増員の求人 - 神奈川県 小田原市

神奈川県小田原市南鴨宮2-8-29

月収241,398~288,500円 (手当含む)固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対して割増賃金を追加で支給

正社員

神奈川県小田原市南鴨宮2-8-29

月収173,500円~ (手当含む)固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対して割増賃金を追加で支給

正社員

神奈川県小田原市城山2-1-9

時給1,297〜1,425円

神奈川県小田原市小八幡2-27-1

時給1,165〜1,350円

神奈川県小田原市

年収214万円～267万円程度月収17.8万円～22.3万円程度

契約社員(職員)

神奈川県小田原市

年収214万円～267万円程度月収17.8万円～22.3万円程度

契約社員(職員)

神奈川県小田原市曽我岸１４８

【月給】19万2,207円～23万4,933円 《内訳》 基本給：13万4,300円～17万2,000円 特別手当：3万円 処遇改善手当：8,000円 調整手当：1万7,907円〜2万2,933円 ユニフォーム手当：2,000円 《その他手当》 介護有資格手当（介護福祉士）：5,000円 無資格者介護手当：2,000円 夜勤手当：9万400円/回 ※22時～翌5時迄は別途深夜割増あり ※基本給は経験に応じて応相談 【昇給】あり 【賞与】年2回　計3.00ヶ月分（前年度実績）

正職員

神奈川県小田原市成田５０３－５

【月給】27万円～31万8,700円 《内訳》 基本給：20万円 調整手当：2万1,600円〜6万1,600円 固定残業代：4万8,400円〜5万7,100円※30時間分とし、時間外労働の有無にかかわらず支給、超過分・深夜割増賃金別途支給。 《その他手当》 年末年始手当あり 【昇給】1月あたり0円〜6,000円（前年度実績）

正職員

神奈川県小田原市成田字吉添503番5

日給：1万6815円 ※深夜割増賃金含む ・交通費規定内支給（バイク通勤・車通勤OK） ・試用期間なし ・雇用期間の定めあり（原則6ヶ月、4月・10月更新） 　※個人評価、会社の経営状況により判断 　※更新上限：年数及び回数に上限無し ・昇給あり（年2回　個人の評価による）

パート

神奈川県小田原市成田501-3

別途、特定処遇改善加算分を手当として支給(勤続年数、保有資格により変動) 交通費：上限3万円（バス通勤可） 車通勤の方にはガソリン代を支給

パート

神奈川県小田原市穴部377

【月給】20万2,000円～22万7,000円 被服手当　2,000円 住宅手当本人持家　1万5,500円 本人賃貸　2万円 扶養手当　配偶者1万6,700円 18歳未満の子6,800円/人 深夜割増22時～翌5時 通勤手当　上限あり 月額3万円

正職員

神奈川県小田原市久野128-1

時給1,230円〜1,260円お仕事した分はきちんと給与支給されるため、サービス残業はありません。☆処遇改善手当年2回支給（6月,12月）非常勤職員も、勤務日数・勤務期間等に応じ支給されます。

パート

神奈川県小田原市成田501-3

給与：月給30.88万円～月給32.73万円、年収435万円～年収472万円【含まれる手当】・基本給167,600円～173,200円・職能給28,600円～34,800円・資格手当5,500円～11,000円※初任者研修5,500円実務者研修9,000円介護福祉士11,000円・精勤手当14,600円～15,800円（10時間相当分）※時間外労働の有無に関わらず支給※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給※拠点によりますが平均残業時間は一桁/月・夜勤手当4回分32,000円（8,000円/1回）・処遇改善手当60,500円(勤続年数、保有資格により変動)・特定処遇改善加算手当（勤続年数、保有資格により変動）〇昨年度実績介護福祉士19.5万円、実務者研修14.5万円、初任者研修6.5万円【その他手当】●残業代別途支給（10時間を超える場合は1分単位で支給）●賞与制度あり（年2回/7月・12月支給/昨年実績3.5か月分）●昇給制度あり（年1回）●通勤交通費：上限3万円まで●車通勤可(無料駐車場あり)★給与モデル★10年(介護福祉士)：月給32.73万円、年収472万円5年(実務者研修)：月給31.61万円、年収453万円1年(初任者研修)：月給30.88万円、年収435万円◎試用期間なし

正社員

神奈川県小田原市 成田字吉添503番5

月給320,000円～396,800円【給与】月給：32万～39万6800円 【内訳】 ・基本：20万 ・固定残業手当：5万7300円～7万1100円/30時間分含む ・その他手当：6万2700円～12万5700円 【備考】 ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK） ・試用期間6か月（条件変更なし） ・昇給あり（年1回　個人の評価による） ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ★キャリアアップを目指せる環境です！ 【給与例】 ・エリアマネージャー　40万円/月 ・シニアマネージャー　45万円/月

正職員

神奈川県小田原市 成田501-3

月給316,200円～327,300円※上記夜勤4回/月手当込 夜勤手当8000円/回、拠点により回数は異なる 交通費：上限3万円（バス通勤可） 特定処遇改善加算手当（勤続年数、保有資格により変動） 【昨年度実績】 介護福祉士19万円、実務者研修14万円、初任者研修6万円 【モデル年収】 年収457万円～年収472万円

正職員

神奈川県小田原市 成田501-3

月給308,800円～327,300円 【含まれる手当】 ・基本給　167,600円～173,200円 ・職能給　28,600円～34,800円 ・資格手当　5,500円～11,000円 　※初任者研修 5,500円 　　実務者研修 9,000円 　　介護福祉士 11,000円 ・精勤手当　14,600円～15,800円（10時間相当分） 　※時間外労働の有無に関わらず支給 　※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 　※拠点によりますが平均残業時間は一桁/月 ・夜勤手当4回分　32,000円（8,000円/1回） ・処遇改善手当　60,500円(勤続年数、保有資格により変動) ・特定処遇改善加算手当（勤続年数、保有資格により変動） 　〇昨年度実績 　介護福祉士19万円、実務者研修14万円、初任者研修6万円 【その他手当】 ●残業代別途支給（10時間を超える場合は1分単位で支給） ●賞与制度あり（年2回/7月・12月支給/昨年実績3.5か月分） ●昇給制度あり（年1回） ●通勤交通費：上限3万円まで ●車通勤可(無料駐車場あり) ★給与モデル★ 10年(介護福祉士) ：月給32.7万円、年収472万円 5年(実務者研修)：月給31.6万円、年収452万円 1年(初任者研修)：月給30.8万円、年収435万円 ◎試用期間なし

正職員

神奈川県小田原市 扇町1丁目38 - 22

月給210,000円～230,000円※固定給：【月給】21万円～23万円 《内訳》 基本給　15万円～ 職責手当　5万円 資格手当　1万円～3万円 《その他手当》 深夜割増手当　7,765円～9,883円（月4回） 役職手当　1万円～5万円 【賞与】年2回　10万円～30万円（前年度実績）

正職員

神奈川県小田原市 成田字吉添503番5

月給400,000円～443,900円【給与】月給：40万円～44万3900円 【内訳】 ・基本：20万 ・固定残業手当：7万1600円～7万9500円/30時間分含む ・その他手当：12万8400円～16万4400円 【備考】 ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK） ・試用期間6か月（条件変更なし） ・昇給あり（年1回　個人の評価による） ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ★キャリアアップを目指せる環境です！ 【給与例】 ・シニアマネージャー　45万円/月 ・統括マネージャー　　50万円/月

正職員

神奈川県小田原市西酒匂2－5－10

時給1,250円～

非常勤・パート