宅配の求人 - 京都府 八幡市

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更新日:2025/12/4

介護老人保健施設梨の里(医療法人社団医聖会)

勤務地

京都府八幡市八幡柿木垣内25-1

給与

月収259,600円~ (手当含む)

雇用形態

正社員

・ケアマネ業務(入所・居宅・地域包括支援センター)(利用申込相談、面談、訪問業務、ケアプラン作成)・地域との連携 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/12/4

みのやま病院(社会医療法人美杉会)

勤務地

京都府八幡市欽明台北4-2

給与

月収204,800~274,800円 (手当含む)月給18万円~25万円+夜勤手当2万4800円(1回6200円×月4回)※経験・能力により異なる

雇用形態

正社員

みのやま病院での看護補助業務 変更の範囲施設の定める範囲
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更新日:2025/12/4

みのやま病院(社会医療法人美杉会)

勤務地

京都府八幡市欽明台北4-2

給与

月収204,800~274,800円 (手当含む)月給18万円~25万円+夜勤手当2万4800円(1回6200円×月4回)※経験・能力により異なる

雇用形態

正社員

みのやま病院での看護補助業務 変更の範囲施設の定める範囲
更新日:2025/11/12

株式会社ラシエル

勤務地

京都府八幡市橋本平野山85-8

給与

年収500万円~630万円程度月収40.0万円~45.0万円程度※固定残業代を含む

雇用形態

契約社員(職員)

障がい者グループホームを運営する企業でのエリアマネージャー業務■売上・コスト・コンプライアンス3つの経営指標に基づき、数字軸を中核とした営業管理・施設運営マネジ...
更新日:2025/11/12

医療法人社団医聖会

勤務地

京都府八幡市八幡月夜田3番地1

給与

年収258万円~374万円程度月収16.5万円~25.1万円程度※諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■サービス付き高齢者向け住宅にて介護業務全般・入居者に対する生活支援、及びそれに付随する業務
更新日:2025/11/12

男山病院(社会医療法人美杉会)

勤務地

京都府八幡市男山泉19

給与

月収18.0万円~25.0万円程度

雇用形態

正社員(正職員)

病院における看護助手としての業務全般■身体介助:食事、入浴、排泄■生活援助:清掃、環境整備、ベッドメイキング■患者様の身の回りのお世話■看護師のサポート■その他...
更新日:2025/11/12

株式会社ラシエル

勤務地

京都府八幡市八幡神原86番地

給与

年収500万円~630万円程度月収40.0万円~45.0万円程度※固定残業代を含む

雇用形態

契約社員(職員)

障がい者グループホームを運営する企業でのエリアマネージャー業務■売上・コスト・コンプライアンス3つの経営指標に基づき、数字軸を中核とした営業管理・施設運営マネジ...
更新日:2025/11/12

医療法人社団医聖会 介護老人保健施設梨の里

勤務地

京都府八幡市八幡柿木垣内25-1

給与

年収409万円~478万円程度(諸手当込)月収27.0万円~31.9万円程度(諸手当込)

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■施設、居宅介護支援事業所でのケアマネ業務・利用申込相談・面談・訪問業務・ケアプラン作成など
更新日:2025/11/12

男山病院(社会医療法人美杉会)

勤務地

京都府八幡市男山泉19

給与

月収18.0万円~25.0万円程度

雇用形態

正社員(正職員)

病院における看護助手としての業務全般■身体介助:食事、入浴、排泄■生活援助:清掃、環境整備■その他付随業務
更新日:2025/11/12

株式会社サンてらす

勤務地

京都府八幡市八幡科手30番4

給与

年収308万円~350万円程度賞与込月収22.0万円~25.0万円程度諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

ケアプラン作成から各サービス事業所、保健施設との連絡調整、プランの実施確認が主な業務です(ケアマネ業務専任)※エリアは、八幡市を中心としており、隣接する京都市(...
更新日:2025/11/12

株式会社ツクイ

勤務地

京都府八幡市男山八望3番1B47-105

給与

月収20.4万円~25.5万円程度(諸手当込)

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■ケアプランセンターでのケアマネジャー業務全般・要支援・要介護認定の申請・ケアプラン(居宅サービス計画)の作成・モニタリング等
更新日:2025/11/11

医療法人社団医聖会

勤務地

京都府八幡市八幡柿木垣内25-1

給与

年収302万円~403万円程度(諸手当・賞与込)月収21.1万円~27.5万円程度(諸手当込)

雇用形態

正社員(正職員)

■介護老人保健施設における介護業務全般・食事、入浴、排泄等の介助・行事及びレクリエーション
更新日:2025/11/11

医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 石清水(医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 石清水)

勤務地

京都府八幡市八幡市川口別所66

給与

年収409万円~478万円程度(諸手当込み)月収27.0万円~31.9万円程度(諸手当込み)

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■施設、居宅介護支援事業所でのケアマネ業務・利用申込相談・面談・訪問業務・ケアプラン作成など
更新日:2025/11/11

介護老人保健施設 梨の里(医療法人社団医聖会)

勤務地

京都府八幡市八幡柿木垣内25-1

給与

年収278万円~程度(諸手当・賞与込)月収19.1万円~程度(諸手当込)

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■デイケアにおける介護職業務全般・食事介助・排泄介助・入浴介助・機能訓練・その他補助・服薬管理やレクリエーションのサポートなど
更新日:2025/10/23

ホスピス対応型住宅リベル京都南(株式会社リベルケア)

勤務地

京都府八幡市八幡月夜田79-3

給与

時給 1,100円〜1,300円

雇用形態

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】 ※雇用期間:1年間(原則更新/更新条件あり/上限なし)

\訪問介護の業務全般/ ・食事介助、入浴介助、排泄介助、移動介助 ・日常生活のサポート全般 ・健康管理 ・見守り ・介護記録作成 等 <1日の流れ 日勤> 08...
更新日:2025/10/23

洛和グループホーム八幡橋本(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府八幡市橋本東原65-4

給与

【月給】233,300円~248,500円介護福祉士248,500円~実務者研修239,300円~初任者研修233,300円~※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む*交通費支給(上限50,000円/月)※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月)*別途残業代支給(15分単位支給)◆昇給年1回(4月)◆賞与年2回(6月・12月)※過去実績4.2ヶ月分◆経験加算有り※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。

雇用形態

正社員

グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般*起床介助*入浴介助*排泄介助*移動介助*三食の調理など利用者さまが、残された機能をできる限り生か...
更新日:2025/10/23

ホスピス対応型住宅リベル 京都南(ホスピス対応型住宅リベル 京都南)

勤務地

京都府八幡市八幡月夜田79-3

給与

<別途支給手当> ・通勤手当(上限:20,000円/月) ・介護福祉士手当 5,000円 ・賞与年2回(10,000円~) ・昇給あり ・夜勤手当:5,000円/回

雇用形態

パート

訪問介護の業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、移動介助 ・日常生活のサポート全般 ・健康管理 ・見守り ・介護記録作成 等 <1日の流れ 日勤> 08:...
更新日:2025/10/23

洛和グループホーム八幡橋本(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府八幡市橋本東原65-4

給与

【時給】1,160円~1,330円介護福祉士1,330円実務者研修1,180円初任者研修1,160円※介護職員処遇改善加算を含む*交通費支給(上限50,000円/月※車通勤の場合、駐車場補助3,000円)*別途残業代支給(15分単位支給)*日・祝勤務手当150円/時(条件あり)*報奨金半期で980時間以上勤務者50,000円支給(おおむね5日/週勤務)

雇用形態

パート

グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般*起床介助*入浴介助*排泄介助*移動介助*三食の調理など利用者さまが、残された機能をできる限り生か...
更新日:2025/10/9

医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 石清水

勤務地

京都府八幡市八幡市川口別所66

給与

年収406万円~486万円程度(諸手当込み)月収25.0万円~29.9万円程度(諸手当込み)

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■施設、居宅介護支援事業所でのケアマネ業務・利用申込相談・面談・訪問業務・ケアプラン作成・地域との連携など
更新日:2025/10/3

医療法人社団医聖会

勤務地

京都府八幡市八幡柿木垣内25-1

給与

年収380万円~439万円程度(賞与・諸手当込)月収25.0万円~29.1万円程度(諸手当込)

雇用形態

正社員(正職員)

■居宅介護支援事業所でのケアマネ業務・利用申込相談・面談・訪問業務・ケアプラン作成・地域との連携など