50,000円/月） ◆別途残業代支給（15分単位支給） ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（6月、12月）※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り └面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、 履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します。

正社員

京都府京都市左京区一乗寺梅ﾉ木町82ﾊｲﾃﾞﾝｽ北大路104号

月給：210,430円～（正社員） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊資格手当：実務者研修＋10,000/月 介護福祉士＋18,000/月 ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：150円/時間 22時～翌6時：250円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上2,000円/月～以降、 在籍5年以上（18,000円/月）まで毎年ＵＰ！ 在籍8年以上の場合は,20,000円/月！ 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,3,000円/月（社内規定あり） 月払い 通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）

正社員

京都府京都市西京区御陵塚ノ越町24-1

【月給】265,920円～305,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円（5回分） ※6回目以降は1回6,000円支給 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による 特別報酬：平均11.6万円（最高額90万円） ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員

京都府京都市北区上賀茂松本町96-1

【月給】249,000円～339,000円 ・基本給195,000円～ ・資格手当10,000円（介護福祉士） ・夜勤手当（4回分）24,000円 ・医療的ケア手当（喀痰吸引）：10,000円 ・皆勤手当（1ヵ月のシフト全日規定通り参加）：10,000円含む 【年収】3,200,000円～4,500,000円 ＜別途支給＞ ・ベースアップ等支援加算手当：0.7万円/月（勤務月の2ヶ月後に支給） ・賞与年2回：夏賞与基本給1ヶ月分、冬賞与基本給1ヵ月（前年度査定率実績） ・処遇改善加算等一時金：700,000円

正社員

京都府京都市伏見区伏見区日野谷寺町68

▼月給／保有資格別 月給240,000円～289,000円（介護福祉士） 月給230,000円～279,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給225,000円～274,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収338万円～408万円（介護福祉士） 年収322万円～392万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収316万円～386万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員

京都府京都市左京区一乗寺梅ﾉ木町82ﾊｲﾃﾞﾝｽ北大路104号

時給：身体介護1,521円～ 生活支援1,231円～（アルバイト・パート） ≪このほか、各種手当あり≫ 回数手当：サービス1回ごとに190円/回を支給 土日祝日手当：100円/時間 資格手当：介護福祉士＋40円/時間 時間帯別手当：6～8時・18～22時：300円/時間 22～翌6時：400円/時間 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 入社時15円/時間 在籍4年以上30円/時間 在籍7年以上40円/時間 在籍10年以上50円/時間 キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例：ステップ4クリアで＋150円/時間 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間（社内規定あり）

パート・アルバイト

京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5

月給24万800円 ■基本給190,000円 ・ケア手当10,000円 ・施設リーダー手当7,000円 ・業態手当3,800円 ・地域手当10,000円 ・資格手当20,000円(介護福祉士) ■別途支給 ・夜勤手当5,000円/1回 【別途支給】 ・送迎手当 大型車(7名以上)：100円/1往復 普通/軽自動車(6名以下)：50円/1往復 ・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます！ ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます！(最大25万)

正社員

京都府京都市山科区東野中井ノ上町13-19ヴォルフガングビル1Ｆ号室

月給：219,430円～（正社員） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊資格手当：実務者研修＋10,000/月 介護福祉士＋18,000/月 ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：150円/時間 22時～翌6時：250円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上2,000円/月～以降、 在籍5年以上（18,000円/月）まで毎年ＵＰ！ 在籍8年以上の場合は,20,000円/月！ 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,3,000円/月（社内規定あり） 月払い 通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）

正社員

京都府京都市西京区御陵鴫谷9-5

時給：1,330円～

パート・アルバイト