回送の求人 - 神奈川県 相模原市緑区

神奈川県相模原市緑区西橋本2-21-23

月収196,000~267,000円 (手当含む)

正社員

〒252-0186神奈川県相模原市緑区牧野

月給(総額) 222,500円～229,500円基本月給 130,000円～135,000円各種手当: 【手当】・資格手当：介護福祉士 10,000円/月・処遇改善手当：介護福祉士 12,000円/月・職能手当：10,000円/月・技能手当：10,000円/月・住宅手当：11,500円/月・食事手当：5,000円/月・調整手当：3,000円～5,000円/月・夜勤手当：28,000円（7,000円×4回分）・皆勤手当：3,000円／月備考＜その他手当＞・早出、遅出手当：1,000円/回※経験や資格による優遇あり

正社員

神奈川県相模原市緑区久保沢1-5-16

年収227万円～252万円程度(諸手当込み)月収18.9万円～21.0万円程度(諸手当込み)時給1,170円～

契約社員(職員)

神奈川県相模原市緑区青根1728-1

月給195,000〜278,980円

神奈川県相模原市緑区寸沢嵐3334-2

時給1,172〜1,361円

神奈川県相模原市緑区寸沢嵐3334-2

月給215,000〜297,000円

〒252-0181神奈川県相模原市緑区佐野川3104-1

月給(総額) 245,000円～253,500円基本月給 182,500円～186,500円各種手当: 【総額に含まれる手当】◆処遇改善手当：20,000円　◆夜勤手当：42,000円（7,000円×月平均6回）　◆資格手当：初任者研修500円　実務者研修1,000円　介護福祉士5,000円【その他の手当】◆住宅手当：15,000円上限（賃貸のみ）備考時間外算定　【1か月】単位変形労働時間制基本給 20-25歳：182,500円、26歳以上：186,500円

正社員

神奈川県相模原市緑区佐野川3723

年収382万円～415万円程度諸手当込月収19.2万円～程度諸手当込

正社員(正職員)

神奈川県相模原市緑区

年収254万円～月収×12ヶ月賞与含まず算出月収21.2万円～程度※諸手当込

正社員(正職員)

神奈川県相模原市緑区元橋本町36-27

【別途】 電話当番手当:1,600円/回(担当するかは応相談) ※オンコール出勤となった場合は別途手当を支給 夜勤手当　5,600円/回 ※深夜早朝割増賃金は別途支給 ※担当するしないは選べます！！ 　面接時にご相談ください！！ ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※雇用期間：1年間（原則更新/更新条件あり）

パート

神奈川県相模原市緑区元橋本町36-27

236296～277172円（想定年収：3,166,900円～ 給与内訳 基本給：175,860円～200,260円 資格手当：8,000～18,000円 ベースアップ加算：15,000円 協力手当：37,436円～43,912円（固定残業代25時間分） 超えた場合は1分単位で追加支給 ※介護職の平均残業時間は5時間程度です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【別途支給手当詳細】 ■夜勤手当：5,600円／日 ※深夜早朝割増賃金は別途支給です。 ※夜勤なし相談可能 ※フルシフトの場合は月4～6回程度です ■オンコール電話当番手当：1,600円／回 月3回～5回程、ご担当いただきます。 ※出動になった場合は別途支給 ※オンコールの出動は年に1回あるかどうかです。 ■年末年始手当 年末年始の勤務には、感謝を込めて特別手当をご用意！ 12月30日・1月2日・1月3日 日勤：3,000円/日　夜勤：6,000円/日 12月31日・1月1日 日勤：5,000円/日　夜勤：10,000円/日 試用期間：3か月（雇用条件変更なし） 賞与年2回）

正職員

〒252-0171 神奈川県相模原市緑区与瀬429-1

時給 1,200円〜1,400円

パート・アルバイト ・試用期間：なし ・雇用期間：３ヶ月 ※３ヶ月毎に契約の見直しあり（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断） ※更新回数の制限はありません。

神奈川県相模原市緑区寸沢嵐 - 3334−2

【月給】20万1,500円〜29万4,400円 《内訳》 基本給　16万7,100円〜23万円 職種手当　1万5,000円～2万円 処遇改善手当　1万円～3万5,000円 ベースアップ手当　4,400円 危険業務手当　5,000円 《その他手当》 皆勤手当　1万円 【昇給】0～2万円（前年度実績） 【賞与】年2回　計3.20ヶ月分（前年度実績）

正職員

神奈川県相模原市緑区久保沢1丁目5-16

【月給】25万9,500円～29万7,500円 資格手当 ・介護福祉士　1万円 ・初任者研修　1,000円 ・実務者研修　1,500円 処遇改善手当　3万4,000円～4万5,000円 【昇給】あり 【賞与】年2回（7月・12月）

正職員

神奈川県相模原市緑区大島1583-1

225000～280000円（月給22万500円～28万円 ※経験・能力により異なります 家族手当（配偶者の扶養2万円、子供の扶養1万円/人） 昇給年1回（人事考課制度による） 賞与年2回（計4.15ヶ月※前年度実績））

正職員

神奈川県相模原市緑区原宿南2-5-2

月給 223,000円〜279,600円

試用期間3ヶ月～4ヶ月（試用期間中の扶養手当なし）

神奈川県相模原市緑区

【時給】1,425円～1,520円▼給与詳細処遇改善手当：200～220円/時夜勤手当:6,000円/回▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート

神奈川県相模原市緑区二本松4-26-22

【月給】295,800円～310,240円▼給与詳細処遇改善手当：34,320円▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時昇給年1回（4月）寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による特別報酬：平均11.6万円（最高額90万円）※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員

神奈川県相模原市緑区原宿南2-5-2

月給22万3,000円～27万9,600円時間外勤務手当

正社員

神奈川県相模原市緑区与瀬字429-1

月収21.0万円～24.0万円程度

正社員(正職員)