力仕事の求人 - 愛知県 尾張旭市
ソーシャルインクルーホーム尾張旭吉岡町/障がい者グループホームの管理者/51970501
ソーシャルインクルーホーム尾張旭吉岡町(ソーシャルインクルー株式会社)

愛知県尾張旭市 吉岡町1-7-23

月給340,000円~398,500円【給与】月給:34万~39万8500円 【内訳】 ・基本:18万5000円 ・固定残業手当:6万900円~7万1400円/30時間分含む ・その他手当:9万4100円~14万2100円 【備考】 ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間6か月(条件変更なし) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ★キャリアアップを目指せる環境です! 【給与例】 ・エリアマネージャー 40万円/月 ・シニアマネージャー 45万円/月

正職員
尾張旭ケアセンターそよ風【愛知県/尾張旭市】の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
尾張旭ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

愛知県尾張旭市東本地ケ原町三丁目6番地

時給 1,500円〜1,700円

パート ※雇用期間の定めなし ※試用期間3か月(処遇改善手当は試用期間中は支給なし)
介護スタッフ/パート募集!笑顔と安心を届けるお仕事です!「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
尾張旭ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

愛知県尾張旭市東本地ヶ原町3-6

【時給】1,500円~1,700円▼給与詳細処遇改善手当:200円/時▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
【愛知県/尾張旭市】子育て中の方にもおすすめ♪デイサービスで介護福祉士募集!〈正社員〉
通所介護あおい(有限会社あおい)

愛知県尾張旭市吉岡町2-8-9

年収282万円~324万円程度賞与込月収21.0万円~24.5万円程度諸手当込

正社員(正職員)
【愛知県/尾張旭市】2023年3月OPENの障がい者グループホームで支援員募集!〈正社員〉
ソーシャルインクルーホーム尾張旭吉岡町(ソーシャルインクルー株式会社)

愛知県尾張旭市吉岡町1-7-23

年収300万円~348万円程度月収25.0万円~29.0万円程度諸手当込

正社員(正職員)
【愛知県/尾張旭市】障がい者グループホームで支援員募集!〈正社員〉
ソーシャルインクルー株式会社

愛知県尾張旭市四丁目130番

年収300万円~348万円程度月収25.0万円~29.0万円程度諸手当込

正社員(正職員)
【愛知県/尾張旭市】多機能型福祉サービス施設にて精神保健福祉士募集<正社員>
情報なし

愛知県尾張旭市

年収340万円~498万円程度諸手当・賞与込

正社員(正職員)
<尾張旭市/デイサービス>介護スタッフ×パート/時給:1110円~1310円/福祉人としての成長を全力サポート!実戦を重ねてキャリアアップが目指せます◎
アクポデイサービス尾張旭(琴葉株式会社)

愛知県尾張旭市北本地ケ原町2-22

時給:1,110円~1,310円※経験・資格により異なります

パート
火曜日限定!夜勤専従介護スタッフ/パート募集!高齢者の夜間の安心を支えます。静かな時間だからこそ、丁寧なケアでお客様と深い関係が築けます。静かな環境で、じっくりと人に向き合いたい方にお勧めです。
尾張旭ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

愛知県尾張旭市東本地ヶ原町3-6

【時給】1,650円~1,800円▼給与詳細処遇改善手当:220円/時夜勤手当:6,000円/回▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
<尾張旭市/有料老人ホーム>介護スタッフ×パート/時給:1110円~1310円/福祉人としての成長を全力サポート!実戦を重ねてキャリアアップが目指せます◎
スローライフハウスKotoha(琴葉株式会社)

愛知県尾張旭市新居町明才切51

時給:1,110円~1,310円※経験・資格により異なります

パート
ヘルパーステーション松葉(尾張旭市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヘルパーステーション松葉(合同会社WithYou)

〒488-0859 愛知県尾張旭市桜ケ丘町二丁目61メゾンドアサミ1D

月給 250,000円

正社員【試用期間なし】 ※転勤の可能性:なし
尾張旭ケアセンターそよ風(尾張旭市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
尾張旭ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

愛知県尾張旭市東本地ケ原町三丁目6番地

月給 277,000円〜334,000円

正社員 ※試用期間3か月(条件変更なし)
尾張旭ケアセンターそよ風(尾張旭市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
尾張旭ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

愛知県尾張旭市東本地ケ原町三丁目6番地

月給 272,000円〜304,000円

正規フルタイム社員(無期雇用) ※試用期間3か月(条件変更なし)
《生活相談員募集!》週2日~勤務日数相談OK◎研修制度充実☆マイカー通勤OK♪
尾張旭ケアセンターそよ風(尾張旭ケアセンターそよ風)

愛知県尾張旭市東本地ケ原町3丁目 6

【時給】1,500円~1,600円 週2回勤務の場合は相談員の配置となります。 それ以上の勤務は、介護職配置となり、1時間あたり別途200円(処遇改善手当)の支給があります。

パート
無資格・未経験OK☆サポート体制が整っています!緑と自然の中にある木を基調にしたアットホームな施設です。
グループホームさくらひまわり(グループホームさくらひまわり)

愛知県尾張旭市柏井町公園通573番地1

19400円/1回

パート
無資格・未経験OK☆サポート体制が整っています!緑と自然の中にある木を基調にしたアットホームな施設です。
グループホームさくらひまわり(グループホームさくらひまわり)

愛知県尾張旭市柏井町公園通573番地1

【時給】1,100円~1,200円 土日祝は200円アップ

パート
<尾張旭市/有料老人ホーム>介護スタッフ(介護福祉士)×パート/時給:1210円~1310円/福祉人としての成長を全力サポート!実戦を重ねてキャリアアップが目指せます◎
スローライフハウスKotoha(琴葉株式会社)

愛知県尾張旭市新居町明才切51

時給1,210円~1,310円※経験・資格により異なる

パート
介護スタッフ/正規フルタイム社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績!》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
尾張旭ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

愛知県尾張旭市東本地ヶ原町3-6

【月給】280,000円~300,000円▼給与詳細処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分)▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による特別報酬:平均34.1万円(最高額135万円)※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員
介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績!》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
尾張旭ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

愛知県尾張旭市東本地ヶ原町3-6

【月給】280,000円~300,000円▼給与詳細処遇改善手当:34,320円▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による特別報酬:平均33.8万円(最高額130万円)※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員
スクランブル介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績!》各施設を巡回し、介護業務全般を担当。スクランブルスタッフとして現場対応やスタッフへの指導など幅広い業務をお願いします!
尾張旭ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

愛知県尾張旭市東本地ヶ原町3-6

【月給】275,000円~330,000円▼給与詳細処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分)▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による特別報酬:平均34.1万円(最高額135万円)※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員
