大分の求人 - 京都府 城陽市

更新日:2025/11/25

特別養護老人ホームひだまり平川(社会福祉法人城陽福祉会)

勤務地

京都府城陽市平川浜道裏20番地1

給与

月給 233,000円〜

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】

特別養護老人ホームひだまり平川は地域密着型の特別養護老人ホームです。当施設は2階がユニット型、3階が従来型サービスに分かれており、このたび2階のユニット型フロア...
更新日:2025/11/12

株式会社メディケア・リハビリ

勤務地

京都府城陽市寺田樋尻18-6

給与

年収282万円~程度月収×12ヶ月計算月収23.5万円~程度諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

児童発達支援・放課後等デイサービス事業における業務全般
更新日:2025/11/2

グループホームリエゾン萌木の村(グループホームリエゾン萌木の村)

勤務地

京都府城陽市寺田新池65-2

給与

【月給】18万7,000円〜22万4,000円 《内訳》 基本給:15万4,000円〜17万3,000円 住宅手当:2,000円〜1万円 新処遇改善手当:2万3,000円〜3万3,000円 資格手当:8,000円 《その他手当》 夜勤手当:8,000円(月4~5回程度) 日・祝手当:2,000円/日 早出手当:480円/日 家族手当:0円~2万円 【昇給】1月あたり2,000円(前年度実績) 【賞与】年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

●入浴介助、食事介助、整容介助、移乗、体位姿勢交換、ベッドメイキング、見守り、レクリエーション、記録作成等をお願いします。 ●賞与4.00ヶ月☆各種手当も充実...
更新日:2025/10/23

特別養護老人ホームひだまり平川(社会福祉法人城陽福祉会)

勤務地

京都府城陽市平川浜道裏20番地1

給与

月給 272,000円〜

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】

特別養護老人ホームひだまり平川は地域密着型の特別養護老人ホームです。当施設は2階がユニット型、3階が従来型サービスに分かれており、このたび2階のユニット型フロア...
更新日:2025/10/23

介護老人保健施設煌(介護老人保健施設煌)

勤務地

京都府城陽市長池五社ヶ谷14-1

給与

【月給】17万3,700円~19万7,900円 ≪その他手当≫ 住居手当:上限2万円/月 扶養手当:6,500円~ 夜勤手当:6,000円/回 通勤手当:実費支給(上限4万5,000円/月) 【昇給】あり(700円~4,800円/月 前年度実績) 【賞与】年2回(計3.0ヶ月分/前年度実績)

雇用形態

正職員

●全室個室で10名を1グループとしたユニットケアを行っています。介護老人保健施設にて介護業務を担当して頂きます☆ ●運営母体がしっかりしているため、将来を見据...
更新日:2025/10/23

ユースタイルケア 京都 重度訪問介護(ユースタイルラボラトリー株式会社)

勤務地

京都府城陽市

給与

月給28.1万円~35万円+賞与年2回※入社後半年は資格取得期間として研修月給26.2万円になる場合がございます。(保有資格・経験等により変動)【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】[入社]無資格・未経験/月収26.2万円[半年~1年]実務者研修取得/月収28.1万円[入社1年~2年]サービス提供責任者/月収31万円[入社2年]コーディネーター/月収33.3万円[入社2年半]マネージャー/月収38.3万円以上※経験・能力等を考慮。※勤務形態は「日勤+夜勤」です。夜勤手当(6万円)を含みます。超過分は別途支給となります。

雇用形態

正社員

障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。※夜勤は月に12回。【仕事内容】見守りがメイ...
更新日:2025/10/23

特別養護老人ホームひだまり平川(社会福祉法人城陽福祉会)

勤務地

京都府城陽市平川浜道裏20番地1

給与

月給 223,000円〜

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】

特別養護老人ホームひだまり平川は地域密着型の特別養護老人ホームです。当施設は2階がユニット型、3階が従来型サービスに分かれており、このたび2階のユニット型フロア...
更新日:2025/10/16

ヘルパーステーションそらいろ(ヘルパーステーションそらいろ)

勤務地

京都府城陽市枇杷庄島ノ宮 - 80-127

給与

【月給】19万2,240円~28万9,140円 《手当》 家族手当 5,000円~1万円 住居手当 1万2,000円~2万円 資格手当 5,000円~6,000円 車両手当 2,000円 通信手当 1,000円 処遇改善手当 2万5,000円 【昇給】年1回 【賞与】年3回・計4ヶ月分

雇用形態

正職員

●未経験・ブランクのある方大歓迎☆彡お持ちの資格を活かして働きませんか♪ ●産休・育休制度あり◎ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っていますよ★...