完全在宅 未経験の求人
【兵庫県/芦屋市】パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

月給 222,220円〜

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)
【兵庫県/芦屋市】パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

月給 224,690円〜246,920円

正社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし)
夜勤専従介護スタッフ/パート募集!高齢者の夜間の安心を支えます。静かな時間だからこそ、丁寧なケアでお客様と深い関係が築けます。静かな環境で、じっくりと人に向き合いたい方にお勧めです。
芦屋ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

阪神「芦屋駅」より徒歩15分

【時給】1,400円~1,520円▼給与詳細処遇改善手当:220円/時夜勤手当:6,000円/回※夜勤1回あたり28,400~30,320円(処遇改善手当含)▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
ツクイ芦屋朝日ケ丘(デイサービス)(芦屋市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ツクイ芦屋朝日ケ丘(デイサービス)(株式会社ツクイ)

阪急芦屋川駅・JR芦屋駅から徒歩10分、阪神芦屋駅から徒歩15分; バスも各駅から出ています!

月給 253,225円〜306,225円

試用期間3ヶ月~4ヶ月(試用期間中の扶養手当なし)
【兵庫県/芦屋市】ツクイ芦屋朝日ケ丘(デイサービス)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ツクイ芦屋朝日ケ丘(デイサービス)(株式会社ツクイ)

阪急芦屋川駅・JR芦屋駅から徒歩10分、阪神芦屋駅から徒歩15分; バスも各駅から出ています!

月給 208,625円〜275,225円

試用期間3ヶ月~4ヶ月(試用期間中の扶養手当なし)
【兵庫県/芦屋市】 芦屋市で唯一の定期巡回の指定を受けている施設<介護支援専門員>
株式会社ロジケア(株式会社ロジケア)

阪急神戸本線「芦屋川駅」徒歩14分

年収364万円~480万円程度月収30.3万円~40.0万円程度諸手当込み

正社員(正職員)
パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴(芦屋市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

時給 1,222円〜1,432円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴(芦屋市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

月給 224,690円〜246,920円

正社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし)
パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴(芦屋市)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

月給 222,220円〜

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)
ツクイ芦屋朝日ケ丘(デイサービス)(芦屋市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ツクイ芦屋朝日ケ丘(デイサービス)(株式会社ツクイ)

阪急芦屋川駅・JR芦屋駅から徒歩10分、阪神芦屋駅から徒歩15分; バスも各駅から出ています!

時給 1,150円〜1,197円

試用期間あり:3ヶ月~4ヶ月(同条件)
パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴(芦屋市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

時給 1,222円〜1,432円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
