共済の求人

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更新日:2025/11/25

樹園養護老人ホーム(社会福祉法人樹園)

勤務地

〒010-0523秋田県男鹿市船川港女川字鵜ノ崎130−1

給与

月給 162,500円〜

雇用形態

正社員(紹介)

退職金共済:加入 職員昼食提供サービス 【交通費詳細】 実費支給 上限:20,000円/月 【退職金】 あり 【産休・育休取得実績】 あり 【再雇用】 あり 6...
更新日:2025/11/12

社会福祉法人樹園

勤務地

秋田県男鹿市船川港台島字中台108

給与

年収241万円~344万円程度月収16.2万円~22.9万円程度※諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

■退職金共済加入■定年制:一律60歳■再雇用制度:上限65歳まで■勤務延長あり■キャリアパス支援:資格取得の助成や支援、研修等の機会の確保等■職員昼食提供サービ...
更新日:2025/10/23

樹園養護老人ホーム(社会福祉法人樹園)

勤務地

〒010-0531 秋田県男鹿市船川港女川字鵜ノ崎130-1

給与

月給 176,000円〜257,100円

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月程度/労働条件変動なし】 ※転勤の可能性あり:法人事業所間(南海の丘)

...・退職金共済加入 ・定年制度あり(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳) ・復職制度あり ・勤務延長あり ・屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※屋外に喫煙...
更新日:2025/10/23

ユニット型特別養護老人ホーム南海の丘(社会福祉法人樹園)

勤務地

〒010-0531 秋田県男鹿市船川港台島字中台108

給与

月給 176,000円〜257,100円

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月程度/労働条件変動なし】 ※転勤の可能性あり:法人事業所間(樹園)

...・退職金共済加入 ・定年制度あり(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳) ・復職制度あり ・勤務延長あり ・屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
更新日:2025/10/23

ユニット型特別養護老人ホーム南海の丘(社会福祉法人樹園)

勤務地

〒010-0531 秋田県男鹿市船川港台島字中台108

給与

月給 176,000円〜257,100円

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月程度/労働条件変動なし】 ※転勤の可能性あり:法人事業所間(樹園)

...・退職金共済加入 ・定年制度あり(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳) ・復職制度あり ・勤務延長あり ・屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
更新日:2025/10/23

樹園養護老人ホーム(社会福祉法人樹園)

勤務地

秋田県男鹿市船川港女川字鵜ノ崎130-1

給与

月給 176,000円〜257,100円

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月程度/労働条件変動なし】 ※転勤の可能性あり:法人事業所間(南海の丘)

...・退職金共済加入 ・定年制度あり(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳) ・復職制度あり ・勤務延長あり ・屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※屋外に喫煙...
更新日:2025/10/23

樹園養護老人ホーム(樹園養護老人ホーム)

勤務地

秋田県男鹿市船川港女川鵜ノ崎130-1

給与

【月給】17万1,000円~23万8,900円 《内訳》 基本給 13万5,000円~20万2,900円 業務手当 2,000円 処遇改善加算手当 3万4,000円 《その他手当》 夜勤手当 5,000円/回 資格手当 1万円まで 扶養手当 住宅手当 1万5,000円まで 早番遅番手当 150円/回 【昇給】あり 1月あたり1,000円〜1万円(前年度実績) 【賞与】年3回 計4.20ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

...可、無料駐車場あり、単身用・世帯用社宅あり、退職金共済加入、財形貯蓄、定年制(一律60歳)、再雇用制度あり(上限65歳まで)、育児休業取得実績あり
更新日:2025/9/6

介護老人保健施設男鹿老健(介護老人保健施設男鹿老健)

勤務地

秋田県男鹿市 脇本富永南前田72

給与

年収2,500,000円~3,000,000円月給154,000円~200,000円※固定給:【月給】15万4,000円 ~ 20万円 夜勤手当 6,000円/回 ◆賞与 年2回(実績計4ヵ月分)

雇用形態

正職員

...上限2万5,000円/月)無料駐車場あり  退職金共済
更新日:2025/9/6

ユニット型特別養護老人ホーム南海の丘(ユニット型特別養護老人ホーム南海の丘)

勤務地

秋田県男鹿市 船川港台島中台108番地

給与

年収2,300,000円~3,000,000円月給162,500円~248,100円※固定給:【月給】16万2,500円~24万8,100円 《内訳》 基本給 13万5,500円~22万1,100円 業務手当 2,000円 処遇改善加算手当 2万5,000円 《その他手当》 夜勤手当 5,000円/回 資格手当 ~1万円 早番・遅番手当 150円/回 住宅手当 上限1万5,000円 扶養手当 【昇給】あり(1月あたり1,000円~1万円/前年度実績) 【賞与】年2回・3.40ヶ月

雇用形態

正職員

交通費支給(上限2万円/月)、駐車場あり、退職金共済加入、定年制(一律60歳)、再雇用制度あり(上限65歳まで)、勤務延長、財形貯蓄