成形の求人

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更新日:2025/12/22

京都〈ゆうゆうの里〉(一般財団法人日本老人福祉財団)

勤務地

京都府宇治市白川鍋倉山14-1

給与

月収 210,290〜 285,400円 (手当含む)

雇用形態

正社員

ケアマネージャー業務 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ケアプランの作成 ■認定調査の立ち合い ■カンファレンス等、多職種との調整 ※京都〈ゆうゆうの...
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更新日:2025/12/22

宇治グループホームそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

京都府宇治市広野町西裏42-5

給与

【月給】285,920円~330,920円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 処遇改善手当:35,920円 夜勤手当:30,000円(5回分) ※6回目以降は1回6,000円支給 住宅手当:規定あり 精勤手当:8,000円 調整手当:12,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円) ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

雇用形態

正社員

介護スタッフの指導・育成、イベント企画や運営など現場をまとめる役割を担います。身体介助、レクリエーション実施、書類入力(iPad使用)、送迎業務も行い、お客様と...
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更新日:2025/12/21

宇治市福祉サービス公社 ホームヘルプセンターぽっぽ(宇治市福祉サービス公社 ホームヘルプセンターぽっぽ)

勤務地

京都府宇治市広野町大開72-1

給与

【月給】20万3,000円~22万3,044円 《内訳》 基本給:18万円~20万44円 資格手当:1万円 業務手当:1万円 携帯所持手当:3,000円 《その他手当》 家族手当:1万円 住居手当:5,000円 処遇改善手当:6,000円 【昇給】1月あたり1,111円〜(前年度実績) 【賞与】年2回 計4.20ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

●利用者様やご家族、ケアマネジャーと連携しながら訪問介護計画書を作成し、ホームヘルパーの指導・育成・管理をお願いします。 ●賞与の支給実績は4.20ヶ月分と高水...
更新日:2025/11/12

一般財団法人宇治市福祉サービス公社広野デイサービスセンター(一般財団法人宇治市福祉サービス公社)

勤務地

京都府宇治市広野町大開72-1

給与

年収316万円~程度※月収×12ヶ月+賞与4.2ヶ月想定月収20.3万円~23.3万円程度※基本給+諸手当

雇用形態

正社員(正職員)

地域包括支援センターでのケアマネジャーとしての業務全般■ケアプランの作成※ご利用者の意向や心身の状態に合わせて作成■ご利用者・ご家族からの相談業務■その他付随業...
更新日:2025/11/12

一般財団法人宇治市福祉サービス公社広野デイサービスセンター(一般財団法人宇治市福祉サービス公社)

勤務地

京都府宇治市広野町大開72-1

給与

年収316万円~程度※月収×12ヶ月+賞与4.2ヶ月想定月収20.3万円~23.3万円程度※基本給+諸手当

雇用形態

正社員(正職員)

<管理職候補>居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャーとしての業務全般■ケアプランの作成※ご利用者の意向や心身の状態に合わせて作成■ご利用者・ご家族からの相談業...
更新日:2025/11/12

一般財団法人宇治市福祉サービス公社

勤務地

京都府宇治市五ヶ庄折阪5-149

給与

年収319万円~351万円程度月収20.3万円~22.3万円程度

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■適切な訪問介護サービスを提供できるよう、ご利用者様やご家族と連絡及びケアマネジャーと連携を取りながら、訪問介護計画書を作成し、ホームヘルパーの指導...
更新日:2025/11/12

社会福祉法人不動園

勤務地

京都府宇治市大久保町平盛91-3

給与

月収20.0万円~23.4万円

雇用形態

正社員(正職員)

■居宅介護支援事業所にてケアマネジャーとしての業務全般・ケアプランの作成、管理・モニタリングの実施・相談対応・ご利用者様のご自宅訪問業務・事務的業務など
更新日:2025/11/12

医療法人徳洲会 宇治徳洲会病院

勤務地

京都府宇治市槇島町石橋145番

給与

年収299万円~544万円程度月収19.6万円~36.9万円程度※諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■介護支援専門員業務全般・ケアプラン作成・ケアマネージャー業務、など
更新日:2025/10/24

平成老人保健施設(社会福祉法人あじろぎ会)

勤務地

〒611-0011 京都府宇治市五ケ庄芝ノ東54番2号

給与

月給 283,000円〜294,500円

雇用形態

正職員【試用期間最長3ヶ月/労働条件変更なし】 ※試用期間は業務習得状況等により変動 ※キャリア形成のため、法人各施設間での異動あり

施設内における介護業務全般
更新日:2025/10/24

アンジェス宇治木幡(株式会社T.S.I)

勤務地

〒611-0011 京都府宇治市五ケ庄西田1-1

給与

月給 215,400円〜

雇用形態

正社員【試用期間2ヶ月/条件変更なし】

◎介護業務全般◎・生活援助・身体介護
更新日:2025/10/23

アンジェス宇治木幡(株式会社T.S.I)

勤務地

〒611-0011 京都府宇治市五ケ庄西田1-1

給与

時給 1,110円〜1,160円

雇用形態

パート【試用期間2ヶ月/条件変更なし】 雇用期間の定めあり(6ヶ月ごとに更新)

◎介護業務全般◎・生活援助・身体介護
更新日:2025/10/23

パナソニックエイジフリーケアセンター宇治・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒611-0033 京都府宇治市大久保町上ノ山43-1

給与

月給 224,690円〜246,920円

雇用形態

正社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし)

ベッド横に専用の簡易浴槽をセッティングし、お風呂介助します。ご利用者は寝たきりの方が多く、住み慣れたご自宅で格別のリラックスを提供できるやりがいに満ちたお仕事で...
更新日:2025/10/23

パナソニックエイジフリーケアセンター宇治・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒611-0033 京都府宇治市大久保町上ノ山43-1

給与

月給 222,220円〜

雇用形態

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)

ベッド横に専用の簡易浴槽をセッティングし、お風呂介助します。ご利用者は寝たきりの方が多く、住み慣れたご自宅で格別のリラックスを提供できるやりがいに満ちたお仕事で...
更新日:2025/10/23

アンジェス宇治木幡(株式会社T.S.I)

勤務地

〒611-0011 京都府宇治市五ケ庄西田1-1

給与

日給 20,000円

雇用形態

夜勤専従パート(試用期間2か月/条件変更なし) 雇用期間の定めあり(6ヶ月ごとに更新)

入居者様の介護業務をお任せします------------------------■:着替え/排泄の介助■:食堂対応(夕食・朝食)■:起床・就寝介助(訪問介護)■...
更新日:2025/10/23

パナソニックエイジフリーケアセンター宇治・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒611-0033 京都府宇治市大久保町上ノ山43-1

給与

月給 222,220円〜

雇用形態

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)

ベッド横に専用の簡易浴槽をセッティングし、お風呂介助します。ご利用者は寝たきりの方が多く、住み慣れたご自宅で格別のリラックスを提供できるやりがいに満ちたお仕事で...
更新日:2025/10/23

アンジェス宇治木幡(株式会社T.S.I)

勤務地

〒611-0011 京都府宇治市五ケ庄西田1-1

給与

月給 207,600円〜

雇用形態

日勤正社員(試用期間2か月、条件変更なし)

◎介護業務全般◎・生活援助・身体介護
更新日:2025/10/23

介護老人保健施設宇治徳洲苑(医療法人徳洲会)

勤務地

〒611-0041京都府宇治市槇島町石橋145番

給与

月給 241,542円〜311,700円

雇用形態

正社員(紹介)

【仕事内容】介護老人保健施設における介護業務全般日常生活(食事・入浴・排泄)のお世話や生活リハビリを通して自立を支援します。
更新日:2025/10/18

宇治グループホームそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

京都府宇治市広野町西裏42-5

給与

【月給】258,920円~275,920円▼給与詳細処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分)▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円)※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

雇用形態

契約社員

お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの...