役員車運転手の求人
【訪問入浴】介護職／資格不問／入浴専門チームで活躍！
セントケア浜松町 訪問入浴（セントケア東京株式会社）
東京都港区浜松町2丁目2-15浜松町ダイヤハイツ203号
時給1,440円〜1,940円 研修中時給1,230円(研修期間14日程度) 東京都居住支援特別手当月額最大20,000円支給 土祝手当100円
パート
【東京エリア】基本夜勤なし◎エリア内の複数施設を巡回するエリア介護職募集！＜正職員＞
HITOWAケアサービス株式会社
東京都港区六本木1-4-5アークヒルズサウスタワー（本社）
年収435万円～480万円程度諸手当込み
正社員(正職員)
【埼玉エリア】基本夜勤なし◎エリア内の複数施設を巡回するエリア介護職募集！＜正職員＞
HITOWAケアサービス株式会社
東京都港区六本木1-4-5アークヒルズサウスタワー（本社）
年収435万円～480万円程度諸手当込み
正社員(正職員)
【東京都／港区】福利厚生充実◎有料老人ホームを運営する企業の本社経理職募集！＜正職員＞
大和ハウスライフサポート株式会社
東京都港区三田3-1-7
年収348万円～515万円程度諸手当・賞与3.0ヵ月分込み月収23.5万円～34.8万円程度諸手当込み
正社員(正職員)
セントケア浜松町(港区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア浜松町（セントケア東京株式会社）
東京都港区浜松町2-2-15-203
時給 1,490円〜1,940円
パート【試用期間2週間】 ※研修期間：約2週間（最大1ヶ月） ※研修期間は習熟度によって異なります ※雇用期間の定めあり：入社日から1年間 ※1年後は双方合意の上、無期雇用に転換（67歳まで）
セントケア浜松町(港区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
セントケア浜松町（セントケア東京株式会社）
東京都港区浜松町2-2-15-203
月給 265,500円〜289,500円
正社員（試用期間3ヶ月／同条件） ※研修期間3ヶ月（同条件）
セントケア浜松町(港区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
セントケア浜松町（セントケア東京株式会社）
東京都港区浜松町2-2-15-203
月給 257,500円〜289,500円
正社員【試用（研修）期間3ヶ月/労働条件変更なし】
セントケア浜松町(港区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
セントケア浜松町（セントケア東京株式会社）
東京都港区浜松町2-2-15-203
月給 255,500円〜279,500円
正社員（試用期間3ヶ月／同条件） ※研修期間3ヶ月（同条件）
セントケア浜松町(港区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア浜松町（セントケア東京株式会社）
東京都港区浜松町2-2-15-203
時給 1,640円〜2,140円
パート【試用期間2週間】 ※研修期間：約2週間（最大1ヶ月） ※研修期間は習熟度によって異なります ※雇用期間の定めあり：入社日から1年間 ※1年後は双方合意の上、無期雇用に転換（67歳まで）
セントケア浜松町(港区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア浜松町（セントケア東京株式会社）
東京都港区浜松町2-2-15-203
時給 1,440円〜1,940円
パート【試用期間2週間】 ※研修期間：約2週間（最大1ヶ月） ※研修期間は習熟度によって異なります ※雇用期間の定めあり：入社日から1年間 ※1年後は双方合意の上、無期雇用に転換（67歳まで）
セントケア浜松町(港区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア浜松町（セントケア東京株式会社）
東京都港区浜松町2-2-15-203
時給 1,440円〜1,940円
パート【試用期間2週間】 ※研修期間：約2週間（最大1ヶ月） ※研修期間は習熟度によって異なります ※雇用期間の定めあり：入社日から6ヶ月間 ※雇用契約期間終了後は、双方合意の上、継続雇用も可能（正社員での雇用も可能） ※更新基準、上限回数について面接時までにお伝えします。