学生の求人 - 埼玉県 三芳町
三芳の森病院の医療ソーシャルワーカー求人
三芳の森病院(医療法人社団明雄会)

埼玉県入間郡三芳町上富1686

月収200,000~260,000円 (手当含む)

正社員
【埼玉県/入間郡三芳町】年俸制☆資格取得支援制度あり◎障がい者支援施設にて生活支援員募集<日勤>
かしの木ケアセンター(社会福祉法人めぐみ会)

埼玉県入間郡三芳町大字北永井381-3

年収265万円~程度、月収×12ヶ月計算(賞与別途支給)月収22.1万円~程度

正社員(正職員)
【埼玉県/入間郡】認知症病棟、精神科病棟をもつ240床の精神科専門病院で看護助手募集
医療法人社団明雄会 三芳の森病院

埼玉県入間郡三芳町上富1686

年収306万円~程度(諸手当込み)月収22.9万円~程度(諸手当込み)

正社員(正職員)
【埼玉県/入間郡三芳町】充実な福利厚生♪オープニング★サービス付き高齢者住宅にて介護職の求人です!
医療法人社団草芳会 三芳野病院

埼玉県入間郡三芳町北永井742

年収273万円~月収×12ヶ月賞与含まず算出月収22.8万円~程度※諸手当込

正社員(正職員)
【ふじみ野駅より車10分】月給22.9万円~*賞与あり|無資格・未経験OK|長期休暇もあり|病院の看護助手*正社員|40,50代も活躍中
医療法人明雄会 三芳の森病院

〒354-0045埼玉県入間郡三芳町上富1686

月給(総額) 229,000円~基本月給 141,600円~141,600円各種手当: 【全員支給】特別手当:20,000円夜勤手当:32,000円(8,000円/回、月4回)調整手当:35,400円~(※経験加算など考慮いたします)【別途支給手当】早番・遅番手当 各500円/回資格手当:介護福祉士8,000円、介護支援専門員10,000円(いずれか一方)備考※給与は経験・能力等考慮し決定

正社員
サービス付き高齢者向け住宅「金木犀」(入間郡三芳町)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
サービス付き高齢者向け住宅「金木犀」(医療法人社団草芳会)

〒354-0044 埼玉県入間郡三芳町北永井742-3

月給 228,000円〜

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】
介護リーダー/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績!》仲間と一緒により良いケアを追求し、現場を支えるリーダーとしてそよ風で活躍しませんか?経験と想いが活かせるポジションです。
三芳グループホームそよ風(株式会社SOYOKAZE)

埼玉県入間郡三芳町大字上富1553-3

【月給】305,920円~345,920円▼給与詳細資格手当:5,000~10,000円処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分)住宅手当:規定あり精勤手当:8,000円調整手当:0~150,000円※経験による▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時賞与年2回(6月・12月)昇給年1回(4月)特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円)※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

正社員
介護スタッフ/パート募集!【無資格・未経験歓迎!】「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
三芳グループホームそよ風(株式会社SOYOKAZE)

埼玉県入間郡三芳町大字上富1553-3

【時給】1,300円~1,420円▼給与詳細処遇改善手当:200~220円/時夜勤手当:6,000円/回▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
介護スタッフ/正規フルタイム社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績!》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
三芳グループホームそよ風(株式会社SOYOKAZE)

埼玉県入間郡三芳町大字上富1553-3

【月給】255,920円~285,920円▼給与詳細処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分)▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円)※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員
