心理職の求人 - 東京都 豊島区

245100～275100円（月額給与 238,700円～268,700円 給与内訳 ・基礎給 120,600円 ・職務給 45,000円（初任者・実務者）～65,000円（介護福祉士） ・勤労給 30,000円 ・職務調整給 14,100円 ・勤務地調整手当 20,000円 ・資格手当 10,000円（介護福祉士） ・ベースアップ加算 9,000円 ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春（年3回に分けて）にまとめて支給されます ※残業代別途支給（1分単位で支給） 残業代別途支給 住宅手当10,000円/月（規定あり） 賞与（一時金）あり ※勤労給は賞与対象外 ・昇給あり ・交通費支給(規定あり) ※試用期間：6ヶ月（条件変更なし） ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり！ ・月額1万円（勤続5年目までの介護職員には1万円を加算） (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)）

正職員

JR山手線 池袋駅 徒歩12分JR埼京線 池袋駅 徒歩12分JR湘南新宿ライン 池袋駅 徒歩12分東武東上線 池袋駅 徒歩13分東武東上線 北池袋駅 徒歩13分東京メトロ丸ノ内線 池袋駅 徒歩13分東京メトロ副都心線 池袋駅 徒歩15分東京メトロ有楽町線 池袋駅 徒歩16分東武東上線 下板橋駅 徒歩17分西武池袋線 池袋駅 徒歩17分 地図を見る

月収180,000~200,000円 (手当含む)※保有資格や経験により前後する可能性あり

正社員

300350～None円（<別途支給> ◆成果手当 ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! 介護福祉士をお持ちの方300,350円~ 介護福祉士以外をお持ちの方290,350円~ (地域手当、業務手当、処遇改善手当、研修手当、感染症予防手当含む)）

正職員

334000～None円（＜給与内訳＞ ・基本給（処遇改善手当含む）　230,000円～ ・介護福祉士手当　10,000円 ・計画作成責任者手当　10,000円 ・夜勤手当　24,000円～48,000円（1夜勤8,000円×月3~6回必須） ・固定残業代　40,000円（19時間分・超過分は法定通り支給） ・東京都居住支援手当　20,000円（勤続5年目まで / 6年目以降は10,000円支給） ＜その他＞ ・リーダー手当40,000円 ・通勤手当別途支給 ・賞与　年1回（業績連動） ※事業所ごとに夜勤形態等が異なります）

正職員

JR山手線 池袋駅 徒歩12分JR埼京線 池袋駅 徒歩12分JR湘南新宿ライン 池袋駅 徒歩12分東武東上線 池袋駅 徒歩13分東武東上線 北池袋駅 徒歩13分東京メトロ丸ノ内線 池袋駅 徒歩13分東京メトロ副都心線 池袋駅 徒歩15分東京メトロ有楽町線 池袋駅 徒歩16分東武東上線 下板橋駅 徒歩17分西武池袋線 池袋駅 徒歩17分 地図を見る

月収180,000~200,000円 (手当含む)※保有資格や経験により前後する可能性あり

正社員

JR山手線 池袋駅 徒歩12分JR埼京線 池袋駅 徒歩12分JR湘南新宿ライン 池袋駅 徒歩12分東武東上線 池袋駅 徒歩13分東武東上線 北池袋駅 徒歩13分東京メトロ丸ノ内線 池袋駅 徒歩13分東京メトロ副都心線 池袋駅 徒歩15分東京メトロ有楽町線 池袋駅 徒歩16分東武東上線 下板橋駅 徒歩17分西武池袋線 池袋駅 徒歩17分 地図を見る

月収180,000~200,000円 (手当含む)※処遇改善手当含む※保有資格や経験により前後する可能性あり職務給5,000円/月（介護福祉士）

正社員

JR山手線 池袋駅 徒歩12分JR埼京線 池袋駅 徒歩12分JR湘南新宿ライン 池袋駅 徒歩12分東武東上線 池袋駅 徒歩13分東武東上線 北池袋駅 徒歩13分東京メトロ丸ノ内線 池袋駅 徒歩13分東京メトロ副都心線 池袋駅 徒歩15分東京メトロ有楽町線 池袋駅 徒歩16分東武東上線 下板橋駅 徒歩17分西武池袋線 池袋駅 徒歩17分 地図を見る

月収180,000~200,000円 (手当含む)※処遇改善手当含む※保有資格や経験により前後する可能性あり

正社員

250000～295000円（※未経験の方に限り、任意の入社前筆記試験に合格されると、月給が1万円UPします！ 賞与年2回(4月、10月) 昇給年1回(4月)）

正職員

・丸ノ内線「新大塚」 駅より徒歩5分 ・山手線「大塚」 駅より徒歩7分

【介護福祉士】月給：260,800円年収例：355万円～※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、特別地域手当、(東京都)居住支援特別手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）◎居住支援特別手当は勤続5年目までの方はさらに1万円支給（再入社は除く）◎賞与基本給2.08ヶ月分/年支給

正社員

【月給】20万7,500円～27万円 《内訳》 ・基本給：13万3,000円～15万7,000円 ・調整手当：3万6,000円～5万4,000円 ・住宅手当：8,500円～1万3,000円（非世帯主：8,500円　世帯主：1万3,000円） ・夜勤手当：2万4,000円～4万円（8,000円/回　※月に3-5回程度） ・皆勤手当：6,000円 【賞与】あり

正職員

<別途支給> 研修手当：1,250円/月 感染症予防手当：200円/月 ※資格取得中も同様の給与をお支払いします。 ※6か月後の勤務より、弊社規定に準ずる

パート

<別途支給> 研修手当：1,250円/月 感染症予防手当：200円/月 ※資格取得中も同様の給与をお支払いします。 ※6か月後の勤務より、弊社規定に準ずる

パート

273450～None円（(地域手当、業務手当、処遇改善手当、研修手当、感染症予防手当含む) ※6か月後の勤務より、弊社規定に準ずる）

正職員

255100～275100円

正職員

273450～None円（(地域手当、業務手当、処遇改善手当、研修手当、感染症予防手当含む) ※6か月後の勤務より、弊社規定に準ずる）

正職員

・丸ノ内線「新大塚」 駅より徒歩5分 ・山手線「大塚」 駅より徒歩7分

★(東京都)居住支援特別手当対象求人【介護福祉士】時給1,710円◎週20時間以上勤務の場合は時給1,760円＊早朝夜間（7:00～8:00、18:00～22:00）：時給2,138円～＊日曜祝日：時給2,010円～【実務者研修・初任者研修(ヘルパー1級・2級)】時給1,630円◎週20時間以上勤務の場合は時給1,680円＊早朝夜間（7:00～8:00、18:00～22:00）：時給2,038円～＊日曜祝日：時給1,930円～◎身体介助、生活援助が同時給◎キャンセル手当：職務時給の60％支給※居住支援特別手当は勤続５年目までの方はさらに時給＋50円（再入社者は除く）

パート

320100～325100円（給与内訳 ・基礎給 120,600円 ・職務給 65,000円 ・勤労給 30,000円 ・職務調整給 14,100円 ・勤務地調整手当 40,000円 ・役割資格手当 35,000円（サ責25,000円+介護福祉士10,000円）～40,000円（訪問管理者30,000円+介護福祉士10,000円） ・ベースアップ加算 9,000円 ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春（年3回に分けて）にまとめて支給されます ※残業代別途支給（1分単位で支給） 住宅手当10,000円/月（規定あり） 賞与（一時金）あり ※勤労給は賞与対象外 ・昇給あり ・交通費支給(規定あり) ※試用期間：6ヶ月（条件変更なし） ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり！ ・月額1万円（勤続5年目までの介護職員には1万円を加算） (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)）

正職員

305000～500000円（◇内訳 基本給：30万5千円～50万円 ◇その他 ・上記給与には、固定残業代は含みませんので、固定残業は1分も有りません！あくまで「週40時間労働のみ」での給与となります！ ・事業拡大につき即戦力を急募！管理職としての採用が可能と判断された方は、入職時に【月給35万円以上】での雇用も可能です！ ・入社1か月目より、残業含め平均33万円~38万円が常勤社員の平均月給となっております！ ・サービス残業は1分も御座いません！週5日／1日8時間以外の時間外労働時間に残業して頂いた場合には、「1時間あたり1,800円」を”必ず支給させて頂きます”！ ・無資格者であっても30万5千円よりスタート（※資格取得費を全額支給させて頂きます！） ・初任者研修（旧ヘルパー2級）の資格以上の方は、経験を加味出来るケースについては【28万8千円】以上の雇用条件も可能です！ ・ボーナスは年2回、毎年7月・12月にボーナスを支給します！ ※入社後満6か月経過時に対象月にあたる場合より支給開始、その後は毎年2回の支給になります！支給額は基本的には基本給の1ヶ月分×2回（※勤務態度や事業所に対する貢献度によっては加算も減算もあります！） ・資格保有者は優遇！保有資格により、入社時より「初任者研修修了者＝月々3千円・実務者研修修了者＝月々4千円増・ 介護福祉士資格保有者＝月々5千円増」の資格手当を給与に加算します。 ・更に、入社後6か月を経過した場合には「初任者研修修了者＝更に月々2千円増の合計5千円・実務者研修修了者＝更に月々3千円増の合計7千円・ 介護福祉士資格保有者＝更に月々5千円増の合計1万円」の資格手当を給与に加算します。 ・昇給のスケジュール （①勤務1年継続後、1万円昇給、②勤務2年継続後、更に1万円昇給、③勤務3年継続後、更に1万円昇給、④勤務4年継続後、更に1万円昇給、⑤勤務5年継続後、更に1万円昇給と、通常合計で5年に渡り5回の昇給あり！） ・通勤手当は実費を全額支給させて頂きます！（※上限なし） ・職務給制度あり！社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決定します！ ～保有資格別モデル月収（※最低保証ライン)～ ①【介護福祉士】 ・月給「290,000円～」（入社時） ・月給「295,000円～」（入社半年後） ・月給「325,000円～」（入社3年後） ②【実務者研修修了者】 ・月給「289,000円～」（入社時） ・月給「292,000円～」（入社半年後） ・月給「322,000円～」（入社3年後） ③【初任者研修修了者】 ・月給「288,000円～」（入社時 ・月給「290,000円～」（入社半年後） ・月給「320,000円～」（入社3年後） ④【無資格者】 ・月給「285,000円～」（入社時） ・月給「295,000円～」（入社1年後） ・月給「315,000円～」（入社3年後））

正職員

250000～295000円（※未経験の方に限り、任意の入社前筆記試験に合格されると、月給が1万円UPします！ 賞与年2回(4月、10月) 昇給年1回(4月)）

正職員

308400～362500円（●月給：30万8400円～36万2500円 ※上記月給には、固定残業代（20時間分／4万1200円～4万8400円）が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 ●賞与：550,000円-650,000円 年2回（5月・11月） 基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 ●想定年収：425万円～500万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施））

正職員