座間の求人
サービス付き高齢者住宅の求人/秦野市/介護職員・介護福祉士/紹介予定派遣/介護職員初任者研修
名称非公開（名称非公開）
小田急線 秦野駅 車通勤推奨 8分
時給(総額) 1,270円～1,270円基本時給 1,270円～1,270円備考時間外算定 週40時間
紹介予定派遣
★月給最大286,500円★業界トップクラスの研修体制で実績に基づいた「おもてなし」のサービスで個別ケアが身につく◎ベネッセスタイルケア
メディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢（株式会社ベネッセスタイルケア）
小田急線「渋沢」徒歩10分
■介護職員初任者研修■月給：236,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,300,400円■介護福祉士（下記以外の方）■月給：264,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,661,456円介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：286,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,996,556円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：279,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,884,800円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：271,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,773,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給
正社員（常勤）
★月給最大286,500円★あなたのスキルを給与に反映♪4種の社内資格制度で各1万円/月の手当有◎ベネッセスタイルケア
メディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢（株式会社ベネッセスタイルケア）
小田急線「渋沢」徒歩10分
■介護職員初任者研修■月給：236,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,300,400円■介護福祉士（下記以外の方）■月給：264,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,661,456円介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：286,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,996,556円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：279,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,884,800円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：271,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,773,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給
正社員（常勤）
【神奈川県／秦野市】年間休日113日あり♪住宅型有料老人ホームにて生活支援員の募集＜正社員＞
名称非公開（株式会社シーユーシー・ホスピス）
小田急小田原線「秦野駅」徒歩20分
月収28.2万円～32.6万円程度※諸手当込
正社員(正職員)
株式会社ベネッセスタイルケア メディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢(秦野市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
株式会社ベネッセスタイルケアメディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢（株式会社ベネッセスタイルケア）
小田急小田原線「渋沢駅」下車、徒歩10分（約800ｍ）
月給 282,500円〜
※試用期間3ヶ月（※労働条件は本採用時と変更なし）
株式会社ベネッセスタイルケア メディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢(秦野市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
株式会社ベネッセスタイルケアメディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢（株式会社ベネッセスタイルケア）
小田急小田原線「渋沢駅」下車、徒歩10分（約800ｍ）
月給 260,000円〜
※試用期間3ヶ月（※労働条件は本採用時と変更なし）
株式会社ベネッセスタイルケア メディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢(秦野市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
株式会社ベネッセスタイルケアメディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢（株式会社ベネッセスタイルケア）
小田急小田原線「渋沢駅」下車、徒歩10分（約800ｍ）
月給 232,000円〜
※試用期間3ヶ月（※労働条件は本採用時と変更なし）
株式会社ヴァティー ふるさとホーム秦野の求人/秦野市/介護職員・介護福祉士/紹介予定派遣/介護職員初任者研修
ふるさとホーム秦野（株式会社ヴァティー）
小田急線 秦野駅 車通勤推奨 8分
時給(総額) 1,270円～1,270円基本時給 1,270円～1,270円備考時間外算定 週40時間
紹介予定派遣
リアンレーヴ鶴巻温泉 の介護職・ヘルパーの正社員求人
リアンレーヴ鶴巻温泉（株式会社木下の介護）
鶴巻温泉駅から0.1km東海大学前駅から1.2km伊勢原駅から3.6km
月給265,500円〜
★月給最大28万2,500円★無資格でも応募OK♪未経験でも安心の資格取得支援制を完備◆業界トップクラスの研修体制で個別ケアが身につく◎ベネッセスタイルケア
メディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢（株式会社ベネッセスタイルケア）
小田急線「渋沢」徒歩10分
■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：282,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,944,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：275,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,833,356円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：267,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,721,600円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：260,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,609,856円■介護職員初任者研修■月給：235,700円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給
正社員（常勤）
★月給最大28万2,500円★業界トップクラスの研修体制でホテルのような老人ホームで質の高いサービスが身につく◎ベネッセスタイルケア
メディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢（株式会社ベネッセスタイルケア）
小田急線「渋沢」徒歩10分
■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：282,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,944,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：275,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,833,356円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：267,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,721,600円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：260,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,609,856円■介護職員初任者研修■月給：235,700円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給
正社員（常勤）