就労移行支援の求人 - 三重県 四日市市

更新日:2025/10/24

ホスピス対応型住宅リベル 泊村ホスピス対応型住宅リベル 泊村

給与

時給 1,200円 〜 ・固定残業代なし ・通勤手当:実費支給(上限なし) ・昇給年1回 ・賞与あり ・試用期間あり 3か月(同条件) ・夜勤1回 8000円 ※雇用期間1年、原則更新

雇用形態

パート

・移乗、食事、入浴、排せつ、体位交換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実...
更新日:2025/10/24

ホスピス対応型住宅リベル 四日市ホスピス対応型住宅リベル 四日市

給与

313446~371449円(【年収例】  想定年収:450万~500万円(介護福祉士想定) 【月給内訳】 ・基本給:145,000円~158,000円 ・固定残業代あり:61,446円~68,449円 ※固定残業手当(協力手当)は時間外労働の有無にかかわらず支給し、30時間を超える分は追加で支給 ・役職手当:30,000円~ ・資格手当:9,000円~15,000円 ・職能手当:3,000円~15,000円 ・処遇改善手当:50,000円 ・ベースアップ加算:15,000円 【上記月給+以下手当が付与されます】 ・夜勤手当:8000円/回(原則夜勤はない想定です) ・年末年始手当あり ・通勤手当:実費支給(上限なし) ・昇給年1回 ・賞与あり 年2回 賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績) ・試用期間あり 3か月(同条件))

雇用形態

正職員

介護管理者には訪問介護員として現場に入りながら、 ・研修の管理(個人の年間研修計画書の確認助言 ・研修実施状況および実施期間の確認、報告書の確認) ・シフト作成...
更新日:2025/10/24

ホスピス対応型住宅リベル 四日市ホスピス対応型住宅リベル 四日市

給与

218824~279579円(想定年収:350万~440万円 【月給内訳】 ・基本給:130,000円~165,000円 ・資格手当(5,500円~)、職能手当(3,000円~)あり※経験、年数、資格により異なる。 ・処遇改善手当:50,000円 ・ベースアップ加算:15,000円 ・固定残業代あり:15,324円~19,579円 ※固定残業手当(協力手当)は時間外労働の有無にかかわらず支給し、10時間を超える分は追加で支給 【上記月給+以下手当が付与されます】 ・夜勤手当:8,000円/回(月5~7回程度を想定) ・年末年始手当あり ・通勤手当:実費支給(上限なし) ・昇給年1回 ・賞与あり 年2回 賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績) ・試用期間あり 3か月(同条件))

雇用形態

正職員

・移乗、食事、入浴、排せつ、体位交換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実...
更新日:2025/10/24

ホスピス対応型住宅リベル 泊村ホスピス対応型住宅リベル 泊村

給与

219399~280313円(想定年収:350万~440万(諸手当含む) ・基本給:130,000円~165,000円 ・資格手当(5,500円~)、職能手当(3,000円~)あり ※経験、年数、資格により異なる。 ・処遇改善手当:50,000円 ・ベースアップ加算:15,000円 ・固定残業代あり:15,899円~20,313円 ※固定残業手当(協力手当)は時間外労働の有無にかかわらず支給し、10時間を超える分は追加で支給 ・夜勤手当:8,000円/回(月5~7回程度を想定) ・年末年始手当あり ・通勤手当:実費支給(上限なし) ・昇給年1回 ・賞与あり 年2回 賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績) ・試用期間あり 3か月(同条件)")

雇用形態

正職員

・移乗、食事、入浴、排せつ、体位交換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実...
更新日:2025/10/24

ホスピス対応型住宅リベル 四日市ホスピス対応型住宅リベル 四日市

給与

・固定残業代なし ・通勤手当:実費支給(上限なし) ・昇給年1回 ・賞与あり ・試用期間あり 3か月(同条件) ・夜勤1回 8000円 ※雇用期間1年、原則更新

雇用形態

パート

・移乗、食事、入浴、排せつ、体位交換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実...
更新日:2025/10/24

四日市ショートステイそよ風株式会社SOYOKAZE

勤務地

近鉄湯の山線中川原駅徒歩4分

給与

【時給】1,520円~1,620円▼給与詳細処遇改善手当:220円/時夜勤手当:6,000円/回▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

雇用形態

パート

高齢者向け介護施設での夜勤業務です。夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。巡回や安否確認、急変時の対応、介護...
更新日:2025/10/17

ユースタイルケア 三重 重度訪問介護ユースタイルラボラトリー株式会社

勤務地

お客様のお宅に直行・直帰になります。 ご希望のエリアを教えてください

給与

月給27.1万円~34万円+賞与年2回※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。(保有資格・経験等により変動)【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】[入社]無資格・未経験/月収25.2万円[半年~1年]実務者研修取得/月収27.1万円[入社1年~2年]サービス提供責任者/月収30万円[入社2年]コーディネーター/月収32.3万円[入社2年半]マネージャー/月収37.3万円以上※経験・能力等を考慮。※勤務形態は「日勤+夜勤」です。夜勤手当(6万円)を含みます。超過分は別途支給となります。

雇用形態

正社員

障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。※夜勤は月に12回。【仕事内容】見守りがメイ...
更新日:2025/10/3

三重株式会社土屋

給与

月給232,000円~337,000円+賞与※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月/労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能!◇オフィスマネージャー:月給35万円~◇エリアマネージャー:月給46万円~■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり(その場合は規定給与での契約)。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

雇用形態

正社員

◎週休2日制&残業ほぼ無し◎賞与年2回あり◎自社スクールでの研修が充実◎手当充実で給与もUP!1歳~高齢者までの重度障害をお持ちの利用者様のご自宅へ伺い、身の回...
更新日:2025/10/3

三重株式会社土屋

給与

月給282,000円~317,000円+賞与(夜勤回数8回勤務した場合)※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月/労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能!◇オフィスマネージャー:月給35万円~◇エリアマネージャー:月給46万円~■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり(その場合は規定給与での契約)。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

雇用形態

正社員

◎週休2日制&残業ほぼ無し◎賞与年2回あり◎昇給・昇格も最短で目指せる!◎手当充実1歳~高齢者までの重度障害をお持ちの利用者様のご自宅へ伺い、身の回りのサポート...
更新日:2025/9/5

名称非公開株式会社LITALICO

勤務地

近鉄名古屋線「近鉄四日市駅」徒歩6分

給与

月収25.3万円~34.4万円程度※諸手当込み

雇用形態

正社員(正職員)

就労移行支援事業所における生活支援員としての業務全般■就職準備・200以上のプログラムから、ご利用者に合わせたプログラムを選択・実施(プログラムの内容:ビジネス...
更新日:2025/9/5

名称非公開株式会社LITALICO

勤務地

近鉄名古屋線「近鉄四日市駅」徒歩6分

給与

年収425万円~550万円程度※想定年収月収30.8万円~39.8万円程度※諸手当込み

雇用形態

正社員(正職員)

就労移行支援事業所におけるサービス管理責任者としての業務全般■ご利用者のニーズ・状況のヒアリング■アセスメント■個別支援計画の作成・管理■コンプライアンスに基づ...
更新日:2025/1/9

ウェルビー株式会社ウェルビー株式会社

勤務地

JR関西本線(名古屋-亀山)「四日市駅」徒歩8分

給与

年収453万円~程度※サービス管理責任者モデル月収24.0万円~36.0万円

雇用形態

正社員(正職員)

一般企業への就職を希望する障害のある方をサポートする仕事です。【具体的に】・利用者様の要望のヒアリングと把握・支援計画の立案、進捗確認、更新・相談支援・就労に向...